考题
古典管理思想的主要理论包括( )。A．科学管理理论B．一般管理理论C．行政组织理论D．需要层次理论E．人性假设理论
考题
人的一切行为都是为了最大限度的满足自己的私立,是哪个理论的观点()。
A. 理性—经济人性假设B. 社会人性假设C. 自我实现人性假设D. 复杂人性假设
考题
行为科学管理理论的人性假设是美国管理学家梅奥在霍桑试验的基础上提出的()。
A经济人B.社会人C复杂人D自动人
考题
关于人性的假设，就成了组织管理心理学基本理论的出发点。()
考题
行为科学管理理论的人性假设是梅奥在试验的基础上提出来的社会人人性假设。()
此题为判断题(对，错)。
考题
根据"复杂人”的假设,产生了()管理理论。
A.权变理论B.行为科学管理理论C.现代科学管理理论D.古典管理理论
考题
“经济人”假设是古典经济学家和古典管理学家关于人性的假设,是西方经济学和泰勒()的出发点。
A.管理科学理论B.科学管理理论C.组织理论D.科层制理论
考题
泰勒的科学管理理论的人性假设是（）A、经济人B、社会人C、理性人D、自动人
考题
科学管理理论的人性假设是（）A、社会人B、政治人C、理性人D、经济人
考题
为什么行为科学管理理论要以人性假设为出发点？
考题
泰罗的科学管理所赖以建立的假设基础是（）A、政治人的人性假设B、行政人的人性假设C、经济人的人性假设D、社会人的人性假设
考题
学习西方管理理论的主线是（）A、激励理论B、科学管理C、人性假设D、权变理论
考题
行为科学管理理论的人性假设是美国管理学家梅奥在霍桑试验的基础上提出的（）。A、经济人B、社会人C、复杂人D、自动人
考题
科学管理对人性的假设是“社会人”的假设。（）
考题
“社会人”人性理论假设的基础是什么?A、泰勒的科学管理原理B、梅奥的人际关系理论C、马斯洛的需要层次理论D、霍桑试验
考题
“经济人”假设是古典经济学家和古典管理学家关于人性的假设，是西方经济学和（）科学管理的出发点。A、麦格雷戈B、泰勒C、霍桑D、马斯洛
考题
复杂人的假设对应了哪种管理理论（）A、科学管理理论B、权变管理理论C、系统管理理论D、行为科学管理理论
考题
与科学管理理论联系紧密的人性假设是（）。A、经济人B、社会人C、复杂人D、自动人
考题
泰勒科学管理理论的人性假设是（）。A、经济人B、社会人C、自我实现人D、复杂人
考题
单选题在西方，建立在人性“有善有恶，亦善亦恶”假设基础上的管理理论是（）A
X理论B
Y理论C
Z理论D
科学管理理论
考题
单选题泰罗的科学管理所赖以建立的假设基础是（ ）A
政治人的人性假设B
行政人的人性假设C
经济人的人性假设D
社会人的人性假设
考题
问答题为什么行为科学管理理论要以人性假设作为出发点？
考题
单选题泰勒的科学管理理论的人性假设是（）A
经济人B
社会人C
理性人D
自动人
考题
问答题为什么行为科学管理理论要以人性假设为出发点？
考题
单选题泰勒科学管理理论的人性假设是（）。A
经济人B
社会人C
自我实现人D
复杂人
考题
单选题学习西方管理理论的主线是（）A
激励理论B
科学管理C
人性假设D
权变理论
