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问答题
根据《关于工资总额组成的规定》第十一条规定，哪些支出项目不包括在工资总额内？
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考题
职工工资收入总额是按照国家统计总局1989年9月30日发布的( )(国家统计局1号令)的口径执行。
A、《关于工资总额组成的规定》B、《关于工资总额构成的规定》C、《关于收入总额组成的规定》D、《关于工资性收入总额构成的规定》
考题
根据《关于工资总额组成的规定》的规定，下列()不列入工资总额的范围。A.有关劳动保险和职工福利方面的各项费用B.有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出C.劳动保护的各项支出D.加班加点工资
考题
根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出,本规定列举工资总额的奖金和津贴项目,只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总 额的核算,也可作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。()
此题为判断题(对，错)。
考题
根据《关于工资总额组成的规定》的规定，下列（）不列入工资总额的范围。A、有关劳动保险和职工福利方面的各项费用B、有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出C、劳动保护的各项支出D、加班加点工资
考题
对工资总额的构成、工资的种类、工资总额不包括的项目等内容作了具体规定的法规是（）。A、《关于工资总额组成的规定》B、我国《劳动法》第5章C、《最低工资规定》D、我国《工资支付暂行规定》
考题
根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，也可作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。
考题
根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，同时也作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。
考题
根据我国《工伤保险条例》第十条的规定，用人单位缴纳工伤保险费的计算方式为（）。A、职工工资总额X单位缴费费率B、职工工资总额÷单位缴费费率C、职工工资总额X个人缴费费率D、职工工资总额÷个人缴费费率
考题
判断题根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出，中华人民共和国境内的私营单位、华侨及港、澳、台工商业者经营单位和外商经营单位有关工资总额的计算，参照本规定执行。A
对B
错
考题
判断题根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，同时也作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。A
对B
错
考题
单选题对工资总额的构成、工资的种类、工资总额不包括的项目等内容作了具体规定的法规是（）。A
《关于工资总额组成的规定》B
我国《劳动法》第5章C
《最低工资规定》D
我国《工资支付暂行规定》
考题
单选题根据我国《工伤保险条例》第十条的规定，用人单位缴纳工伤保险费的计算方式为（）。A
职工工资总额X单位缴费费率B
职工工资总额÷单位缴费费率C
职工工资总额X个人缴费费率D
职工工资总额÷个人缴费费率
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