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判断题
国家建立事业单位岗位管理制度。
A

对

B

错

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考题 对岗位总量进行控制的说法，错误的是（）A、有利于维持岗位总量的相对稳定B、有利于建立健全事业单位岗位设置管理制度C、实现事业单位人事管理的科学化、规范化、制度化D、不能满足事业单位功能、规模相对稳定的作用
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考题 单位应当对资产实行分类管理，建立（）制度。A、各部门或岗位的岗位责任制B、财务管理制度C、资产内部管理制度D、货币资金管理制度
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考题 国家确定事业单位通用的岗位名称、岗位类别和等级。
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考题 （）是目前主要推行的事业单位人事改革制度。A、人员管理制度B、任用制度C、聘用制度D、岗位设置管理制度
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考题 事业单位改革以健全（）和岗位管理制度为重点。A、人才培养B、用人机构C、聘用制度D、人事管理制度
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考题 国家建立事业单位岗位管理制度，只需明确岗位名称和等级。
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考题 通过《事业单位人事管理条例》来进一步规范岗位设置，完善岗位管理制度，是建立（）的重要内容，是促进由身份管理向岗位管理转变的制度创新和改革举措。A、符合各类事业单位特点用人制度B、党的领导C、任人唯贤D、能者多劳
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考题 国家建立事业单位岗位管理制度。
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考题 填空题国家确定事业单位通用的岗位类别和等级，根据事业单位的功能、规格、规模以及隶属关系等情况，对岗位实行（）
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考题 单选题对岗位总量进行控制的说法，错误的是（）A 有利于维持岗位总量的相对稳定B 有利于建立健全事业单位岗位设置管理制度C 实现事业单位人事管理的科学化、规范化、制度化D 不能满足事业单位功能、规模相对稳定的作用
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考题 问答题为什么要建立事业单位登记管理制度？
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考题 单选题单位应当对资产实行分类管理，建立（）制度。A 各部门或岗位的岗位责任制B 财务管理制度C 资产内部管理制度D 货币资金管理制度
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考题 单选题通过《事业单位人事管理条例》来进一步规范岗位设置，完善岗位管理制度，是建立（）的重要内容，是促进由身份管理向岗位管理转变的制度创新和改革举措。A 符合各类事业单位特点用人制度B 党的领导C 任人唯贤D 能者多劳
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考题 多选题（）是目前主要推行的事业单位人事改革制度。A人员管理制度B任用制度C聘用制度D岗位设置管理制度
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考题 单选题事业单位改革以健全（）和岗位管理制度为重点。A 人才培养B 用人机构C 聘用制度D 人事管理制度
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考题 判断题国家确定事业单位通用的岗位名称、岗位类别和等级。A 对B 错
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考题 判断题国家建立事业单位岗位管理制度，只需明确岗位名称和等级。A 对B 错
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