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多选题
下列哪些不属于规范性文件范围()。
A

总行就具体事项对个别分行提出工作要求、对于具体请示给予答复、批复和回复指导意见以及用于解决和办理日常工作事项的发文

B

在适用范围内具有普遍效力、在有效期限内反复使用的、非针对个别主体或者特定事件的、设定行为标准和规则的文件

C

领导讲话、工作计划,各种会议通知、会议纪要等发文

D

人事任免、请示、报告等以及针对特定事项以及阶段性事项制定的通知等发文


参考答案

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更多 “多选题下列哪些不属于规范性文件范围()。A总行就具体事项对个别分行提出工作要求、对于具体请示给予答复、批复和回复指导意见以及用于解决和办理日常工作事项的发文B在适用范围内具有普遍效力、在有效期限内反复使用的、非针对个别主体或者特定事件的、设定行为标准和规则的文件C领导讲话、工作计划,各种会议通知、会议纪要等发文D人事任免、请示、报告等以及针对特定事项以及阶段性事项制定的通知等发文” 相关考题
考题 制定机关内部工作制度、( )、( )、( )、和( )等,不适用《云南省行政规范性文件制定和备案办法》。A.奖惩决定B.向上级行政机关报送的请示、报告C.人事任免决定D.对具体事项作出的行政处理决定

考题 根据2019年新修订的《中国共产党党内法规和规范性文件备案审查规定》,下列文件不列入备案审查范围:()。 A.印发领导讲话、年度工作要点、工作总结等内容的文件B.关于人事调整、表彰奖励、处分处理以及机关内部日常管理等事项的文件C.请示、报告、会议活动通知、会议纪要、情况通报等文件D.其他按照规定不需要备案审查的文件

考题 下列关于批复的说法正确的是( )。 A.批复用于下级机关向上级机关请示 B.批复还涉及请示事项之外的事项 C.批复应该明确、具体、可行 D.批复的结构包括标题、主送机关、正文、发文机关和成文日期

考题 不列文件不列入备案审查范围( )。 A、印发领导讲话、年度工作重点、工作总结等内容的文件B、关于人事调整、表彰奖励、处分处理以及机关内部日常管理等事项的文件C、请示、报告、会议活动通知、会议纪要、情况通报等文件D、其他按照规定不需要备案审查的文件

考题 批复,是指“答复下级机关的请示事项”时使用的文种( ) A. 被动发文 B. 主动发文 C. 是对报告的批件 D. 是对报告所作的回复性文件

考题 根据《党政机关公文处理工作条例》,下列说法正确的一项是()。A.涉密公文根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”或“秘密”即可 B.发文字号由发文机关代字、年月日期和发文顺序号组成 C.请示不限于一文一事,不得在报告等非请示性公文中夹带请示事项 D.公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项

考题 批复具有专向性,()。A.批复是上级机关针对下级机关请示的某一具体问题作出的答复 B.批复对应着请示行文 C.批复的发文对象是请示单位 D.批复的内容是下级请示的事项

考题 批复是答复下级请示的文件,是()。 A.被动发文 B.主动发文 C.是对报告的批件 D.下级没有请示,用来指导工作的

考题 批复是答复下级请示的文件,是( )。A: 被动发文 B: 主动发文 C: 是对报告的批件 D: 下级没有请示,用来指导工作的

考题 下列有关说法,能用来说明批复有明确针对性的是()。A、批复只印发给申报请示的单位及有关单位B、批复的内容只答复请示的具体事项C、批复的内容应予认真遵守与执行D、批复的开头和结尾要与请示的标题与发文字号相互照应

考题 行政机关制定的内部工作制度、人事任免决定、对具体事项的处理决定、工作部署、向上级行政机关的请示和报告以及其他对公民、法人和其他组织的权利义务没有直接影响、不具有普遍约束力、不可以反复适用的公文,不属于规范性文件。

考题 批复是答复下级机关请示事项的被动行文,行文要有依据。为了说明批复行文有依据,在正文开头要写明()A、请示的标题和发文字号B、领导对请示事项的重视情况C、领导对请示事项调查的意见D、请示事项解决的现实可能性

考题 下列()不属于《中国邮政储蓄银行制度管理办法(2017年修订版)》中规定的制度。A、转发法律、法规、外部规章或者其他规范性文件的发文及分行转发总行制度的发文B、各级机构内设职能部门为加强内部管理而制定的效力仅及于部门自身的内部规定C、各级机构制定的无强制约束力,仅为提示、指导或者倡导性质的文件,如“风险提示”“意见”“指导意见”D、上级行就具体事项对个别下级行提出工作要求、对于具体请示给予答复和回复,以及其他用于解决和办理日常工作事项的发文,如“方案”“批复”“会议纪要”“通报”E、党、团、工会等组织或团体制定的规范性文件

考题 批复具有专向性()A、批复是上级机关针对下级机关请示的某一具体问题作出的答复B、批复对应着请示行文C、批复的发文对象是请示单位D、批复的内容是下级请示的事项

考题 根据《兴业银行制度管理办法》,以下哪一项属于规范性文件范围()A、总行就具体事项对个别分行作出的工作要求、答复、批复的发文B、对现行制度内容进行补充或修订的发文C、领导讲话、工作计划等发文D、人事任免、请示、报告等发文

考题 《兴业银行制度管理办法》所称制度,是指依据该办法制定的、规范兴业银行公司治理、经营管理和业务操作的各种规范性文件。上述所称的规范性文件是指符合以下()特征的文件A、有权主体按规定程序制定B、在适用范围内具有普遍效力C、在有效期限内反复使用D、针对特定主体或者特定事件

考题 下列哪些不属于规范性文件范围()。A、总行就具体事项对个别分行提出工作要求、对于具体请示给予答复、批复和回复指导意见以及用于解决和办理日常工作事项的发文B、在适用范围内具有普遍效力、在有效期限内反复使用的、非针对个别主体或者特定事件的、设定行为标准和规则的文件C、领导讲话、工作计划,各种会议通知、会议纪要等发文D、人事任免、请示、报告等以及针对特定事项以及阶段性事项制定的通知等发文

考题 单选题下列关于批复的说法正确的是(  )。A 批复用于下级机关向上级机关请示B 批复还涉及请示事项之外的事项C 批复可以给出模糊的指导性意见D 批复的结构包括标题、主送机关、正文、发文机关和成文日期

考题 单选题批复是答复下级机关请示事项的被动行文,行文要有依据。为了说明批复行文有依据,在正文开头要写明()A 请示的标题和发文字号B 领导对请示事项的重视情况C 领导对请示事项调查的意见D 请示事项解决的现实可能性

考题 多选题下列有关说法,能用来说明批复有明确针对性的是()。A批复只印发给申报请示的单位及有关单位B批复的内容只答复请示的具体事项C批复的内容应予认真遵守与执行D批复的开头和结尾要与请示的标题与发文字号相互照应

考题 单选题批复具有专向性()A 批复是上级机关针对下级机关请示的某一具体问题作出的答复B 批复对应着请示行文C 批复的发文对象是请示单位D 批复的内容是下级请示的事项

考题 多选题《兴业银行制度管理办法》所称制度,是指依据该办法制定的、规范兴业银行公司治理、经营管理和业务操作的各种规范性文件。上述所称的规范性文件是指符合以下()特征的文件A有权主体按规定程序制定B在适用范围内具有普遍效力C在有效期限内反复使用D针对特定主体或者特定事件

考题 单选题批复是答复下级请示的文件,是( )。A 被动发文B 主动发文C 是对报告的批件D 下级无需请示,用来指导工作的

考题 单选题根据《兴业银行制度管理办法》,以下哪一项属于规范性文件范围()A 总行就具体事项对个别分行作出的工作要求、答复、批复的发文B 对现行制度内容进行补充或修订的发文C 领导讲话、工作计划等发文D 人事任免、请示、报告等发文

考题 单选题批复是答复下级请示的文件,属于(  )。A 被动发文B 主动发文C 是对报告的批件D 下级没有请示,用来指导工作的

考题 多选题下列()不属于《中国邮政储蓄银行制度管理办法(2017年修订版)》中规定的制度。A转发法律、法规、外部规章或者其他规范性文件的发文及分行转发总行制度的发文B各级机构内设职能部门为加强内部管理而制定的效力仅及于部门自身的内部规定C各级机构制定的无强制约束力,仅为提示、指导或者倡导性质的文件,如“风险提示”“意见”“指导意见”D上级行就具体事项对个别下级行提出工作要求、对于具体请示给予答复和回复,以及其他用于解决和办理日常工作事项的发文,如“方案”“批复”“会议纪要”“通报”E党、团、工会等组织或团体制定的规范性文件