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单选题
企业向职工发放的货币性福利，在实际支付时应作的会计处理为（ ）。
A
借记“应付工资”科目，贷记“库存现金”科目
B
借记“应付职工薪酬”科目，贷记“库存现金”科目
C
借记“管理费用”科目，贷记“库存现金”科目
D
借记“职工奖励及福利基金”科目，贷记“库存现金”科目
参考答案
参考解析
解析：
企业向职工发放的货币性福利之前，应计提货币性福利，计入“应付职工薪酬”，待实际发放时借记“应付职工薪酬”，贷记“库存现金”。
企业向职工发放的货币性福利之前，应计提货币性福利，计入“应付职工薪酬”，待实际发放时借记“应付职工薪酬”，贷记“库存现金”。
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考题
按《企业会计准则》规定，企业“应付职工薪酬”科目核算的内容包括（ ）。A．按有关规定向职工支付的工资、奖金、津贴B．支付给职工的货币性及非货币性福利C．因解除与职工的劳动关系而向职工支付的补偿D．向住房公积金管理中心缴存的住房公积金
考题
某公司为一家微波炉生产企业，共有职工280名，2008年6月，公司以其生产的每台成本为800元的微波炉作为福利发放给公司每名职工。该型号微波炉的售价为每台1 500元，适用增值税税率为17%。假定公司职工中220名为直接参加生产的人员，60名为总部管理人员。做出该企业宣告发放非货币性福利和实际发放微波炉的会计处理。
考题
某电视机生产企业为增值税一般纳税人，2019年8月该企业外购电脑100台作为“十一”福利发放给生产工人，每台不含税价格为3000元，企业以银行存款支付了购买价款和增值税税款，取得了增值税专用发票；另外将自产的100台电视机也作为“十一”福利发放给生产工人，已知电视机每台生产成本为2000元，同类货物不含税市场价每台3500元。下列关于上述业务的账务处理中，正确的有（）。A．购买电脑时，应作分录为：
借：库存商品 339000
贷：银行存款 339000
B．购买电脑时，应作分录为：
借：库存商品 300000
应交税费——应交增值税（进项税额） 39000
贷：银行存款 339000
C．实际发放电脑时，应作分录为：
借：应付职工薪酬——非货币性福利 339000
贷：主营业务收入 300000
应交税费——应交增值税（销项税额） 39000
D．实际发放电脑时，应作分录为：
借：应付职工薪酬——非货币性福利 339000
贷：库存商品 339000
E．实际发放电视机时，应作分录为：
借：应付职工薪酬——非货币性福利 395500
贷：主营业务收入 350000
应交税费——应交增值税（销项税额） 45500
借：主营业务成本 200000
贷：库存商品 200000
考题
下列各项关于职工薪酬确认和计量的表述中，正确的有（ ）。
A.职工福利为非货币性福利的，应当按照公允价值为基础计量
B.企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬
C.企业向职工提供辞退福利时，应于辞退计划满足负债确认条件时计入资产成本或当期损益
D.企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬
考题
下列关于职工薪酬的说法中不正确的是( )。
A.企业发生的职工福利费，应当在实际发生时根据实际发生额计入当期损益或相关资产成本
B.企业的辞退福利应在职工被辞退时确认和计量
C.企业以自产产品发放给职工作为福利的，应该按照正常销售商品处理
D.企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬
考题
关于非货币性职工薪酬，下列说法正确的有（）。A、非货币性福利是指小企业以自产产品或外购商品发放给职工，小企业将拥有的资产无偿提供给职工使用以及为职工无偿提供医疗保健服务等不属于非货币性职工福利B、非货币性福利是指企业以自产产品或外购商品发放给职工，将企业拥有的资产无偿提供给职工使用，为职工无偿提供医疗保健服务等作为福利C、小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的销售价格计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬D、小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的账面价值计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬
考题
按照《小企业会计准则》和企业所得税法规定，下列关于职工福利费，说法正确的是（）。A、小企业职工福利包括非货币性集体福利B、小企业给职工发放的节日补助应作为职工福利费管理C、小企业职工福利费支出，不超过工资总额14%的部分，准予在企业所得税税前扣除D、小企业职工福利费包括离退休人员统筹外费用
考题
按照《小企业会计准则》和企业所得税法规定，下列关于职工福利费，说法正确的有（）。 A、小企业职工福利费包括非货币性集体福利B、小企业给职工发放的节日补助应作为职工福利费管理C、小企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予在企业所得税税前扣除D、小企业职工福利费包括离退休人员统筹外费用
考题
多选题按照《小企业会计准则》和企业所得税法规定，下列关于职工福利费，说法正确的是（）。A小企业职工福利包括非货币性集体福利B小企业给职工发放的节日补助应作为职工福利费管理C小企业职工福利费支出，不超过工资总额14%的部分，准予在企业所得税税前扣除D小企业职工福利费包括离退休人员统筹外费用
考题
多选题关于非货币性职工薪酬，下列说法正确的有（）。A非货币性福利是指小企业以自产产品或外购商品发放给职工，小企业将拥有的资产无偿提供给职工使用以及为职工无偿提供医疗保健服务等不属于非货币性职工福利B非货币性福利是指企业以自产产品或外购商品发放给职工，将企业拥有的资产无偿提供给职工使用，为职工无偿提供医疗保健服务等作为福利C小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的销售价格计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬D小企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品的账面价值计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬
考题
单选题下列关于职工薪酬的处理，说法正确的是（）。A
职工福利费为非货币性福利的，应当按照所发放福利的账面价值计量B
企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定受益计划C
短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始12个月内需要全部支付的职工薪酬D
在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，企业应确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬
考题
判断题小企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应作为职工福利费管理，应当纳入职工工资总额。A
对B
错
考题
多选题计入应付职工薪酬的有（）。A向职工发放非货币性福利B职工出差差旅费C按规定支付的工会经费D按规定支付的住房公积金
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