2021年初级经济师考试《人力资源管理 》历年真题(2021-07-23)
发布时间:2021-07-23
2021年初级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、劳动者在劳动力市场上的议价能力主要取决于()。【多选题】
A.劳动者所属的同种劳动力在市场上的需求情况
B.劳动者所属的同种劳动力在市场上的供给情况
C.劳动力市场上的工资水平
D.国家规定的最低工资水平
E.劳动者的个人能力和工作经验
正确答案:A、B、E
答案解析:不同劳动者在劳动力市场上的议价能力大小,取决于劳动者所属的同种劳动力在市场上的供求状况以及个人的技术、能力和经验等劳动力质量要素的水平。
2、管理游戏法适用的培训与开发对象是()。【单选题】
A.生产操作人员
B.管理岗位的实习生
C.专业技术人员
D.较高层次的管理者
正确答案:D
答案解析:管理游戏法的适用对象是企业中较高层次的管理者,是当前一种较先进的高级管理意识与能力训练的方法。
3、关于小型企业的人力资源管理部门,正确的说法是()。【单选题】
A.人力资源管理的职能并不重要
B.往往与其他部门合并办公来处理人力资源管理事务
C.通常拥有多个人力资源管理专家或部门
D.人力资源管理的工作重心是参与公司战略的制定
正确答案:B
答案解析:选项A,小型企业人力资源管理部门的设置虽然较简单,但其职能的重要性却并不逊色;选项C,一般不拥有正式的人力资源管理专家,有的甚至没有正式的人力资源管理部门,而是和其他部门(行政部门、办公室)合并办公来处理人力资源管理事务;选项D,小型企业的人力资源管理部门的工作重心一般更多地放在招聘和培训员工,以及档案和薪酬管理等事务。
4、关于人力资源管理在组织管理中地位的说法,正确的是()。【多选题】
A.人力资源管理对组织中所有的管理人员都是极为重要的
B.人力资源管理能够解决营销策略问题
C.人力资源管理是组织竞争力的重要来源
D.人力资源管理能够代替组织管理
E.有效的人力资源管理有助于提高客户满意度
正确答案:A、C、E
答案解析:人力资源管理在组织管理中的重要性主要体现在以下几个方面:①人力资源管理对组织中所有的管理人员都是极为重要的;②人力资源管理有助于实现和提升组织的绩效;③人力资源管理是组织竞争力的重要要素;④人力资源管理是现代社会经济发展的需要。
5、用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者()的,也可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。【单选题】
A.合格证书
B.登记证书
C.鉴定证书
D.授权证书
正确答案:B
答案解析:《中华人民共和国劳动合同法实施条例》将依法成立的会计师事务所、律师事务所等合伙组织和基金会纳入了法定用人单位范围。根据该条例,用人单位设立的分支机构,依法取得营业执照或者登记证书的,也可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。
6、关于合理设计作业中用力方法的说法,正确的是()。【单选题】
A.利用人体的活动特点可以获得力量和准确性
B.合理安排负荷就是追求低负荷
C.应尽量提高动作能级
D.不必考虑不同体位的用力特点
正确答案:A
答案解析:合理设计作业中的用力方法包括:①合理安排负荷,并非单纯追求低负荷;②按生物力学原理,把力用到完成某一操作动作的做功上去,避免浪费体力;③利用人体活动特点获得力量和准确性;④利用人体的动作经济原则,即保持动作自然、对称、有节奏;⑤降低动作能级;⑥充分考虑不同体位的用力特点。
7、下列职位评价的方法中,需要预先设计出一套比较完整的标准尺度的是()。【单选题】
A.配对比较法
B.分类法
C.排序法
D.平衡计分卡
正确答案:B
答案解析:分类法也称为分级法或等级描述.法,这种方法需要预先制定一套供参照的等级标准(即所谓“标尺”),再将各待定级别的职位与之比照(即所谓“套级”),从而确定该职位的相应级别。该方法适用于职位类别较为简单的小型企业。
8、根据国家有关规定,企业可按职工()的一定比例提取职工教育培训经费,列入成本开支。【单选题】
A.福利费
B.社会保险缴费基数
C.基本工资
D.工资总额
正确答案:D
答案解析:根据国家有关规定,一般企业要按照职工工资总额的1.5%足额提取职工教育培训经费;从业人员技术素质要求高、培训任务重、经济效益好的企业,可按2.5%提取,列入成本开支。
9、在我国,劳动行政法规是由()制定的。【单选题】
A.国务院
B.劳动和社会保障部
C.全国人民代表大会及其常垂会
D.人事部
正确答案:A
答案解析:《劳动保障监察条例》、《女职工劳动保护规定》、《禁止使用童工规定》、《职工带薪年休假条例》等劳动行政法规均是由国务院制定的。
10、精神分析理论认为,人格的核心是一个人思想中的()。【单选题】
A.外向型
B.动力型
C.内心事件
D.冲突
正确答案:C
答案解析:按照精神分析理论,人格的核心是一个人思想中的各种事件,即内心事件,这些事件是产生行为的动机。
下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。
关于仲裁程序的说法,错误的是( )。
A.仲裁以不公开审理为原则
B.申请人无正当理由不到庭的,可以缺席裁决
C.仲裁庭仲裁纠纷时,其中一部分事实清楚,可以就该部分先行裁决
D.裁决书自做出之日起发生法律效力
解析:经书面通知后,申请人无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。经书面通知后被申请人无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可中途退庭的,可以缺席裁决。
下列关于支票的说法中,正确的有( )。
A.转账支票只能用于转账
B.现金支票只能用于支取现金
C.支票的收款人名称,可以由出票人授权补记
D.支票出票人可以在支票上记载自己为收款人
某人有意识地通过隐瞒营业收入而少缴税款,他的行为构成( )。
A.偷税
B.欠税
C.逃税
D.漏税
股份有限公司具有的特征是( )。
A.资本划分为不等额股份
B.资本划分为等额股份
C.公司的股份体现为股票形式
D.股份有限公司实行有限责任制
E.股票不可公开发行
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