2021年安全工程师《安全生产法》模拟试题(2021-01-30)

发布时间：2021-01-30

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2021年安全工程师《安全生产法》考试共题，分为。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、依据《注册安全工程师分类管理办法》，下列单位中，安全生产管理人员中的中级及以上注册安全I程师比例应自本办法施行之日起2年内达到15%左右并逐步提高的是（）。【多选题】

A.危险物品的生产、储存单位

B.建筑施工单位

C.金属冶炼单位

D.矿山单位

E.道路运输单位

正确答案:A、D

答案解析:危险物品的生产、储存单位以及矿山单位安全生产管理人员中的中级及以上注册安全I程师比例应自本办法施行之日起2年内，金属冶炼单位安全生产管理人员中的中级及以上注册安全工程师比例应自本办法施行之日起5年内达到15%左右并逐步提高。

2、依据《消防法》的规定，下列单位中，应当建立专职消防队的有（）。【多选题】

A.大型核设施单位

B.大型体育场所

C.主要港口

D.储备可燃的重要物资的大型仓库

E.生产、储存易燃易爆危险品的大型企业

正确答案:A、C、D、E

答案解析:《消防法》第三十九条明确规定了需要设立专职消防队的单位及其职责，下列单位应当建立单位专职消防队，承担本单位的火灾扑救工作：（1）大型核设施单位、大型发电厂、民用机场、主要港口。 （2）生产、储存易燃易爆危险品的大型企业。（3）储备可燃的重要物资的大型仓库、基地。（4）前三项规定以外的火灾危险性较大、距离公安消防队较远的其他大型企业。（5）距离公安消防队较远、被列为全国重点文物保护单位的古建筑群的管理单位。根据题意选ACDE正确。

3、依据《职业病防治法》的规定，下列关于职业病病人享受国家规定的职业病待遇的说法，正确的是（）。【单选题】

A.职业病病人变动工作岗位的，其依法享受的职业病待遇随工作岗位改变

B.职业病病人变动工作岗位的，其依法享受的职业病待遇不变

C.职业病人退休后，不再享受职业病待遇

D.职业病病人单位分立为两个单位的，其依法享受的职业病待遇由社会承担

正确答案:B

答案解析:《职业病防治法》第六十条规定，职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。

4、根据《劳动合同法》，劳动者在试用期内被证明不能胜任工作，用人单位决定解除劳动合同的，需要提前（）以书面形式通知劳动者本人。【单选题】

A.30日

B.60日

C.20日

D.0日

正确答案:D

答案解析:劳动者在试用期内被证明不能胜任工作，用人单位可以立即解除劳动合同。

5、（2015年）2015年3月31日，某县安全监管部门王某，对本县的某企业进行了现场检查，并针对检查发现的问题，采取了处置措施。依据《安全生产法》的规定，王某下列履职行为，正确的是（）。 【单选题】

A.发现一台进口的设备未进行危险有害因素识别，予以查封

B.发现安全生产教育和培训记录作假，给予3元罚款处罚

C.现场发现10多例违章作业行为，专企业停产停业整顿

D.发现一厂房有倒塌危险，提请当地人民政府对该企业予以关闭

正确答案:A

答案解析:依据《安全生产法》的规定，以上王某履职行为，正确的是发现一台进口的设备未进行危险有害因素识别，予以查封。 

6、某水泥厂实施爆破拆除，根据《安全生产法》，该厂应当采取的措施是（）。【单选题】

A.申请公安机关实施警戒

B.通知环境保护部门实施监测

C.安排专门人员进行现场安全管理

D.报告安全监管部门实施监控

正确答案:C

答案解析:某水泥厂实施爆破拆除，根据《安全生产法》，该厂应当采取的措施是安排专门人员进行现场安全管理。

7、下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是（）。【单选题】

A.职工患病，在规定的医疗期内

B.女职工在孕期内

C.女职工在哺乳期内

D.在试用期间被证明不符合录用条件

正确答案:D

答案解析:本题考查用人单位可以解除合同的规定。用人单位在以下情形下，可以解除劳动合同：与劳动者协商一致，可以解除劳动合同；劳动者有违法、违纪、违规行为的，可以解除劳动合同；用人单位可以依法进行经济性裁员；劳动者不能从事或者胜任工作的，或者劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。

8、根据《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》关于危险化学品重大危险源安全管理的说法正确的有（）。【多选题】

A.重大危险源的化工生产装置应当装备满足安全生产要求的自动化控制系统

B.重大危险源中储存剧毒物质的场所或者设施应当设置视频监控系统

C.重大危险源安全评估报告完成后，应当在30日内向地方安全监管部门报告

D.重大危险源涉及剧毒气体应当配备两套以上气密型化学防护服

E.重大危险源出现重大变化，危险化学品单位应当及时更新档案

正确答案:A、B、D、E

答案解析:第十三条危险化学品单位应当根据构成重大危险源的危险化学品种类、数量、生产、使用工艺（方式）或者相关设备、设施等实际情况，按照下列要求建立健全安全监测监控体系，完善控制措施：（一）重大危险源配备温度、压励、液位、流量、组份等信息的不间断采集和监测系统以及可燃气体和有毒有害气体泄漏检测报警装置，具备信息远传、连续记录、事故预警、信息存储等功能；一级或者二级重大危险源，具备紧急停车功能。记录的电子数据的保存时间不少于30天；（二）重大危险源的化工生产装置装备满足安全生产要求的自动化控制系统；一级或者二级重大危险源，装备紧急停车系统；（三）对重大危险源中的毒性气体、剧毒液体和易燃气体等重点设施，设置紧急切断装置；毒性气体的设施，设置泄漏物紧急处置装置。涉及毒性气体、液化气体、剧毒液体的一级或者二级重大危险源，配备独立的安全仪表系统（SIS）；（四）重大危险源中储存剧毒物质的场所或者设施，设置视频监控系统；（五）安全监测监控系统符合国家标准或者行业标准的规定。第二十条危险化学品单位应当依法制定重大危险源事故应急预案，建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备必要的防护装备及应急救援器材、设备、物资，并保障其完好和方便使用；配合地方人民政府安全生产监督管理部门制定所在地区涉及本单位的危险化学品事故应急预案。对存在吸入性有毒、有害气体的重大危险源，危险化学品单位应当配备便携式浓度检测设备、空呼吸器、化学防护服、堵漏器材等应急器材和设备；涉及剧毒气体的重大危险源，还应当配备两套以上（含本数）气密型化学防护服；涉及易燃易爆气体或者易燃液体蒸气的重大危险源，还应当配备定数量的便携式可燃气体检测设备。第二十三条危险化学品单位在完成重大危险源安全评估报告或者安全评价报告后15日内，应当填写重大危险源备案申请表，连同本规定第二十二条规定的重大危险源档案材料（其中第二款第五项规定的文件资料只需提供清单），报送所在地县级人民政府安全生产监督管理部门备案。县级人民政府安全生产监督管理部门应当每季度将辖区内的一级、二级重大危险源备案材料报送至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门。设区的市级人民政府安全生产监督管理部门应当每半年将辖区内的一级重大危险源备案材料报送至省级人民政府安全生产监督管理部门。重大危险源出现本规定第十一条所列情形之一的，危险化学品单位应当及时更新档案，并向所在地县级人民政府安全生产监督管理部门重新备案。

9、用人单位与其他单位合并的，应当对从事接触职业病危害作业的劳动者（）。【多选题】

A.进行健康检查

B.酌情安置劳动者

C.进行健康咨询

D.按规定妥善安置职业病病人

E.给予一次性经济补助

正确答案:A、D

答案解析:《职业病防治法》第六十条规定，职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。用人单位在发生分立、合并、解散、破产等情形时，应当对从事接触职业病危害的作业的劳动者进行健康检查，并按照国家有关规定妥善安置职业病病人。

10、依据《建筑施工企业安全生产许可证管理办法》，下列要求中，属于施工企业取得安全生产许可证应当具备的安全生产条件有（）。 【多选题】

A.建立、健全安全生产责任制

B.保证本单位安全生产条件所需资金投入

C.保障工程质量和安全的具体措施

D.管理人员每年至少进行1次安全生产教育培训

E.已经取得建设工程规划许可证

正确答案:A、B、D

答案解析:建筑施工企业取得安全生产许可证，应当具备下列安全生产条件：(1)建立、健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程；(2)安全投入符合安全生产要求； (3)设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；(4)主要负责人和安全生产管理人员经考核合格； (5)特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书；(6)从业人员经安全生产教育和培训合格；(7)依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费；(8)厂房、作业场所和安全设施、设备、工艺符合有关安全生产法律、法规、标准和堆积的要求；(9)有职业危害防治措施，并为从业人员配备符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品；(10)依法进行安全评价；(11)有重大危险源检测、评估、监控措施和应急预案；(12)有生产安全事故应急救援预案、应急救援组织或者应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备；(13)法律、法规规定的其他条件。

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下面小编为大家准备了 安全工程师 的相关考题，供大家学习参考。

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