考题
我国《劳动法》规定：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（ ）个月。A．3B．6C．9D．8
考题
劳动合同依法可以约定试用期的。试用期最长不得超过六个月。( )
考题
劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过3个月。此题为判断题(对，错)。
考题
根据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过六个月。()
考题
根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（ ）个月。A.1
B.2
C.3
D.6
考题
无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1
B.2
C.3
D.6
考题
根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A.1
B.2
C.3
D.6
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）A、3个月B、半年C、6个月D、一年
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过几个月：（）A、3B、6C、9D、12
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。A、12个月B、10个月C、6个月D、3个月
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月。A、六B、五C、十
考题
劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）A、3个月B、6个月C、9个月D、1年
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月 A、1B、3C、6D、12
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。
A、3个月B、6个月C、9个月
考题
根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A、1B、2C、3D、6
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过1年
考题
劳动合同试用期：劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过12个月。
考题
劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）月。
考题
劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月。A、3B、6C、9
考题
判断题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过10个月。A
对B
错
考题
单选题劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）A
3个月B
6个月C
9个月D
1年
考题
单选题根据《劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A
1B
2C
3D
6
考题
填空题劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（）个月。
考题
单选题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月。A
六B
五C
十
考题
判断题劳动合同试用期：劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过12个月。A
对B
错
考题
单选题根据《劳动合同法》的规定，无固定期限劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过（）个月。A
1B
2C
3D
6
考题
单选题劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）个月A
1B
3C
6D
12