2021年安全工程师《安全生产管理》模拟试题(2021-12-02)

发布时间：2021-12-02

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2021年安全工程师《安全生产管理》考试共题，分为。小编为您整理精选模拟习题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、某安装工程公司机电队和运输队7名员I组装塔身。当日18时，因吊车油料用完且天黑无照明，I人丙要求下班，队长甲不同意。甲找来汽油后，继续组装。20时， 发现塔吊的塔身首位倒置，元法与塔基对接。随后，工人丙用钢绳绑定、人拉钢绳的方法扭转塔身，转动中塔身倾斜倒向地面，作业人员躲避不及，造成3人死亡、4人重伤。下列关于事故责任说法正确的是（） 。 【单选题】

A.工人丙是直接责任者,负主要责任

B.工人丙是领导责任者,负主要责任

C.队长甲是直接责任者，负主要责任

D.队长甲是领导责任者，负主要责任

正确答案:D

答案解析:关于事故责任说法正确的是队长甲是领导责任者，负主要责任 。 

2、在构建预警机制过程中，需要综合考虑的因素包括（）。【多选题】

A.处理好点与面之间的关系

B.处理好社会敏感与实际危害之间的关系

C.处理好高风险与高危险之间的关系

D.处理好组织效率问题

E.防止重复技资,造成资源的浪费

正确答案:A、B、C、E

答案解析:在构建预警机制过程中，需要综合考虑的因素包括处理好点与面之间的关系；处理好社会敏感与实际危害之间的关系；处理好高风险与高危险之间的关系；防止重复技资,造成资源的浪费。

3、甲某被一木材加工招收为电锯工，工作环境有噪声、飞溅火花、 锯屑等危害因素。木材厂应为甲配备的劳动防护用品是（）。【单选题】

A.防滑鞋

B.呼吸器

C.防护眼镜

D.绝缘手套

正确答案:C

答案解析:木材厂应为甲配备的劳动防护用品是防护眼镜。

4、在作业现场既有正在运行的设备,又有施I改造设备、设施的情况下，必须采取保证作业现场安全的隔离措施。该隔离措施的实施单位是（）。【单选题】

A.承包单位

B.发包单位

C.监理单位

D.监管部门

正确答案:B

答案解析:在作业现场既有正在运行的设备,又有施I改造设备、设施的情况下，必须采取保证作业现场安全的隔离措施。该隔离措施的实施单位是发包单位。

5、某大型离肉食品加工厂有员工3200人主要生产生鲜及冷冻食品。厂区内有厂房、锅炉房、液氮压缩机房、办公楼电梯、简易货物升降机、污水处理站、食堂等设备设施。按照国家有关规定，该厂必须进行强制性安全检查的项目有（）。【多选题】

A.锅炉

B.液氨压缩机

C.简易货物升降机

D.办公楼电梯

E.污水处理站

正确答案:A、C、D

答案解析:按照国家有关规定，该厂必须进行强制性安全检查的项目有锅炉、简易货物升降机、办公楼电梯。

6、甲某被一木材加工招收为电锯工，其工作环境有噪声、飞溅火花、 锯屑等危害因素。木材厂应为甲配备的劳动防护用品是（）。【单选题】

A.防滑鞋

B.呼吸器

C.防护眼镜

D.绝缘于套

正确答案:C

答案解析:甲某被一木材加工招收为电锯工，其工作环境有噪声、飞溅火花、 锯屑等危害因素。木材厂应为甲配备的劳动防护用品是防护眼镜。

7、根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全生产监督管理总局令第3号),生产经营单位应当对新上岗从业人员开展厂、车间和班组三级安全教育。班组安全培训教育的内容主要是岗位之间工作衔接配合、有关事故案例及（）等。【单选题】

A.本单位安全生产规章制度

B.岗位安全操作规程

C.从业人员安全生产权利和义务

D.安全生产管理目标

正确答案:B

答案解析:根据《生产经营单位安全培训规定》(国家安全生产监督管理总局令第3号),生产经营单位应当对新上岗从业人员开展厂、车间和班组三级安全教育。班组安全培训教育的内容主要是岗位之间工作衔接配合、有关事故案例及岗位安全操作规程等。

8、安全带是从业人员从事高空作业必须配备的防止跌落护具每次使用前应对其进行检查。检查结果中， 符合规定的是（）。【多选题】

A.组件完整，绳索无捆结

B.组件在有效时间之内

C.绳索需编织，无例钉加固

D.活梁卡子的活梁表面无滚花

E.配备的防坠器制动可靠

正确答案:A、B、E

答案解析: 符合规定的是组件完整，绳索无捆结；组件在有效时间之内；配备的防坠器制动可靠。

9、危险度表示发生事故的危险程度，是由（）决定的。【单选题】

A.发生事故的可能性与本质安全性

B.发生事故的可能性与事故后果的严重性

C.危险源的性质与发生事故的严重性

D.危险源的数量和特性

正确答案:B

答案解析:一般用风险度来表示危险的程度。在安全生产管理中，风险用生产系统中事故发生的可能性与严重性的结合给出。故选B正确。

10、若某企业职工能够抵制违章指挥，从而避免了工伤事故的发生，企业管理部门及时对违章负责人进行相应的批评和处罚，并对坚持不违章的职工给予表扬和奖励，这种管理方法主要应用的基本原则是（）。【单选题】

A.行为原则

B.动力原则

C.激励原则

D.监督原则

正确答案:C

答案解析:激励原则。管理中的激励就是利用某种外部诱因的剌激，调动人的积极性和创造性。以科学的手段激发人的内在潜力，使其充分发挥积极性、主动性和创造性，这就是激励原则。人的工作动力来源于内在动力、外部压力和工作吸引力。例如车间主任和员工建立良好的人际关系，并为他们营造个人进取机会，大大激励了他们的工作热情。故选C。

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下面小编为大家准备了 安全工程师 的相关考题，供大家学习参考。

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