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工资制度建设是提高企业管理水平的重要途径,它可以发挥凝聚的作用、树立管理权威的作用和()。

  • A、激励作用
  • B、分权作用
  • C、统计作用
  • D、约束作用

参考答案

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考题 单选题工资制度建设是提高企业管理水平的重要途径,它可以发挥激励作用、凝聚作用和()。A 统计作用B 树立管理权威的作用C 约束作用D 分权作用

考题 单选题教育目的可以发挥()A 导向、规范和权威作用B 激励、评价和统一作用C 导向、激励和评价作用D 宣传、引导和激励作用

考题 多选题组织文化的作用包括()A导向作用B约束作用C激励作用D凝聚作用E辐射作用

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考题 单选题工资制度建设是提高企业管理水平的重要途径,它可以发挥凝聚的作用、树立管理权威的作用和()。A 激励作用B 分权作用C 统计作用D 约束作用

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