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多选题
实现成功的知识管理体系的5项关键是: ①制定企业(),建立知识创新激励机制,塑造知识共享的企业文化氛围。 ②设置知识主管专门负责企业知识管理工作,开发知识创新能力。 ③与企业的业务流程相结合,调整企业知识结构。 ④建立(),管理知识生产、交换、整合和内化。 ⑤对知识管理体系制定(),以期改进。
A

知识管理战略

B

企业知识管理系统

C

评价方法和原则

D

知识管理制度


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更多 “多选题实现成功的知识管理体系的5项关键是: ①制定企业(),建立知识创新激励机制,塑造知识共享的企业文化氛围。 ②设置知识主管专门负责企业知识管理工作,开发知识创新能力。 ③与企业的业务流程相结合,调整企业知识结构。 ④建立(),管理知识生产、交换、整合和内化。 ⑤对知识管理体系制定(),以期改进。A知识管理战略B企业知识管理系统C评价方法和原则D知识管理制度” 相关考题
考题 下列不是知识管理的目标是() A、提高企业和组织的创新能力B、制定企业信息资源管理的规划C、实现企业和组织的知识共享D、增强组织和企业的灵活性

考题 知识管理对企业的意义表现在()。 A.通过数字化和知识化将大量无序信息有序化,为员工提供知识共享的环境,提高其工作效率和创新能力,改善服务质量(促进知识生产与共享)。B. 提供适当的工具和环境辅助员工同相关客户和工作伙伴进行直接或间接交流,从所处网络环境接受知识,形成"边干边学、在干中学"的终生学习机制(促进学习机制的形成)。C. 增加企业知识储备,将个人知识和信息提升为组织知识,减少员工休假、离职而造成的损失。(知识积累)D. 方便企业的后继者轻松获取前人积累的知识,以此为基础不断创新,实现企业的可持续发展和创新(知识继承)。

考题 企业知识管理的措施是( )A. 建立知识企业所需的核心竞争力B. 调整企业组织结构,将企业建成知识型企业C. 建立知识管理和知识交流的设施与环境D. 设立企业知识主管和知识主管制度E. 建立学习型组织,创造有利于每位员工互相学习的气氛。

考题 知识管理是指对企业的知识资源进行有效管理的过程。知识管理的目标是使企业实现()的共享。 A显性知识B隐性知识C数据D信息

考题 实施知识管理的基本条件和方法是()A、建立和健全企业知识管理机构B、构建企业知识库C、开展学习型企业活动D、建立知识创新激励机制

考题 企业知识经济的发育可以用三维坐标来衡量,不包括以下的()。A、知识理性力B、知识创新力C、知识共享力D、知识应用力

考题 客户知识管理的最终目标是提高企业客户关系管理的能力,客户知识管理的内容主要是()。A、客户知识的获取B、客户知识的交流C、客户知识的应用D、客户知识的共享E、客户知识的创新

考题 全面的知识管理不包括:()A、企业的外部知识管理B、设立知识主管C、对知识使用设立权限D、知识的交流和共享

考题 实现成功的知识管理体系的5项关键是: ①制定企业(),建立知识创新激励机制,塑造知识共享的企业文化氛围。 ②设置知识主管专门负责企业知识管理工作,开发知识创新能力。 ③与企业的业务流程相结合,调整企业知识结构。 ④建立(),管理知识生产、交换、整合和内化。 ⑤对知识管理体系制定(),以期改进。A、知识管理战略B、企业知识管理系统C、评价方法和原则D、知识管理制度

考题 企业知识管理的主要内容包括()。A、进行知识交流与共享责任的宣传B、建立知识网络和创造适宜的环境以促进知识的交流与共享C、驱动以创新为目的的知识生产D、积累和扩大企业的知识资源

考题 企业必须将零散的知识进行挖掘、搜集和整理,然后根据企业自身特点,建立企业的知识库。因此,建立知识库是实现知识管理的基本条件和方法。

考题 企业实施知识管理,努力营造软硬环境,也就是建立一个全局化的规范化的企业知识管理体系,其内容包括企业知识管理的创新组织、运行机制及企业知识库管理。

考题 企业知识管理的一个重要内容是()。A、设立知识主管B、建立收益递增网络C、建立起知识型企业的组织结构D、知识工程

考题 知识管理的激励机制主要包括()A、知识运行机制B、知识明晰机制C、知识绩效机制D、知识惩罚机制E、知识共享机制

考题 IT企业如何实现知识共享?

考题 企业要从管理体制、激励机制、文化认同等方面鼓励()A、知识运营B、知识创新C、知识资源管D、知识共享机制

考题 企业知识系统的作用不包括()A、将知识转化为利润B、促进隐性知识向显性知识转换的技术手段C、塑造员工学习、创新的氛围D、使企业的知识和学习进入良性循环

考题 下列关于知识管理的叙述,不确切的是()。A、知识管理为企业实现显性知识和隐性知识共享提供新的途径B、知识地图是一种知识导航系统,显示不同的知识存储之间重要的动态联系C、知识管理包括建立知识库;促进员工的知识交流;建立尊重知识的内部环境;把知识作为资产来管理D、知识管理属于人力资源管理的范畴

考题 技术创新离不开()的支撑。A、制度的创新管理创新和市场创新B、企业的外部知识管理C、设立知识主管D、对知识使用设立权限

考题 单选题技术创新离不开()的支撑。A 制度的创新管理创新和市场创新B 企业的外部知识管理C 设立知识主管D 对知识使用设立权限

考题 单选题企业知识系统的作用不包括()A 将知识转化为利润B 促进隐性知识向显性知识转换的技术手段C 塑造员工学习、创新的氛围D 使企业的知识和学习进入良性循环

考题 单选题下列不是知识管理的目标是()A 提高企业和组织的创新能力B 制定企业信息资源管理的规划C 实现企业和组织的知识共享D 增强组织和企业的灵活性

考题 单选题实施知识管理的基本条件和方法是()A 建立和健全企业知识管理机构B 构建企业知识库C 开展学习型企业活动D 建立知识创新激励机制

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考题 多选题企业知识管理的主要内容包括()。A进行知识交流与共享责任的宣传B建立知识网络和创造适宜的环境以促进知识的交流与共享C驱动以创新为目的的知识生产D积累和扩大企业的知识资源

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