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对工作时间的限制是劳动保护的一项重要内容,工作时间的规定必须受到立法的制约,工作时间法律调整的原则包括()

A、保护劳动者身体健康和休息权

B、提高企业生产效率,促进经济发展

C、促进职工文化科学技术水平的发展,提高劳动效率

D、与经济发展和人民生活水平相适应


参考答案

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考题 是由法律直接规定或由劳动合同约定的。(A)标准工作时间(B)工作时间(C)计件工作时间(D)综合计算工作时间

考题 限制延长工作时间的措施包括( ).(A) 条件限制(B) 支付延长工作时间的报酬(C) 时间限制(D) 订立缩短工作时间的制定(E) 人员限制

考题 延长工作时间的限制条件是()。 A.企业生产经营需要 B.延长工作时间的长度必须合法 C.必须与工会协商 D.必须与劳动者协商 E.必须支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬

考题 延长工作时间的限制条件是()。A:企业生产经营需要 B:延长工作时间的长度必须合法 C:必须与工会协商 D:必须与劳动者协商 E:必须支付高于劳动者正常工作时间的工资报酬

考题 ( )是由法律直接规定或由劳动合同约定的。A:标准工作时间B:工作时间C:计件工作时间D:综合计算工作时间

考题 限制延长工作时间的措施包括( )。A:条件限制B:支付延长工作时间的报酬C:时间限制D:订立缩短工作时间的制度E:人员限制

考题 (  )是由法律直接规定或由劳动合同约定的。 A.标准工作时间 B.工作时间 C.计件工作时间 D.综合计算工作时间

考题 ( )是由国家法律制度规定的,在正常情况下劳动者从事工作或劳动的时间。 A、标准工作时间 B、正常工作时间 C、计件工作时间 D、日常工作时间

考题 下列关于工作时间的说法,错误的是()A.工作时间具有较强的法定性,每天的最长及最短工作时间由法律规定B.工作时间是计发劳动报酬的依据C.工作休息时间属于工作时间D.维护正常的生产工作秩序是法律规定劳动者工作时间的目的之一