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工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并于用人单位建立()。维护劳动者的合法权益。

  • A、协调劳动关系三方机制
  • B、集体协商机制
  • C、联席会议制度
  • D、职工代表大会制度

参考答案

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考题 尚未建立工会的用人单位,集体合同由()指导劳动者推举的代表与用人单位订立。A.劳动行政部门B.企业党委C.上级工会D.劳动关系三方协调委员会

考题 工会没有义务帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。( ) 此题为判断题(对,错)。

考题 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行( ),并与用人单位建立集体协商机制。 A、集体合同B、劳动合同C、工资专项集体合同D、女职工权益保护专项集体合同

考题 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。() 此题为判断题(对,错)。

考题 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立( ),维护劳动者的合法权益。A.协调劳动关系三方机制B.集体协商机制C.联席会议制度D.职工代表大会制度

考题 依法订立的劳动合同具有约束力,( )应当履行劳动合同约定的义务。A.用人单位与劳动者B.工会与劳动者C.用人单位与工会D.企业与职工

考题 共用题干 下列有关工会的说法正确的是、()A、用人单位制定的规章制度在实施过程中,工会认为不适当的,有权向用人单位提出修改建议B、用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定告知工会,由工会向劳动者传达C、劳动关系三方机制应当由县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表共同建立D、工会应代表企业职工与用人单位订立集体合同

考题 劳动法的立法目的是()。A:维护用人单位利益 B:维护劳动者合法权益 C:引导用人单位与劳动者建立长期劳动关系 D:建立和维护劳动执法制度

考题 依据《劳动合同法》的规定,(  )应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。A.工会 B.用人单位 C.地方政府 D.安全生产监督管理部门

考题 ( )应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。A.工会 B.企业 C.企业负责人 D.县级以上人民政府劳动行政主管部门

考题 县级以上地方人民政府劳动行政部门会同工会和用人单位代表,建立健全(),协调处理劳动关系的重大问题。A、联席会议制度B、协调劳动关系三方机制C、职工代表大会制度D、会员代表大会制度

考题 ()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。A、妇联B、工会C、团委D、党委

考题 工会应当()劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。A、代表B、代替C、帮助、指导

考题 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立()机制,维护劳动者的合法权益。A、集体协商B、平等互信C、互相监督D、和谐发展

考题 工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。

考题 行政部门、总工会和企业代表组织(企业联合会、企业家协会、商会等)分别代表()、()建立劳动关系三方协商机制。协商机制的三方应当指导、督促用人单位与职工方建立平等协商和集体协商合同制度,协调处理()、签订集体合同等等劳动关系的重要事项,检查用人单位与职工进行平等协商和签订、履行集体合同的情况。

考题 县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全(),共同研究解决有关劳动关系的重大问题。A、协调劳动关系三方机制B、集体协商机制C、联席会议制度D、职工代表大会制度

考题 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立(),维护劳动者的合法权益。A、协调劳动关系三方机制B、集体协商机制C、联席会议制度D、职工代表大会制度

考题 ()是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利,使劳动者与用人单位在实际地位上获得一定程度的平等,从而有效地维护劳动者的合法权益,争取应得的利益。A、集体合同制度B、劳动合同制度C、劳动关系三方协商制度D、民主评议制度

考题 工会应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立(),维护劳动者的合法权益。 A、协调劳动关系三方机制B、集体协商机制C、联席会议制度

考题 ()应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同,并与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。 A、用人单位B、当地政府C、工会

考题 劳动行政部门要与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。

考题 ()要与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。A、人民政府B、企业协会C、劳动行政部门D、工会

考题 工会依照有关法律、法规的规定,帮助()职工与用人单位签订劳动合同,并通过建立平等协商与集体合同制度,依法维护职工的劳动权益。A、代表B、指导C、协助

考题 单选题依据《劳动合同法》的规定,( )应当帮助、指导劳动者与用人单位依法订立和履行劳动合同。A 工会B 用入单位C 地方政府D 安全生产监督管理部门

考题 单选题()要与用人单位建立集体协商机制,维护劳动者的合法权益。A 人民政府B 企业协会C 劳动行政部门D 工会

考题 单选题尚未建立工会的用人单位,集体合同由()指导劳动者推举的代表与用人单位订立。A 劳动行政部门B 企业党委C 上级工会D 劳动关系三方协调委员会