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来自职场人的建议,往往带有很强的主观性,所以需要()。

  • A、这样的主观性不可避免
  • B、尽量通过实习深入了解
  • C、访谈多个生涯人物进行综合
  • D、要建立与职场人的深入关系

参考答案

更多 “来自职场人的建议,往往带有很强的主观性,所以需要()。A、这样的主观性不可避免B、尽量通过实习深入了解C、访谈多个生涯人物进行综合D、要建立与职场人的深入关系” 相关考题
考题 下列哪项不属于职业认知的方法()A、生涯人物访谈B、职场总结或感悟C、360度评估D、影视作品

考题 生涯人物访谈中,“生涯人物”需要什么背景?()A、从业3年以上B、善于表达的职场人C、工作业绩要高D、找3个以上的代表人物

考题 通过目标岗位上的绩优员工的典型工作事件,可以分析出:()。A、这个岗位的重要性B、岗位的核心胜任项C、清晰这个岗位的招人要求D、更深入了解这个职场人

考题 误会的发生,往往是因为沟通双方知识背景不同。所以()。A、沟通中误会是不可避免的B、深入了解沟通对方背景很重要C、沟通时要保持对对方的好奇D、随时进行沟通内容的确认很重要

考题 为了毕业时求职更有机会空间,低年级只可以做的事有哪些?()A、通过生涯人物访谈结识职场人B、针对性的实习建立岗位资源C、及时认识一些高年级同学D、主动表达自己的目标意向

考题 在职场上,老板不愿意接纳没头脑的员工,这样会是老板不得不分出精力去指导具体业务事项的进行。这句话给了我们哪方面启示()A、职场中要有敬业精神B、职场中要积极主动C、职场中要从小事做起D、职场中要学会自我控制

考题 生涯人物访谈是指为了获取职场信息,通过与一定数量的职场人士会谈,了解相关()的实际工作情况。A、地域、地区B、薪资待遇C、工作人员D、职业、职位

考题 在学校里,学生与学校是被服务与服务关系,而职场则是契约关系。所以:()A、岗位胜任是职场被接纳的关键B、要通过自己创造的价值来衡量自己的价值C、学历将不再是衡量价值的关键D、因此可以根据收入计算自己的付出

考题 为了让自己在职场拥有持久的内生涯成长,需要()。A、与同事建立良好的关系B、继续自学专业相关理论C、主动实践并寻求资深同事的指导D、即时明确个人的生涯目标

考题 路径依赖是指()。A、一个事物往往会有发展的惯性B、一个人建立起来个人生涯定位C、一件事付出越多改变越难D、进入职场,人往往就被锁定在特定领域

考题 早早进行实习,或者通过生涯人物访谈建立更多的职场人脉,有利于求职信心的建立。

考题 进行生涯人物访谈的好处是什么?()A、通过访谈可以建立求职信息渠道B、能以较高效率获得职场信息C、可以锻炼自己的访谈能力D、能够获得比较深入的职场信息

考题 建立专业的体系与结构的学习,就应该:()。A、冲着是否未来在职场有用来学B、了解本学群的共同特征C、建立以学群为对象的专业基础D、深入学习本学群的基础知识

考题 关于观察法,下列描述正确的是()。A、能提供深入的资料B、可能存在霍桑效应C、可避免主观性D、需要的时间较长E、适合于对不便访谈的对象进行研究

考题 当你想了解一个不熟悉的职业时,可以找到这个职业的成功人士,对他进行结构化的访谈。这种探索职业世界和了解职业信息的方法称之为()A、职场人物访谈B、生涯人物访谈C、职场人物探索D、生涯人物探索

考题 判断题早早进行实习,或者通过生涯人物访谈建立更多的职场人脉,有利于求职信心的建立。A 对B 错

考题 多选题为了毕业时求职更有机会空间,低年级只可以做的事有哪些?()A通过生涯人物访谈结识职场人B针对性的实习建立岗位资源C及时认识一些高年级同学D主动表达自己的目标意向

考题 单选题通过目标岗位上的绩优员工的典型工作事件,可以分析出:()。A 这个岗位的重要性B 岗位的核心胜任项C 清晰这个岗位的招人要求D 更深入了解这个职场人

考题 多选题关于观察法,下列描述正确的是()。A能提供深入的资料B可能存在霍桑效应C可避免主观性D需要的时间较长E适合于对不便访谈的对象进行研究

考题 多选题进行生涯人物访谈的好处是什么?()A通过访谈可以建立求职信息渠道B能以较高效率获得职场信息C可以锻炼自己的访谈能力D能够获得比较深入的职场信息

考题 多选题建立专业的体系与结构的学习,就应该:()。A冲着是否未来在职场有用来学B了解本学群的共同特征C建立以学群为对象的专业基础D深入学习本学群的基础知识

考题 多选题为了让自己在职场拥有持久的内生涯成长,需要()。A与同事建立良好的关系B继续自学专业相关理论C主动实践并寻求资深同事的指导D即时明确个人的生涯目标

考题 多选题生涯人物访谈中,“生涯人物”需要什么背景?()A从业3年以上B善于表达的职场人C工作业绩要高D找3个以上的代表人物

考题 多选题路径依赖是指()。A一个事物往往会有发展的惯性B一个人建立起来个人生涯定位C一件事付出越多改变越难D进入职场,人往往就被锁定在特定领域

考题 单选题生涯人物访谈是指为了获取职场信息,通过与一定数量的职场人士会谈,了解相关()的实际工作情况。A 地域、地区B 薪资待遇C 工作人员D 职业、职位

考题 单选题来自职场人的建议,往往带有很强的主观性,所以需要()。A 这样的主观性不可避免B 尽量通过实习深入了解C 访谈多个生涯人物进行综合D 要建立与职场人的深入关系

考题 单选题下列哪项不属于职业认知的方法()A 生涯人物访谈B 职场总结或感悟C 360度评估D 影视作品