考题
目标管理使“作业”和“人性”两个方面得到较好的统一和综合。()
考题
合同目标管理可以分为()。A、合同交底管理B、投资总额控制管理C、质量安全目标管理D、重点要素管理E、时间管理
考题
下列不属于合同目标管理的内容的是()。A、投资总额控制管理B、质量安全目标管理C、价值管理D、时间管理
考题
SMART原则通常可被运用于（）A、时间管理B、细节管理C、目标管理D、关系管理
考题
目标管理亦称（），俗称责任制。A、“成果管理”B、“时间管理”C、“过程管理”D、“活动管理”
考题
目标管理与时间管理具有内在的（）。A、对立性B、矛盾性C、统一性D、合作性
考题
（）是计划的编制、执行、调整、考核的过程。A、计划管理B、目标管理C、时间管理D、项目管理
考题
（）是心理压力源和心理压力反应共同构成的一种认知和行为体验过程。A、目标管理B、时间管理C、计划管理D、压力管理
考题
SMART原则可以用于自我管理的哪个方面（）A、时间管理B、细节管理C、信誉管理D、目标管理
考题
自我管理分为目标管理、时间管理、计划管理、压力管理四大部分。
考题
按照“重要性”和“紧迫程度”两维度来进行划分的四象限法则可以用于自我管理的哪个方面（）。A、时间管理B、目标管理C、细节管理D、信誉管理
考题
创新型人才的自我管理包括积累人脉、经营信誉、（）、时间管理、细节管理和目标管理几个方面。A、培养团队B、锻炼技能C、学会理财D、学会创新
考题
第四代时间管理的代表是（）A、二八定律B、PDCA循环C、目标管理D、行事历时间管理法
考题
合同目标管理可分为（）。A、投资总额控制管理B、质量安全目标管理C、时间管理D、招标采购管理E、实施地点管理
考题
目前企业使用最多的绩效管理的方法是（）A、时间管理B、目标管理C、重点管理D、走动管理
考题
自我管理分为（）四大部分。A、目标管理B、时间管理C、计划管理D、压力管理
考题
单选题SMART原则通常可被运用于（）A
时间管理B
细节管理C
目标管理D
关系管理
考题
单选题第四代时间管理的代表是（）A
二八定律B
PDCA循环C
目标管理D
行事历时间管理法
考题
判断题自我管理分为目标管理、时间管理、计划管理、压力管理四大部分。A
对B
错
考题
多选题自我管理分为（）四大部分。A目标管理B时间管理C计划管理D压力管理
考题
单选题（）是计划的编制、执行、调整、考核的过程。A
计划管理B
目标管理C
时间管理D
项目管理
考题
单选题创新型人才的自我管理包括积累人脉、经营信誉、（）、时间管理、细节管理和目标管理几个方面。A
培养团队B
锻炼技能C
学会理财D
学会创新
考题
多选题合同目标管理包括( )。A建设方资质管理B投资总额控制管理C资金用途控制D质量安全目标管理E时间管理
考题
多选题合同目标管理可分为（）。A投资总额控制管理B质量安全目标管理C时间管理D招标采购管理E实施地点管理
考题
单选题（）是心理压力源和心理压力反应共同构成的一种认知和行为体验过程。A
目标管理B
时间管理C
计划管理D
压力管理
考题
单选题按照“重要性”和“紧迫程度”两维度来进行划分的四象限法则可以用于自我管理的哪个方面（）。A
时间管理B
目标管理C
细节管理D
信誉管理
考题
单选题SMART原则可以用于自我管理的哪个方面（）A
时间管理B
细节管理C
信誉管理D
目标管理
