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网络管理组巡考核指标分值为:A5分。

A.错误

B.正确


参考答案

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考题 故障管理考核指标分值为:10分对。 A.错误B.正确

考题 出租汽车单车服务质量信誉考核实行基准分值为40分的计分制,另外加分分值为20分。

考题 网络预约出租汽车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制、另外加分分值为10分,记分周期为12个月,从初次领取从业资格证件之日起计算。

考题 根据《直属海事系统船舶交通管理系统内部管理办法》,VTS系统运行管理考核年度考核结果分为良好等次,表明()。A、六项分值≥95分B、六项分值≥85分C、六项分值≥75分D、六项分值≥65分

考题 网络管理组巡承担集团公司对各省网络组巡的保障落实工作,在组巡工作中被扣分或没有满足组巡办法要求的,若属于网络优化中心负责的,每项扣除网络优化中心()A、0.2分B、0.3分C、0.4分D、0.5分

考题 武术比赛采用10分制,A组裁判员负责(),分值为5分;B组裁判员负责()分,分值2分;C组裁判员负责()分,分值3分。

考题 武术套路比赛新规则的裁判分别由A组裁判(动作规格)分值为()分;B组裁判(演练技巧)分值为()分;C组裁判(动作难度)分值为2分所组成.

考题 故障管理考核指标分值为:10分对。

考题 小区完好率考核分值为()。A、10分B、15分C、20分D、25分

考题 网络管理组巡考核指标分值为:A5分。

考题 企业负责人年度关键业绩指标评价标准中(专业公司),网络与信息安全任务完成率中:重点考核落实公司网络与信息安全方面工作任务和要求的任务完成情况,不发生网络与信息安全事件方面。发生网络安全重大管理违章事件,每起减该指标分值的%;发生网络安全较大管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全技术违章事件,每起减该指标分值的()%。()A、5 3 1 0.5B、4 2 1 0.5C、5 2.5 1 0.5D、4 3 2 0.57

考题 诚信考核达到AAA级,根据规定,应满足的条件有() A、未达到A级的考核条件B、上一考核周期诚信考核为AA级及以上C、考核周期内累计计分分值未达到10分D、考核周期内累计计分分值为0分

考题 网络预约出租汽车驾驶员违反服务质量信誉考核指标的,一次扣分分值分别为:3分、5分、10分、20分四种。

考题 根据《三亚市网络预约出租汽车服务质量信誉考核暂行办法》规定,网络预约出租汽车驾驶员违反服务质量信誉考核指标的,一次扣分分值分别为:3分、5分、10分、20分四种,扣至0分为止。

考题 网络预约出租汽车驾驶员服务质量信誉考核基准分值为()分。A、100B、50C、30D、20

考题 三亚市网络预约出租汽车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制,另外加分分值为10分。

考题 出租汽车企业服务质量信誉考核实行基准分值为100分的计分制,另外加分分值为10分。

考题 根据《三亚市网络预约出租汽车服务质量信誉考核暂行办法》,网络预约出租汽车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制,另外加分分值为10分。

考题 网约车驾驶员服务质量信誉考核实行基准分值为20分的计分制,另外加分分值为5分。

考题 以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是()。A、从定量指标设置权重相应评定考核分B、从定性指标设置权重相应评定考核分值C、从定量和定性两类指标设置权重相应评定考核分值D、从效益和风险控制两类指标设置权重相应评定考核分值

考题 单选题在“鲁班奖工程综合评价表”中,“工程管理”部分所占分值为()。A 5分B 3分C 2分D 1分

考题 单选题以下关于对公客户经理的绩效管理指标设置表述正确的是()。A 从定量指标设置权重相应评定考核分B 从定性指标设置权重相应评定考核分值C 从定量和定性两类指标设置权重相应评定考核分值D 从效益和风险控制两类指标设置权重相应评定考核分值

考题 单选题企业负责人年度关键业绩指标评价标准中(专业公司),网络与信息安全任务完成率中:重点考核落实公司网络与信息安全方面工作任务和要求的任务完成情况,不发生网络与信息安全事件方面。发生网络安全重大管理违章事件,每起减该指标分值的%;发生网络安全较大管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全管理违章事件,每起减该指标分值的()%;发生网络安全技术违章事件,每起减该指标分值的()%。()A 5 3 1 0.5B 4 2 1 0.5C 5 2.5 1 0.5D 4 3 2 0.57

考题 填空题武术比赛采用10分制,A组裁判员负责(),分值为5分;B组裁判员负责()分,分值2分;C组裁判员负责()分,分值3分。

考题 判断题网络管理组巡考核指标分值为:A5分。A 对B 错

考题 填空题武术套路比赛新规则的裁判分别由A组裁判(动作规格)分值为()分;B组裁判(演练技巧)分值为()分;C组裁判(动作难度)分值为2分所组成.

考题 判断题故障管理考核指标分值为:10分对。A 对B 错