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劳动教养机关宗旨是( )实现的。

A.通过依法准确、及时地收容劳动教养人员,维护社会治安,治理违法犯罪

B.通过依法对劳动教养人员实行严格、科学、文明的管理,实现预防和减少犯罪的宗旨

C.通过对劳动教养人员进行思想政治、文化知识和职业技术教育,教育挽救他们成为新人

D.通过充分运用社会力量对教养人员进行帮教,并积极创造安置就业条件


参考答案

更多 “ 劳动教养机关宗旨是( )实现的。A.通过依法准确、及时地收容劳动教养人员,维护社会治安,治理违法犯罪B.通过依法对劳动教养人员实行严格、科学、文明的管理,实现预防和减少犯罪的宗旨C.通过对劳动教养人员进行思想政治、文化知识和职业技术教育,教育挽救他们成为新人D.通过充分运用社会力量对教养人员进行帮教,并积极创造安置就业条件 ” 相关考题
考题 劳动教养人员在劳动教养期间有良好表现的,劳动教养所应当给予劳教人员表扬、记功、物质奖、减期或提前解除劳动教养等奖励,以鼓励他们积极接受教育挽救。请问劳教人员哪些行为,可以得到奖励?

考题 劳动教养是对于被劳动教养人员实行的强制性教育改造的一种措施,也是对他们安置就业的一种办法。()

考题 劳动教养机关对不符合劳动教养收容条件的人,不应收容劳动教养。

考题 下列对劳动教养人员管理的性质说法正确的是( )。A.劳动教养人员管理是一项重要的执法活动B.劳动教养人员管理是一项特殊的行政活动C.劳动教养人员管理是一种特殊的教育活动D.劳动教养人员管理是一种特殊的改造活动

考题 依法及时收容和教育改造劳动教养人员,不断提高教育挽救工作质量,始终是劳动教养工作的( )。A.根本任务B.方针C.原则D.性质

考题 下列关于劳动教养人员参加生产劳动的说法不正确的是( )。A.劳动教养人员应当生产劳动B.劳动教养人员参加生产劳动是没有报酬的C.劳动教养人员逃避劳动的行为应当依法受到批评、教育或惩罚D.劳动教养人员抗拒劳动的行为应当依法受到批评、教育或惩罚

考题 对劳动教养人员应当实行分类管理的有( )。A.不同性别的劳动教养人员B.不满18周岁的劳动教养人员C.罪错性质不同的D.少数民族或外省籍劳动教养人员较多的

考题 对实施危害国家安全、危害公共安全、侵犯公民人身权利、侵犯财产、妨害社会管理秩序的犯罪行为的人,因犯罪情节轻微人民检察院不起诉、人民法院免予刑事处罚( )。A.符合劳动教养条件的,应该依法决定劳动教养B.符合劳动教养条件的,可以依法决定劳动教养C.即使符合劳动教养条件,也不得依法决定劳动教养D.即使不符合劳动教养条件的,也可以依法决定劳动教养

考题 社会帮教的对象主要有()。A.刑满释放、解除劳动教养和少年管教以及工读学校教育后,仍然表现不好,有可能继续违法犯罪的青少年B.有违法和轻微犯罪行为,可能继续进行违法犯罪的青少年C.原送请劳动教养的单位、家长、监护人请求领回自行负责管教,经劳动教养机关批准的青少年D.被劳动教养的人,在劳动教养期间,表现良好而有就业条件,经劳动教养机关批准,另行就业的青少年

考题 下列属于省一级劳动教养管理机关的职能的是( )。A.编写或选定教育挽救劳动教养人员的教材B.负责本系统人民警察和职工的管理工作C.与有关部门协商解决有关劳动教养的场所、经费、人事、护卫武装、安置就业等问题D.指导劳动教养管理所的生产、基建、财务、装备等工作

考题 下列关于劳动教养机关职权的说法,错误的是( )。A.行使劳动教养职权是一种执法行为,必须在法定权限范围内依照法定程序进行,做到合理合法B.在管理领域,劳动教养人员具有遵从劳动教养机关的行政决定或命令的法定义务,其他公民和组织不得妨碍劳动教养机关行使其法定职权的行为,否则,要受到法律制裁C.劳动教养机关行使职权是以国家强制力为后盾的D.劳动教养机关依法对劳动教养人员实施的各种教育挽救行为,须征得劳动教养人员的同意

考题 ( )应当凭《解除劳动教养证明书》为解除劳动教养的人办理户籍登记。A.劳动教养人员受教养地公安机关B.劳动教养人员原住地公安机关C.劳动教养人员的劳动教养管理所D.劳动教养人员原住地民政部门

考题 设立劳动教养人员直接管理制度的主要目的是( )。A.有利于保障劳动教养人员的基本权利B.保证管理措施的有效落实和管理信息的及时传递C.便于直接开展教育挽救工作D.便于对劳动教养人员实行分级、分类管理

考题 劳动教养工作根本任务集中体现在( )。A.严格依法决定劳动教养B.依法、准确、及时地收容劳动教养人员C.认真做好对劳动教养人员的教育挽救工作D.积极开展劳动习艺和矫治

考题 ( )决定劳动教养机关履行法定职责、维护社会稳定的根本宗旨。A.劳动教养机关的特殊职能B.劳动教养机关的任务C.劳动教养机关的性质D.劳动教养机关的双重使命

考题 戒毒劳动教养管理所收容戒毒对象包括( )。A.吸食毒品被决定劳动教养的人员B.注射毒品被决定劳动教养的人员C.因其他罪错被决定劳动教养D.尚未戒除毒瘤的劳动教养的人员

考题 对劳动教养人员进行审美教育的主要目的是为了劳动教养人员解除劳动教养后的就业做准备。( )

考题 下列符合劳动教养人员放假、准假规定的有( )。A.劳动教养人员执行劳动教养半年以上才能放假B.劳动教养人员表现好的才能放假C.劳动教养人员在劳动教养期间因想家而改造不积极的可以准予放假D.劳动教养人员在劳动教养期间遇特殊情况,需本人亲自处理的可以放假

考题 劳动教养机关的根本宗旨是维护社会治安,预防和减少犯罪。( )

考题 劳动教养机关适用劳动教养法律法规的法定形式是( )。A.依法行使职权的具体行政活动具有行政强制力B.对符合法定收容条件的人依法决定劳动教养C.开展强制性教育挽救工作D.劳动教养机关的职权应通过法律法规授予并受司法权监督与制约

考题 劳动教养机关的根本宗旨是( )。A.劳动教养机关对违法或轻微犯罪的行为人适用劳动教养B.维护社会治安,预防和减少犯罪C.以特有的强制性教育挽救手段进行教育矫治D.依法对劳动教养人员实行严格、科学、文明的管理

考题 下列不属于《关于劳动教养的补充规定》的内容的是( )。A.规定了劳动教养期限为1年至3年,必要时可以延长1年B.规定了人民检察院对劳动教养机关活动实行监督C.规定了吸毒、卖淫嫖娼人员由劳动教养所收容D.明确了收容范围,即劳动教养收容大中城市需要劳动教养的人

考题 从根本上防止劳动教养人员重新违法犯罪的措施是( )。A.依法准确、及时地收容劳动教养人员B.依法对劳动教养人员实行严格、科学、文明的管理C.对劳动教养人员进行思想政治、文化知识和职业技术教育D.充分运用社会力量对劳动教养人员进行帮教,并积极创造安置就业条件

考题 根据对劳动教养人员分类管理的规定,下列属于应当分类管理的是( )。A.万某不满18周岁,因参与赌博被劳动教养B.孙某,即将被解除教养人员C.少数民族劳动教养人员较多的D.初次劳动教养和二次以上的劳动教养

考题 劳动教养机关的性质、特点与工作要求应集中体现为( )。A.依法行政B.维护社会治安C.预防和减少犯罪D.教育挽救

考题 下列不同类别的劳动教养人员,属于应当分类管理的一项是( )。A.初次劳动教养和二次以上劳动教养的B.少数民族或外省籍劳动教养人员较多的C.新人所或即将解除劳动教养人员较多的D.罪错性质不同的

考题 多选题社会帮教的对象主要有()。A刑满释放、解除劳动教养和少年管教以及工读学校教育后,仍然表现不好,有可能继续违法犯罪的青少年B有违法和轻微犯罪行为,可能继续进行违法犯罪的青少年C原送请劳动教养的单位、家长、监护人请求领回自行负责管教,经劳动教养机关批准的青少年D被劳动教养的人,在劳动教养期间,表现良好而有就业条件,经劳动教养机关批准,另行就业的青少年