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题目内容 (请给出正确答案)
单选题
事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置单位的具体工作岗位。
A

岗位总量、结构比例

B

结构比例、最高等级

C

岗位总量、最高等级

D

岗位总量、结构比例和最高等级


参考答案

参考解析
解析: 《事业单位岗位设置管理试行办法》第七条规定,事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的岗位总量、结构比例和最高等级,自主设置单位的具体工作岗位。
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考题 :事业单位根据其社会功能、职责任务和工作需要设置工作岗位。

考题 下列不符合我国事业单位岗位设置管理的原则的一项是()。A.按照学科合理、精简效能的原则进行岗位设置B.坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理C.国家对事业单位岗位设置实行分类指导、分级管理D.事业单位须遵循岗位设置的政策规定,无权自主设置本单位的具体工作岗位

考题 事业单位经核准的岗位设置方案作为()的依据。A.聘用人员B.确定年度考核优秀比例C.调整岗位D.核定工资

考题 事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置本单位的具体工作岗位。A.岗位总量、结构比例B.结构比例、最高等级C.岗位总量、最高等级D.岗位总量、结构比例和最高等级

考题 根据《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》,经费自理的事业单位不纳入岗位设置管理。()参考答案:错误

考题 事业单位岗位是根据其社会功能、职责任务和工作需要设置的工作岗位,应具有明确的()。 A、岗位名称B、职责任务C、工作标准D、岗位类别

考题 按照《会计基础工作规范》的规定,各单位会计工作岗位设置的基本要求是( )。A.各单位需根据本单位会计业务的需要设置会计工作岗位B.符合会计内部牵制制度的要求C.要对会计人员实行岗位轮换制度D.要建立会计人员岗位责任制

考题 事业单位设置岗位的程序不包括( )。A.制定岗位设置方案,填写岗位设置审核表 B.按程序报主管部门审核、政府人事行政部门核准 C.广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见 D.岗位设置实施方案由单位最高负责人员决定

考题 下列关于事业单位岗位设置管理的说法,错误的是( )。A、国家对事业单位岗位设置实行宏观调控,分级指导,分类管理 B、事业单位岗位设置应广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见 C、管理岗位分为10 个等级,即一至十级职员岗位 D、专业技术一级岗位是国家专设的特级岗位

考题 事业单位经批准可以设置不受岗位总量、最高等级和结构比例的限制,在完成工作任务或者特殊情况消失后,按照岗位核准权限予以核销的特设岗位。( )。

考题 根据《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》,经费自理的事业单位不纳入岗位设置管理。

考题 事业单位经核准的岗位设置方案作为()的依据。A、聘用人员B、确定年度考核优秀比例C、调整岗位D、核定工资

考题 事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置单位的具体工作岗位。A、岗位总量、结构比例B、结构比例、最高等级C、岗位总量、最高等级D、岗位总量、结构比例和最高等级

考题 根据《事业单位岗位设置管理试行办法》,下列属于事业单位岗位类别的有()。A、管理岗位B、专业技术岗位C、工勤技能岗位D、辅助岗位

考题 事业单位应按照岗位设置管理的有关规定和核准的岗位设置方案,根据()的原则,确定具体岗位,明确岗位等级,聘用工作人员,签订聘用合同。A、按需设岗B、竞聘上岗C、按岗聘用D、合同管理

考题 特设岗位是事业单位根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊需要,经批准设置的工作岗位,是事业单位中的非常设岗位。特设岗位的等级根据具体情况确定。在完成工作任务后,按照管理权限予以核销。

考题 事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的岗位总量、结构比例和最高等级,()

考题 对会计工作岗位设置,《会计基础工作规范》提出了以下示范要求()。A、根据单位会计业务的需要设置会计工作岗位B、符合内部牵制制度的要求C、对会计人员的工作岗位要有计划地实行轮岗D、要建立岗位责任制

考题 判断题特设岗位是事业单位根据事业发展聘用急需的高层次人才等特殊需要,经批准设置的工作岗位,是事业单位中的非常设岗位。特设岗位的等级根据具体情况确定。在完成工作任务后,按照管理权限予以核销。A 对B 错

考题 填空题事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的岗位总量、结构比例和最高等级,()

考题 单选题事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的(),自主设置单位的具体工作岗位。A 岗位总量、结构比例B 结构比例、最高等级C 岗位总量、最高等级D 岗位总量、结构比例和最高等级

考题 多选题事业单位经核准的岗位设置方案作为()的依据。A聘用人员B确定年度考核优秀比例C调整岗位D核定工资

考题 多选题事业单位专业技术岗位设置按照以下程序进行():A制定岗位设置方案,填写岗位设置审核表B按程序报主管部门审核、政府人事行政部门核准C在核准的岗位总量、结构比例和最高等级限额内,制定岗位设置实施方案D广泛听取职工对岗位设置实施方案的意见

考题 多选题《会计基础工作规范》对会计工作岗位的设置提出如下要求()。A根据单位会计业务的需要设置会计工作岗位B符合内部牵制制度的要求C对会计人员的工作岗位要有计划地进行轮岗D要建立岗位责任制

考题 判断题根据《〈事业单位岗位设置管理试行办法〉实施意见》,经费自理的事业单位不纳入岗位设置管理。A 对B 错

考题 多选题事业单位应按照岗位设置管理的有关规定和核准的岗位设置方案,根据()的原则,确定具体岗位,明确岗位等级,聘用工作人员,签订聘用合同。A按需设岗B竞聘上岗C按岗聘用D合同管理

考题 多选题事业单位根据岗位设置的政策规定,按照核准的()、()和(),自主设置本单位的具体工作岗位。A岗位总量B结构比例C最高等级

考题 多选题根据《事业单位人事管理条例》,事业单位根据职责任务和工作需要,按照国家有关规定设置岗位。岗位应当具有明确的()、()、()和()。A名称B职责任务C工作标准D任职条件