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以下几种方法，其研究结果只适用于个别情况，无法推及到总体的是（）。

  • A、心理测验法
  • B、实验法
  • C、调查法
  • D、个案法

参考答案

更多 “以下几种方法，其研究结果只适用于个别情况，无法推及到总体的是（）。A、心理测验法B、实验法C、调查法D、个案法” 相关考题
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考题 从总体(或者检验批)中随机抽取出来,并根据对其研究结果推断总体质量特征的那部分个体称为()。 A.样本B.检查批C.单位产品D.个体
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考题 全面调查只适用于有限总体,对于无限总体只能采用统计推断方法。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 下列各项中,只适用于多产品条件下目标利润预测方法的是()。 A、比率预测法B、加权平均法C、综合利润率法D、总体比率预测法
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考题 ●以下关于顺序查找和二分查找的叙述中，正确的是(42)。(42)A．顺序查找方法只适用于采用顺序存储结构的查找表B．顺序查找方法只适用于采用链表存储结构的查找表C．二分查找只适用于采用顺序存储结构的查找表D．二分查找只适用于采用循环链表存储结构的查找表
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考题 粉碎的方法有几种，适用于什么设备？
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考题 地震作用有几种分析方法？每种方法适用于什么场合？
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考题 全面调查只适用于有限总体的调查。
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考题 加速原理只适用于（）的情况，否则它无法发挥作用。
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考题 固定预算方法只适用于未来业务量不稳定、其水平经常发生波动的企业编制预算时采用。
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考题 （）是指在固定时间内阅读特定刊物的人口占总体推及人口的比率，是反应平面媒介质量的重要指标。A、覆盖率B、发行量C、阅读率D、视听率
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考题 从调查对象总体中抽取一部分作为样本，通过对样本的调查推及总体的调查方法叫做（）A、 普遍调查B、 实地调查C、 样本调查D、 实验调查
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考题 全数检验是抽样检验的极限，但只适用于有限总体和非破坏性试验。
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考题 下列几种关于存取文件的描述哪个是正确的？（）A、有格式文件只能按顺序文件的形式存取B、有格式文件的存取适用于顺序文件也适用于直接文件C、无格式文件只适用于直接文件存取D、无格式文件只适用于顺序文件存取
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考题 以工作结果为导向的员工绩效考核方法的特点是（　）。A、目标不明确，导向性差B、无法屏蔽外界环境对员工绩效的影响C、无法提供丰富的反馈信息D、适用于考核那些强调工作任务具体完成方法的职位E、可能会导致员工只重结果不重过程
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考题 统计总体的基本特征：（）A、只适用于有限总体B、只适用于无限总体C、既适用于有限总体，又适用于无限总体D、既不适用于无限总体，也不适用有限总体
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考题 判断题全面调查只适用于有限总体的调查。A 对B 错
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考题 单选题当两总体方差不齐时，以下哪种方法适用于两样本总体均数比较（）。A t检验B t′检验C u检验（假设是大样本时）D T检验E X2检验
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考题 单选题当两总体方差不齐时，以下哪种方法适用于两样本总体均数比较？（　　）A t检验B t′检验C u检验（假设是大样本时）D F检验E χ2检验
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考题 判断题全数检验是抽样检验的极限，但只适用于有限总体和非破坏性试验。A 对B 错
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