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简述测试题目的三种形式(回忆性题目、识别性题目和结构化回答题目)各自的含义。


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考题 ()是衡量测验题目难易水平的指标。 A、题目的区分度B、题目的难度C、题目的内容D、其他

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考题 多选题在进行人员素质测评笔试测验题目命制时,应考虑的问题有()。A题目命制要在编题计划的基础上进行B题目的覆盖面C题目的公平性D题目的效度E测验的形式

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