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领导层次越多,领导幅度就越大,领导层次越少,领导幅度就越小。()
参考答案
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考题
下列关于管理幅度和管理层次关系的说法,正确的是( )。A.组织规模越大,管理幅度越大,管理层次越少B.主管需要对下属指导的工作越多,其管理幅度越大C.组织成员的职责越简单,管理幅度越大,管理层次会少D.主管直接领导的下属人员越多,管理层次越多
考题
在一定规模的组织中,下列关于管理层次和管理幅度说法正确的是( )。A.管理层次越多,管理幅度越大B.管理层次越多,管理幅度越小C.管理层次越少,管理幅度越大D.管理层次越少,管理幅度越小
考题
在组织规模给定的情况下,企业组织的管理层次与管理幅度的关系是( )。A.管理幅度越大,管理层次越多
B.管理幅度越大,管理层次越少
C.管理幅度越大,管理层次可能越多
D.管理幅度越大,管理层次可能越少
考题
在组织规模给定的情况下,企业组织的管理层次与管理幅度的关系是()。A、管理幅度越大,管理层次越多B、管理幅度越大,管理层次越少C、管理幅度越大,管理层次可能越多D、管理幅度越大,管理层次可能越少
考题
单选题下列关于管理幅度和管理层次关系的说法,正确的是( )。A
组织规模越大,管理幅度越大,管理层次越少B
主管需要对下属指导的工作越多,管理同幅度越大C
主管直接领导的下属成员的职责越简单,管理幅度越大,管理层次会少D
主管直接领导的下属人员越多,管理层次越多
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