考题
单选题在下列情况中，哪一种更适合采取个体决策方式：（）A
确定长期投资于哪一种股票B
决定一个重要副手的工作安排C
选择某种新产品上市时机D
签署一项产品销售合同
考题
单选题为了减轻疲劳，改善休息，纺织企业可尽是采用（）轮班制度。A
四六轮班B
四班三班转C
四八交叉作业D
弹性工作制
考题
判断题微观经济理论认为，由于信息技术代替了中层经理和职员的劳动，所以信息技术会导致劳动力人数减少。A
对B
错
考题
单选题进货作业是配送中心作业的（）环节。A
首要B
次要C
中间D
终点
考题
单选题绩效管理的对象是组织的（）A
一般人员B
领导成员C
全体成员D
特定人员E
个别成员
考题
填空题领导者支持员工学习的形式有多种，其中最重要的支持形式是作为一个（）。
考题
单选题表现为发展性与不稳定性并存，这属于哪个时期的个体特征（）A
职业生涯准备期B
职业生涯早期C
职业生涯中期D
职业生涯晚期
考题
单选题换代新产品是指（）不变，部分地采用新技术、新材料、新元件或新结构，从而使产品的功能、性能或经济指标有显著改进的产品。A
基本原理B
外观设计C
包装装潢D
价格利润
考题
多选题有下列（）情形之一，即属于“通风系统不完善、不可靠”。A矿井总风量不足B主井、回风井同时出煤C没有备用主要通风机或者两台主要通风机能力不匹配D违反规定串联通风
考题
多选题下列属于激励因素的是（）A成就B赏识C工作本身的挑战性D工资
考题
判断题开胃酒主要在餐前饮用，有味美思、比特酒和仙山露三种。（）A
对B
错
考题
单选题提出经济人方面的群氓假说的是（）A
泰勒B
埃默森C
大卫·李嘉图D
亚当·斯密
考题
多选题关于选定项目Y的基准，下列正确的说法是：（）A项目CTQ和项目Y必须要有一一对应的关系B相对离散型Y来说，最好尽可能选择连续型的YC数据收集要容易D要与CTQ有很好的关联
考题
多选题大型的或跨国跨地区的企业公司适合选用（）A直线——参谋型组织结构B事业部制组织结构C多维立体组织结构D直线——职能参谋型组织结构E职能型组织结构
考题
多选题以下哪几项是公共场所设计的原则（）。A地标性原则B轴线原则C尊重传统原则D安全原则
考题
单选题进行工作评价，需要组建工作评价委员会，普遍由三部分人组成，覆盖到高、中、基层，其中（）的数量要占多数。A
高层管理人员B
中层员工C
基层员工D
中、高层中的技术专家
考题
判断题任何组织形式都不鼓励不同事业部之间在资金上的竞争。A
对B
错
考题
单选题综合应急预案的预防与预警包括危险源监控、预警行动、（）。A
信息上报B
信息传递C
信息报告与处置
考题
判断题领导的有效性是领导者、被领导者和情景因素的函数：领导与（领导者·被领导者·情景因素）。A
对B
错
考题
多选题工业4.0是德国政府提出的一个高科技战略计划，该项目的主题是（）A智能平台B智能工厂C智能生产D智能物流
考题
单选题一份社会调查证明，“沉迷于网络游戏”与“暴力倾向”之间的相关系数为0.86。这一结论说明以上两个变量之间的关系是（）A
高度正相关B
高度负相关C
低度正相关D
低度负相关
考题
问答题供应链中的“牛鞭效应“或“需求放大效应”的含义？