网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)
单选题
劳动监督检查由()进行。
A

争议双方当事人提出申请就可

B

争议双方当事人提出申请,经审查立案

C

劳动争议仲裁委员会依法

D

劳动行政主管部门依法


参考答案

参考解析
解析: 暂无解析
更多 “单选题劳动监督检查由()进行。A 争议双方当事人提出申请就可B 争议双方当事人提出申请,经审查立案C 劳动争议仲裁委员会依法D 劳动行政主管部门依法” 相关考题
考题 ( )是指法院在劳动争议双方当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法审理和解决劳动争议案件的活动。A.劳动争议仲裁B.劳动争议诉讼C.劳动争议D.劳动争议调解

考题 劳动争议诉讼是指劳动争议当事人不服( )的裁决,在规定期限内向人民法院起诉,人民法院依法受理后,依法对劳动争议案件进行审理的活动。 A.劳动保障部门 B.劳动争议仲裁委员会 C.劳动监察部门 D.劳动行政部门

考题 若劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,依法应由( )的劳动争议仲裁委员会管辖。A.劳动合同履行地 B.用人单位所在地C.先收到仲裁申请 D.劳动者选择

考题 在我国,劳动争议仲裁机构是劳动争议仲裁委员会,劳动争议仲裁委员会依法履行职责不包括()A、聘任、解聘专职或者兼职仲裁员B、讨论重大或者疑难的劳动争议案件C、对仲裁活动进行监督D、依当事人申请执行仲裁裁决

考题 劳动合同无效是由( )确定的。A.当事人双方B.劳动行政机关C.劳动争议仲裁委员会D.人民法院E.劳动争议调解委员会

考题 当劳动合同履行地和用人单位所在地不一致,劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁时,由()管辖。 A、双方当事人协议选择的其他就近劳动争议仲裁委员会B、共同的上一级劳动争议仲裁委员会C、上一级劳动争议仲裁委员会指定D、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会

考题 由劳动争议仲裁委员会根据劳动争议当事人的申请,依法对劳动争议作出裁决,从而解决劳动争议的制度是()。A、调解B、仲裁C、诉讼D、其他

考题 若劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,依法应由()的劳动争议仲裁委员会管辖.A:劳动合同履行地 B:用人单位所在地 C:先收到仲裁申请 D:劳动者选择

考题 下列说法正确的是()。A:调解意见书对争议双方没有约束性 B:调解委员会调解劳动争议的期限是30日 C:劳动争议经调解委员会调解达成协议后双方当事人不得反悔 D:劳动争议发生后,当事人必须以书面形式向调解委员会提出申请 E:企业劳动争议调解委员会对劳动争议的调解是劳动争议仲裁或诉讼的必要条件

考题 ()是指劳动争议双方当事人不服仲裁裁决,或者对劳动争议仲裁委员会不予受理、逾期未作出决定、逾期未作出仲裁裁决的,在法定期限内向人民法院起诉,人民法院依法进行审理和判决的活动。A、劳动争议B、劳动争议诉讼C、劳动仲裁D、劳动争议仲裁

考题 ()是指争议当事人依法向劳动争议仲裁委员会提出申请,由仲裁委员会对争议进行处理、裁决的法律制度,是解决劳动争议的必经程序,具有准司法性质。A、劳动争议B、劳动争议仲裁C、劳动仲裁D、劳动争议诉讼

考题 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由()。A、上级劳动行政主管部门指定的劳动争议仲裁委员会管辖B、劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖C、用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖D、当事人协商选定的劳动争议仲裁委员会管辖

考题 劳动合同无效是由()确定的。A、当事人双方B、劳动行政机关C、劳动争议仲裁委员会D、人民法院E、劳动争议调解委员会

考题 劳动监督检查由()进行。A、争议双方当事人提出申请就可B、争议双方当事人提出申请,经审查立案C、劳动争议仲裁委员会依法D、劳动行政主管部门依法

考题 劳动争议诉讼是指劳动争议当事人不服()的裁决,在规定期限内向人民法院起诉,人民法院依法受理后,依法对劳动争议案件进行审理的活动。A、劳动保障部门B、劳动争议仲裁委员会C、劳动监察部门D、劳动行政部门

考题 双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的()。A、由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖B、由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖C、由上一级劳动行政部门指定管辖D、由先受理案件的劳动争议仲裁委员会管辖

考题 多选题劳动合同无效是由()确定的。A当事人双方B劳动行政机关C劳动争议仲裁委员会D人民法院E劳动争议调解委员会

考题 单选题( )是指劳动争议仲裁机构依法对争议双方当事人的争议案件进行居中公断的执法行为。A 调解B 仲裁C 审判D 诉讼

考题 单选题当劳动合同履行地和用人单位所在地不一致,劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁时,由()管辖。A 双方当事人协议选择的其他就近劳动争议仲裁委员会B 共同的上一级劳动争议仲裁委员会C 上一级劳动争议仲裁委员会指定D 劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会

考题 单选题劳动争议的诉讼,是指劳动争议当事人不服(  )的裁决,在规定的期限内向人民法院起诉,人民法院依法受理后,依法对劳动争议案件进行审理的活动。A 劳动争议仲裁委员会B 劳动争议调节委员会C 检察院D 法院

考题 单选题()是指劳动争议双方当事人不服仲裁裁决,或者对劳动争议仲裁委员会不予受理、逾期未作出决定、逾期未作出仲裁裁决的,在法定期限内向人民法院起诉,人民法院依法进行审理和判决的活动。A 劳动争议B 劳动争议诉讼C 劳动仲裁D 劳动争议仲裁

考题 单选题双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由()。A 上级劳动行政主管部门指定的劳动争议仲裁委员会管辖B 劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖C 用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖D 当事人协商选定的劳动争议仲裁委员会管辖

考题 单选题双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的()。A 由用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖B 由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖C 由上一级劳动行政部门指定管辖D 由先受理案件的劳动争议仲裁委员会管辖

考题 单选题劳动争议当事人不服劳动争议仲裁委员会的裁决,在规定的期限内向人民法院起诉,人民法院依法受理后,依法对劳动争议案件进行审理的活动,属于( )活动。A 劳动争议诉讼B 劳动争议调解C 劳动争议仲裁D 劳动争议斡旋

考题 单选题若劳动争议双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,依法应由(  )的劳动争议仲裁委员会管辖。A 劳动合同履行地B 用人单位所在地C 先收到仲裁申请D 劳动者选择

考题 单选题劳动监督检查由()进行。A 争议双方当事人提出申请就可B 争议双方当事人提出申请,经审查立案C 劳动争议仲裁委员会依法D 劳动行政主管部门依法

考题 单选题劳动争议诉讼是指劳动争议当事人不服()的裁决,在规定期限内向人民法院起诉,人民法院依法受理后,依法对劳动争议案件进行审理的活动。A 劳动保障部门B 劳动争议仲裁委员会C 劳动监察部门D 劳动行政部门

考题 单选题()是指争议当事人依法向劳动争议仲裁委员会提出申请,由仲裁委员会对争议进行处理、裁决的法律制度,是解决劳动争议的必经程序,具有准司法性质。A 劳动争议B 劳动争议仲裁C 劳动仲裁D 劳动争议诉讼