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多选题
甲公司是一家多元化经营的企业集团。受欧债危机影响,该公司业务大幅萎缩。公司进行了大规模重组,调整了管理层领导班子,重新制定新的政策和管理控制系统,以改善激励机制与约束机制,引进和建立有效的财务控制系统,严格控制现金流量。并将旗下金融与租赁业务剥离出去。根据以上信息可以判断,该公司采取的战略类型包括( )。
A
紧缩与集中战略
B
转向战略
C
放弃战略
D
扭转战略
参考答案
参考解析
解析:
紧缩与集中战略往往集中于短期效益,主要涉及采取补救措施制止利润下滑,以期立即产生效果。放弃战略涉及企业(或子公司)产权的变更,与紧缩与集中战略和转向战略相比,是比较彻底的撤退方式。调整了管理层领导班子,重新制定新的政策和管理控制系统,以改善激励机制与约束机制,引进和建立有效的财务控制系统,严格控制现金流量属于紧缩与集中战略,将旗下金融与租赁业务剥离出去属于放弃战略。
紧缩与集中战略往往集中于短期效益,主要涉及采取补救措施制止利润下滑,以期立即产生效果。放弃战略涉及企业(或子公司)产权的变更,与紧缩与集中战略和转向战略相比,是比较彻底的撤退方式。调整了管理层领导班子,重新制定新的政策和管理控制系统,以改善激励机制与约束机制,引进和建立有效的财务控制系统,严格控制现金流量属于紧缩与集中战略,将旗下金融与租赁业务剥离出去属于放弃战略。
更多 “多选题甲公司是一家多元化经营的企业集团。受欧债危机影响,该公司业务大幅萎缩。公司进行了大规模重组,调整了管理层领导班子,重新制定新的政策和管理控制系统,以改善激励机制与约束机制,引进和建立有效的财务控制系统,严格控制现金流量。并将旗下金融与租赁业务剥离出去。根据以上信息可以判断,该公司采取的战略类型包括( )。A紧缩与集中战略B转向战略C放弃战略D扭转战略” 相关考题
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