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判断题
在企业中,领导者要培养一种习惯,你不管,也有人管,你不干,也有人干。
A
对
B
错
参考答案
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解析:
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考题
有人刻薄的嘲讽你,你马上尖酸的回敬他;有人毫无理由的看不起你,你马上轻蔑的鄙视他。有人在你面前大肆炫耀,你马上加倍证明你更厉害。有人对你冷淇忽视,你马上对他冷淡疏远。看,你讨厌的那些人,轻易就把你变成你自己最讨厌的那种样子。这才是“敌人”对你最大的伤害。
这段文字提示的道理是( ) .
A.争执会使人迷失本性,要和平相处
B.不要人云亦云而要坚持自己的主见
C.睚眦必报的人令人讨厌,要放开仇恨
D.不要因对手的低劣而把自己也变得低劣
考题
你晋升为公司的领导者,在庆祝会里同事们庆祝你的高升,但你注意到有一个人对你晋升不满意,同时你也知道他也希望获得这个职位,那么你怎么办:()。A、判定他是一个缺乏自制力的人?B、他有人格缺陷?C、帮助他克服改变不满的情绪?
考题
单选题______,留给人们的都是美好的东西,还有人们对你的非常好的回忆,那你的生活该是多么愉快啊!A
要是你不管在什么时候、什么地方B
即使你不管在什么时候、什么地方C
既然你不管在什么时候、什么地方D
虽然你不管在什么时候、什么地方
考题
问答题有人认为,人生不能输在起跑线上;也有人认为,人生后面的路也很重要。对此你怎么看?
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