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填空题
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考题
多选题旅游投诉的特点有()A投诉者是与案件有直接利害关系的人B有损害行为发生C被投诉者主观上有过错D投诉所涉及的纠纷应当发生在旅游活动中E受理机关是旅游行政管理部门所设立的旅游投诉管理机构
考题
多选题下列属于审计业务约定书的基本内容的有( )。A财务报表审计的目标B组成部分注册会计师的委托人C指出用于编制财务报表所适用的财务报告编制基础D编制财务报表采用的财务报告编制基础发生变更
考题
单选题税务稽查案卷应当在立卷次年6月30日前移交所属税务局档案管理部门保管;稽查局与所属税务局异址办公的,可以适当延迟移交,但延迟时间最多不超过()年。A
次年12月31日B
1年C
2年D
6个月
考题
填空题本金一律以“()”为计息单位,“元以下角分”不计利息,利息金额算至()位,分以下四舍五入。计算积数时,积数保留至厘位。如遇利率调整需分段计息时,各段利息保留至()位(计算至毫位,四舍五入后舍去),各段加总后一次四舍五入至分位。
考题
单选题下列各项中,属于股份支付协议中市场条件的是()。A
企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,股份支付协议要求高层管理者需在本企业连续服务满3年,即可免费获得本企业的股票B
企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,如果本企业的净利润连续三年增长速度达到10%,即可免费获得本企业的股票C
企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,如果本企业的股价连续三年增长速度达到10%,即可免费获得本企业的股票D
企业授予高层管理者的权益结算的股份支付,达到可行权条件后,每年的行权数量不得超过其获得股票期权总量的20%
考题
单选题一个公司感到尽管花了很多时间和费用进行了编制,它的预算过程到了年中仍然会缺乏相关性。以下哪种预算类型可以解决这些问题?()A
改善预算B
持续(滚动)预算C
零基预算D
作业为基础的预算
考题
多选题大型企业人力资源部门的设置具有如下哪些特点( )。A人力资源管理部门的分工进一步细化B人力资源管理部门的工作重心一般是招聘和员工培训,以及档案和薪酬管理等事务C人力资源部门中拥有数量较多的人力资源管理专家或多面手D往往会出现专门负责人力资源管理的高层领导
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