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单选题
南美洲水电装机总量前三的国家分别是巴西、委内瑞拉和()。
A
阿根廷
B
智利
C
巴拉圭
D
哥伦比亚
参考答案
参考解析
解析:
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考题
单选题国家电网有限公司的企业核心价值观内涵是坚持把以客户为中心的理念贯穿于公司生产经营全过程,以市场需求为导向,大力弘扬工匠精神、专业精神,不断提升(),集中精力、心无旁骛,以钉钉子精神做好每一项工作,永不自满、永不停顿,努力做到今天比昨天做得好、明天比今天做得更好。A
专业能力和水平B
专业能力和素质C
专业素质和技术水平D
专业素质和技能水平
考题
单选题着力推进电网高质量发展,要努力提高电网整体效能,消除电网发展不平衡不充分矛盾,更好地发挥电网在()中的基础平台作用。A
能源资源配置和转换利用B
能源分配和转换利用C
能源资源配置和大规模开发D
能源分配和大规模开发
考题
多选题国家电网有限公司提出,要适应电网向能源互联网发展的客观趋势,适应传统电网业 务向综合能源服务等新业态新模式扩展的客观趋势,打造具有( )的世界一流能源互 联网企业。A全球领先的大电网安全控制能力,能源资源配置能力B自主创新能力,优质服务保障能力C“一带一路”开拓能力,企业可持续发展能力D业务运营能力、核心竞争能力
考题
单选题犯罪集团,是指三人及以上为了多次实施某一种犯罪或数种犯罪而建立起来的犯罪组织,下列不属于犯罪集团的是A
某国为了颠覆我国,派遣了一个几十人的间谍组织,不断窃取我国机密情报B
李、王、钟三人因多次结伙行盗被抓获C
王某出狱后不思悔改,纠集当地地痞10余人,继续欺男霸女,横行乡里,终因罪恶昭彰而伏法落网D
在审查一件腐败案件时,牵涉出来的人数达两百之多。
考题
单选题国家电网有限公司“旗帜领航·文化登高”行动计划中强调,要将新时代优秀的企业 文化融入到统一制度标准建设中,通过规章制度、标准规程等“硬约束”影响员工的()。A
行为和表现B
思想和表现C
情感和习惯D
行为和习惯
考题
单选题国家电网有限公司《员工服务“十个不准”》的具体内容不包括()。A
不准违规停电、无故拖延送电B
不准违反政府部门批准的收费项目和标准向客户收费C
不准饮酒及吸烟D
不准接受客户吃请和收受客户礼品、礼金、有价证券等
考题
单选题国家电网有限公司“十三五”企业文化建设规划明确,坚持以人为本和创新发展,整体规划、突出重点、分类实施、循序渐进,以统一为基础、以卓越为导向,()。A
强化文化驱动,促进文化登高B
强化文化引领,促进文化登高C
强化文化驱动,促进文化提升D
强化文化引领,促进文化提升
考题
单选题国家电网有限公司的定位是()。A
全球能源革命的引领者、服务国计民生的先行者B
全球能源革命的引导者、服务国计民生的先行者C
全球能源革命的引导者、服务国计民生的先行官D
全球能源革命的引领者、服务国计民生的先行官
考题
单选题鼓励能源企业通过( ),并购海外能源资源、占领海外能源市场,对保障我国重要 能源的安全供给、落实国家能源外交合作政策,带动国内能源行业产业结构升级具有重要 的战略意义。A
引进来B
走出去C
创新驱动D
引进消化再吸收 、
考题
单选题变压器采集终端和集中器中采用()认可的硬件安全模块实现数据的加解密。A
地方密码管理局B
省密码管理局C
国家密码管理局D
国际密码管理局
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