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多选题
双方在劳动合同中的下列哪些约定不合法( )。
A
合同期限为两年,试用期为3个月
B
试用期工资为转正后工资的80%
C
鉴于张某的工作会接触大量公司的商业秘密,合同终止后3年内,张某不得到甲公司的竞争对手工作;此期间甲公司逐月支付张某补偿金
D
如果张某不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,甲公司有权在额外支付张某1个月工资后解除劳动合同,而不必提前通知张某
参考答案
参考解析
解析:
A项,《劳动合同法》规定,劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月。C项,约定竞业限制的,应当同时约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿,且竞业限制的范围和地域要适当,竞业限制期限不得超过两年。
A项,《劳动合同法》规定,劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月。C项,约定竞业限制的,应当同时约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿,且竞业限制的范围和地域要适当,竞业限制期限不得超过两年。
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