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单选题
（）是劳动定额的制订方法
A

ABC方法

B

经验估工法

C

系统分析

D

Johnson方法

参考答案

参考解析
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考题 劳动定额的制订一般有哪些方法?电力建设施工的劳动定额一般采用什么方法制订()。 A.经验估计法、概率估工法B.电力建设施工的劳动定额一般采用工时测定法确定C.工时测定法、定额标准资料法D.电力建设施工的劳动定额一般采用统计分析法确定E.统计分析法、类推比较法
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考题 下列关于劳动定额法的说法错误的是（ ）。A.劳动定额法是比较传统的绩效考评方法 B.劳动定额法是一种结果导向型的绩效考评方法 C.劳动定额法在贯彻实施过程中，有五个基本的环节 D.劳动定额法是定性的考评方法
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考题 在制订劳动定额的方法中技术测定法是比较科学的方法，有一定的技术依据，较可靠。
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考题 在制订劳动定额时，必须清楚每道工序的操作方法和质量标准以后，再认真，准确的制定工时定额。
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考题 时间研究的目的是（）。A、制订作业的时间标准B、评价工作时间利用率C、确定劳动定额D、降低工时成本E、制订作业的最佳方法
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考题 劳动定额制订的步骤包括（）
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考题 制订劳动定额的方法主要有经验估计法、统计分析法和（）。A、群众评估法B、技术测定法C、项目作业法D、劳动现场试验法
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考题 劳动定额制定方法是什么？
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考题 劳动定额的制定方法有哪些？
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考题 劳动定额的制订一般的方法以及电力建设施工的劳动定额一般采用的制订方法是（）。A、经验估计法、概率估工法B、电力建设施工的劳动定额一般采用工时测定法确定C、工时测定法、定额标准资料法D、电力建设施工的劳动定额一般采用统计分析法确定E、统计分析法、类推比较法
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考题 劳动定额的制订一般有哪些方法？电力建设施工的劳动定额一般采用什么方法制订？
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考题 试述劳动定额的制订一般有哪些方法？电力建设施工的劳动定额一般采用什么方法制订？
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考题 制订劳动定额的方法有：经验估工法，比较类准法，技术测定法和（）四个。A、班组法B、车间法C、统计分析法D、类比法
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考题 工时定额和产量定额是制订劳动定额的基本方法。
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考题 定额管理的核心是（）A、劳动定额依据B、劳动定额类型C、劳动定额方法D、劳动定额水平
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考题 劳动定额的管理包括制订、（）、考核和修订四个环节。
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考题 简述劳动定额的制定方法？
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考题 （）是劳动定额的制订方法A、ABC方法B、经验估工法C、系统分析D、Johnson方法
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考题 简述劳动定额的定义以及制定方法。
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考题 填空题劳动定额制订的步骤包括（）
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考题 单选题制订劳动定额的方法主要有经验估计法、统计分析法和（）。A 群众评估法B 技术测定法C 项目作业法D 劳动现场试验法
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考题 判断题工时定额和产量定额是制订劳动定额的基本方法。A 对B 错
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考题 填空题劳动定额的管理包括制订、（）、考核和修订四个环节。
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考题 多选题时间研究的目的是（）。A制订作业的时间标准B评价工作时间利用率C确定劳动定额D降低工时成本E制订作业的最佳方法
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