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问答题
2004年4月，市财税部门对某家具公司在进行例行检查中，发现该家具公司3月份发生以下事项：
（1）会计王某休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任王某的收入、费用账目的登记工作。
（2）处理生产家具剩余的边角余料，取得收入（售增值税）1170元，公司授意出纳李某将该笔收入在公司会计账册之外另行登记保管。
回答下列问题。该公司对处理边角余料的收入在公司会计账册之外另行登记保管做法是否符合我国会讲法的规定？如不符合，根据我国《会计法》的规定，公司应当承担什么法律责任？
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考题
2001年4月，市财税部门对A家具公司在进行例行检查中，发现A家具公司3月份以下事项： （1）会计王某休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任王某的收入、费用账目的登记工作。 （2）处理生产家具剩余的边角余料，取得收入（含增值税）1 170元。公司授意出纳李某将该笔收入在公司会计账册之外另行登记保管。 （3）发生一笔销售退回业务，扣减当月销项税额1 700元。据查，该销售退回的家具系2月7日销售的，当时向购买方开具的增值税专用发票上注明的税金为1 700元；3月5日，因该批家具质量问题，对方全部退货；4月6日，收到购买方退还的该笔销售退回家具的增值税专用发票。 （4）将生产的电脑桌200张作为职工福利发给职工，没有进行相关的应缴纳增值税核算和账务处理。该电脑桌销售单价（含增值税）为117元。 （5）从库房领出外购木村一批用于新建公司办公楼，价款（不含增值税）为1 500元，负担的增值税进项税额为255元，该进项税额已在3月份计算应缴纳增值税时从销项税额中抵扣。 已知：A家具公司为增值税一般纳税人，适用增值税税率为17%。要求：根据上述情况，回答下列问题：（1）A公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作是否符合我国会计法的规定？简要说明理由。（2）A公司对处理边角余料的收入在公司会计账册之外另行登记保管的做法是否符合我国公司法的规定？如不符合，根据我国《公司法》的规定，A公司应当承担什么法律责任？（3）A公司3月份扣减销项税额1 700元是否符合我国税法的规定？简要说明理由。 （4）A公司将生产的200张电脑桌作为职工福利发给职工是否应当缴纳增值税？简要说明理由。（5）A公司将外购木材用于新建公司办公楼，其进项税额在3月份销项税额中抵扣的做法是否符合我国税法规定？简要说明理由。（6）A公司是否要补缴3月份增值税？如果需要要被缴，应补缴增值税税额是多少？
考题
某木材公司与某家县公司签订了一份木材买卖合同，约定由木材公司送货的合同生效后，双方又约定该批木材由木材公司送交木器厂，后来家具公司发现木材公司提供的木材不符合约定，发生纠纷。对此纠纷的解决方法，下述正确的是（）A.木器厂可以要求木材公司承担违约责任B.木材公司应向木器厂承担违约责任C.木材公司应向家具公司承担违约责任D.木材公司和家具公司应向木器厂负连带责任
考题
甲公司是在B市设立的一家中外合资经营企业。2007年发生如下事项:(1) 2007年5月,甲公司接到通知,B
甲公司是在Ｂ市设立的一家中外合资经营企业。２００７年发生如下事项：（１） ２００７年５月，甲公司接到通知，Ｂ市财政局将对该公司会计工作情况进行检查。公司董事长兼总经理王某不以为然，认为作为中外合资经营企业，不受《会计法》的约束，财政部门无权对本公司进行检查。（２）２００７年８月１０日，甲公司收到一张应有甲公司与乙公司共同承担费用支出的原始凭证，甲公司会计人员张某以该原始凭证及应承担的费用进行账务处理，并保存该原始凭证；同事应乙公司要求将该原始凭证复印件提供给乙公司用于账务处理。年终，甲公司拟销毁一批保管期满的会计档案，其中有一张未结清债权债务的原始凭证，会计人员张某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁。（３）甲公司出纳人员李某感到出纳工作太具体，太琐碎，认为一辈子干会计没多大出息，生意工作上敷衍了事，也从未参加会计人员继续教育的培训，２００７年底一次偶然机会，李某在工作中将接触到的本公司新产品研发计划的相关会计资料复印件提供给其在某民营企业任总经理的丈夫，致使该企业获利，给甲公司造成了一定损失。（４）２００７年１２月，公司召开董事会，董事会兼总经理王某认为：财务会计报告专业性很强，看不懂，因此公司对外报送的财务会计报告一律由总会计师一人把关，并签字盖章后就可以对外报出。（５）年末会计人员张某开始休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任张某的收入、费用账目的登记工作。请根据以上所述事项，结合相关法规回答下列有关问题（１）针对事项（１）。结合《会计法》的有关规定，评价公司董事长兼总经理王某的观点是否正确？（２）针对事项（２），结合《会计基础工作规范》的有光规定，评价乙公司用甲、乙公司共同承担费用的原始凭证复制件进行账务处理是否正确？（３）针对事项（２），结合《会计档案管理办法》的有关规定，评价甲公司会计人员张某认为只要保管期满的会计档案就可以销毁的观点是否正确？（４）事项（３）中，李某的行为违背了哪三项会计职业道德要求？请说明理由。（５） 针对事项（４），结合《会计法》的有关规定，试分析董事长兼总经理王某的观点有何不妥之处。在事项（５）中，由出纳李某兼任会计张某的收入、费用账目的登记工作是否符合我国会计法的规定？简要说明理由。
考题
姚某到某家具公司选购家具,他在一套标价25万元的红木家具中的椅子上坐了一下,不料,椅子背突然向后掉落在地上,上半截处断裂。顿时,这家公司有许多人将姚某围住。公司一位负责人先是要求他出25万元买走这套家具,在姚某连声哀求下,便要他赔偿了1万元。问题:该家具公司的行为是否合法,为什么?
考题
天力公司内部机构调整：会计李某负责会计档案保管工作，调离会计工作岗位，离岗前与接替者王某在财务科科长的监交下办妥了会计工作交接手续。李某在负责会计档案工作后，公司档案管理部门会同财务科将已结账的到期会计档案编造清册，报请公司负责人批准后，由李某自行销毁。年底，财政部门对该公司进行检查时，发现该公司原会计李某所记的账目中有会计作假行为，而接替者王某在会计工作交接时并未发现这一问题。财政部门在调查时，原会计李某说，已经办理会计交接手续，现任会计王某和财务科科长均在移交清册上签了字，自己不再承担任何责任。根据会计法律制度的有关规定，回答下列问题。(1)公司销毁会计档案是否符合规定？(2)公司负责人是否对会计作假行为承担责任？简要说明理由。(3)原会计李某的说法是否正确？简要说明理由。
考题
2009年4月，市财税部门对A家具公司在进行例行检查中，发现A家具公司3月份发生以下事项：（1）会计王某休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任王某的收入、费用账目的登记工作。(2)处理生产家具剩余的边角余料，取得收入(含增值税)1170元。公司授意出纳李某将该笔收入在公司会计账册之外另行登记保存。(3)发生一笔销售退回业务，扣减当月销项税额1700元。据查，该销售退回的家具系2月7日销售的，当时向购买方开具的增值税专用发票上注明的税金为1700元。3月5日，因该批家具质量问题，对方全部退货；4月6日，收到购买方退还的该笔家具的增值税专用发票。(4)将生产的电脑桌200张作为职工福利发给职工，没有进行相关的应缴纳增值税核算和账务处理。该电脑桌销售单价(含增值税)为117元。(5)从库房领出外购木材一批用于新建公司办公楼，价款(不含增值税)为1500元，负担的增值税进项税额为255元，该进项税额已在3月份计算应缴纳增值税时从销项税额中抵扣。已知：A家具公司为增值税一般纳税人，适用增值税税率为17%。要求：根据上述情况，回答下列问题：（1）A公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作是否符合《会计法》的规定？简要说明理由。（2）A公司3月份扣减销项税额1700元是否符合规定？简要说明理由。（3）A公司将生产的200张电脑桌作为职工福利发给职工是否应当缴纳增值税？简要说明理由。（4）A公司将外购木材用于新建公司办公楼，其进项税额在3月份销项税额中抵扣的做法是否符合规定？简要说明理由。（５）A公司是否要补缴3月份增值税？如果需要补缴，应补缴增值税税额是多少？
考题
某食品公司2005年发生以下事项：（1）1月，公司财务科负责收入、费用账目登记和会计档案保管的会计张某提出休产假。因公司一时没有适合的人选，公司董事长与财务科长协商后，指定财务科出纳王某代管张某的会计工作。之后财务科长让张某与出纳王某自行办理会计工作的交接工作。（2）3月，公司档案科会同财务科对公司会计档案进行清理，王某负责编制会计档案的销毁清册，经公司董事长批准，按规定程序将保管期已满的会计档案全部销毁。事后发现，在销毁的会计档案中，有一些保管期已满但尚未结清债权债务的发票、票据。（3）5月，公司供销科转来与外购原料有关的发票和单据，王某在审核时发现两张发票的金额栏数字有更正迹象，更正的金额处加盖了出具发票单位公章。王某与有关购销合同、入库单等资料核对，确认为笔误后，据此登记入账。（4）8月，某业务往来单位需要到该公司财务科提出查阅公司有关会计档案，王某认为该单位是公司的长期客户，较熟悉，遂向其提供了公司有关会计档案供其查阅。（5）9月，公司一供货商上门催要逾期货款，经公司董事长同意，财务科长让王某开出一张40万元的转账支票给供货商，供货商向银行提示付款时，银行以该公司的银行存款余额不足40万元为由予以退票。要求：根据上述情况和会计、金融法律制度的规定，回答下列问题：（1）该公司指定出纳王某代管会计张某承担的工作，并让会计张某与出纳王某自行办理会计工作交接手续是否违反法律制度的规定？简要说明理由
考题
按照题目要求完成后 ，用 Access 保存功能直接存盘 。 要求： 1. 用 Access 创建 产品名称表 （ 内容如下表）。 序 号 产 品 名 称 001 沙发 002 餐桌 003 衣柜 004 长凳 005 床 2. 用 Access 创建 产品信息表 （ 内容如下表）。 序 号 供 应 商 型 号 单 价 001 长久家具公司 S-1 2300 002 蓝天家具公司 C-2 1500 003 蓝天家具公司 R-1 6000 004 天坛家具公司 D-1 230 005 天坛家具公司 B-3 1190 3. 通过 Access 的查询功能，生成 产品明细汇总表（ 内容如下表） 。 序 号 产 品 名 称 供 应 商 型 号 单 价 001 沙发 长久家具公司 S-1 2300 002 餐桌 蓝天家具公司 C-2 1500 003 衣柜 蓝天家具公司 R-1 6000 004 长凳 天坛家具公司 D-1 230 005 床 天坛家具公司 B-3 1190
考题
张某请家具公司为自己制作一套家具，原材料是家具公司的，请问：下列各项正确的是：()A:双方签订的是定作合同
B:双方签订的是加工合同
C:家具公司有留置权
D:张某在家具制作完毕但尚未油漆前，有权将家具油漆由白色改为棕色
考题
2008年7月1日，王某初次就业，进入甲公司工作，至2012年12月31日劳动合同终止。2013年1月1日，王某与乙公司建立劳动关系，在乙公司工作至2016年7月10日。王某在乙公司工作期间，乙公司未安排王某享受带薪年休假，也未向王某支付应休未休年休假工资。王某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求乙公司支付其2015年和2016年应休未休年休假工资。乙公司认为，王某在其公司工作期间请病假累计1个多月，不应享受带薪年休假待遇，请求劳动争议仲裁委员会驳回王某的仲裁申请。
如果王某在甲公司工作期间应享受带薪年休假，则其可享受的年休假天数是（ ）天。A.10
B.9
C.6
D.5
考题
2008年7月1日，王某初次就业，进入甲公司工作，至2012年12月31日劳动合同终止。2013年1月1日，王某与乙公司建立劳动关系，在乙公司工作至2016年7月10日。王某在乙公司工作期间，乙公司未安排王某享受带薪年休假，也未向王某支付应休未休年休假工资。王某向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求乙公司支付其2015年和2016年应休未休年休假工资。乙公司认为，王某在其公司工作期间请病假累计1个多月，不应享受带薪年休假待遇，请求劳动争议仲裁委员会驳回王某的仲裁申请。
王某可以享受的2015年度带薪年休假是（ ）天。A.5
B.10
C.15
D.20
考题
王某已经怀孕6个月，仍然坚持继续上班，王某产前的工资是8000元，该用人单位上年度职工月平均工资标准为5500元。但由于考虑用人单位女职工较少，所以并未给职工缴纳职工生育保险，该用人单位的下列做法中，符合《女职工劳动保护特别规定》的是（）。A.安排王某在监控室夜间看护监控视频两个半月后开始休产假
B.王某在休产假期间的工资按用人单位上年度职工月平均工资标准5500元支付
C.若王某生育为双胞胎用人单位准予休产假120天
D.王某产假期间的生育津贴，按照8000元的标准由用人单位支付
E.王某生育的医疗费用由用人单位承担
考题
某年9月1日，王某跳槽到乙公司工作，随后向乙公司提出补休该年度带薪年休假的申请。已知，王某的工作年限为18年，当年全年日历天数共365天，9月1日为当年第244天。根据劳动合同法律制度的规定，有关王某可以补休的带薪年休假天数，下列说法正确的是（ ）。A.如果王某当年在原单位已经休了5天，王某在乙公司可以补休5天
B.如果王某当年在原单位已经休了5天，王某在乙公司可以补休10天
C.不论王某当年在原单位是否休过年休假，王某在乙公司均可补休3天
D.不论王某当年在原单位是否休过年休假，王某在乙公司均可补休4天
考题
万利家具公司为中档卧室家具生产企业，成立于1995年，并于2000年在深圳证券交易所公开发行股票及上市。万利家具公司2005年至2010年间分店数量、职工人数、收入总额及税前利润数据如下：
鉴于2011年第一季度税前利润继续下滑，万利家具公司董事会于2011年5月召开扩大会议，销售总监张林、设计师与采购总监李工、财务总监王农等均参加了会议。在讨论到万利家具公司未来的发展时，张林认为，万利家具公司2011年度第一季度每件家具的税前边际贡献已经降至最低水平，建议采取措施增加销量。采取的措施包括扩大产能并降价，如果可能还可以进军客户众多的低档卧室家具市场。王农不同意张林进军低档卧室家具市场的建议，认为该成本领先战略不能解决万利家具公司所面临的问题。王农建议继续采取有效措施发展公司现有的中档目标客户群，并力争增加边际贡献。李工同意王农的看法，并建议委托国外顶级设计师设计多种类型的卧室家具，采取包括在高级时尚杂志刊登广告等有效的销售推广措施，以此进军高档卧室家具市场，同时改造现有生产线，考虑生产具有特色主题的家具以及与家具相关的附带装饰物品，并接受客户订制的家具生产。董事会对张林、王农和李工的建议进行了深入地讨论，但未能达成共识。
要求：
(1)列示万利家具公司选择进军低档卧室家具市场战略可能需要采取的措施。
(2)简要分析万利家具公司选择进军低档卧室家具市场战略的优点和不足。
(3)简要分析万利家具公司进军高档卧室家具市场战略的优点和不足。
(4)简要分析万利家具公司选择生产特色主题家具、家具附带装饰及订制服务的差异化战略的优点和不足。
(5)简要分析万利家具公司做出战略选择应当考虑的关键因素。
考题
A市B区工商行政管理局为改善办公环境，决定购置一批新的办公家具，便与C市乐居家具公司签订了一份购买办公家具的合同（合同签订地为C市D区）。合同签订后，乐居家具公司按照合同约定时间送货上门。B区工商局验货时发现该批家具系假冒他人注册商标的商品，便以此为由要求降低价格，乐居家具公司不肯降价，认为家具质量是符合合同约定的，工商局应履行合同，收货付款，双方争执不下。B区工商局当场以销售侵犯注册商标专用权的商品为由，适用简易程序对乐居家具公司作出了没收该批家具，并罚款15万元的行政处罚决定。乐居家具公司于次日即向A市工商局申请复议，A市工商局经复议认为乐居家具公司在该案中非法经营额仅3万元，B区工商局对其处15万元罚款过重，决定变更罚款为10万元（A市工商局住址为该市E区）。本案中乐居家具公司若提起行政诉讼，应以（）为被告。A、B区工商局B、A市工商局C、A市工商局与B区工商局D、A市工商局或者B区工商局
考题
A市B区工商行政管理局为改善办公环境，决定购置一批新的办公家具，便与C市乐居家具公司签订了一份购买办公家具的合同（合同签订地为C市D区）。合同签订后，乐居家具公司按照合同约定时间送货上门。B区工商局验货时发现该批家具系假冒他人注册商标的商品，便以此为由要求降低价格，乐居家具公司不肯降价，认为家具质量是符合合同约定的，工商局应履行合同，收货付款，双方争执不下。B区工商局当场以销售侵犯注册商标专用权的商品为由，适用简易程序对乐居家具公司作出了没收该批家具，并罚款15万元的行政处罚决定。乐居家具公司于次日即向A市工商局申请复议，A市工商局经复议认为乐居家具公司在该案中非法经营额仅3万元，B区工商局对其处15万元罚款过重，决定变更罚款为10万元（A市工商局住址为该市E区）。以下哪家法院对本案行政诉讼有管辖权？（）A、B区人民法院B、D区人民法院C、E区人民法院D、以上三个选项均可
考题
刘某从甲家具公司购买发票上称为橡木的沙发一组。一年半后，经友人告知，该沙发其实为橡胶木，一字之差，价钱相去甚远。经鉴定，果然如此。刘某遂要求甲家具公司退货赔款。对此，下列表述中错误的是：（）A、本案中，甲家具公司实施了欺诈行为B、本案中，刘某与甲家具公司所签订的合同为可撤销合同C、本案中，刘某请求撤销合同的除斥期间已过，刘某只能主张违约责任D、本案中，刘某有权主张甲家具公司退一赔一
考题
2004年4月，市财税部门对某家具公司在进行例行检查中，发现该家具公司3月份发生以下事项：
（1）会计王某休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任王某的收入、费用账目的登记工作。
（2）处理生产家具剩余的边角余料，取得收入（售增值税）1170元，公司授意出纳李某将该笔收入在公司会计账册之外另行登记保管。
回答下列问题。公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作是否符合我国会计法的规定？简要说明理由。
考题
甲公司内部机构调整，会计张某调离会计工作岗位与接替者王某在财务科科长的监交下办妥了会计工作交接手续，公司出纳赵某兼任会计档案保管工作，年底财政部门对该单位进行核查时发现该单位原会计张某所记的账目中有会计作假行为，而接替者王某在会计工作交接时并未发现这一问题，财政部门在调查时，原会计张某说已经办理会计交接手续，现任会计王某和财务科均在移交清册上签了字，自己不再承担任何责任，根据会计法律制度的有关规定回答下列问题。出纳赵某监管会计档案保管工作，是否符合法律规定。
考题
刘某从甲家具公司购买发票上称为橡木的沙发一组。一年半后，经友人告知，该沙发其实为橡胶木，一字之差，价钱相去甚远。经鉴定，果然如此。刘某遂要求甲家具公司退货赔款。对此，下列表述中错误的是：（）A、本案中，甲家具公司实施了欺诈行为B、本案中，刘某与甲家具公司所签订的合同为可撤销合同C、本案中，刘某请求撤销合同的除斥期间已过，刘某只能主张违约责任D、本案中，刘某有权主张甲家具公司退一赔三
考题
单选题杨某为雅阁公司的采购代表，从1999年起一直负责采购家具，2016年2月，公司撤销其采购代表职务，但杨某仍于2016年3月与某长期合作的家具公司（家具公司不知情）签订了300万的合同，杨某的行为( )。A
属于有权代理B
属于隐名代理C
属于表见代理D
属于间接代理
考题
问答题甲公司内部机构调整，会计张某调离会计工作岗位与接替者王某在财务科科长的监交下办妥了会计工作交接手续，公司出纳赵某兼任会计档案保管工作，年底财政部门对该单位进行核查时发现该单位原会计张某所记的账目中有会计作假行为，而接替者王某在会计工作交接时并未发现这一问题，财政部门在调查时，原会计张某说已经办理会计交接手续，现任会计王某和财务科均在移交清册上签了字，自己不再承担任何责任，根据会计法律制度的有关规定回答下列问题。张某的作法是否正确，简要说明理由。
考题
问答题2004年4月，市财税部门对某家具公司在进行例行检查中，发现该家具公司3月份发生以下事项：
（1）会计王某休产假，公司一时找不到合适人选，决定由出纳李某兼任王某的收入、费用账目的登记工作。
（2）处理生产家具剩余的边角余料，取得收入（售增值税）1170元，公司授意出纳李某将该笔收入在公司会计账册之外另行登记保管。
回答下列问题。公司让出纳李某兼任王某的收入、费用账目登记工作是否符合我国会计法的规定？简要说明理由。
考题
问答题甲公司内部机构调整，会计张某调离会计工作岗位与接替者王某在财务科科长的监交下办妥了会计工作交接手续，公司出纳赵某兼任会计档案保管工作，年底财政部门对该单位进行核查时发现该单位原会计张某所记的账目中有会计作假行为，而接替者王某在会计工作交接时并未发现这一问题，财政部门在调查时，原会计张某说已经办理会计交接手续，现任会计王某和财务科均在移交清册上签了字，自己不再承担任何责任，根据会计法律制度的有关规定回答下列问题。出纳人员不得兼任哪些会计岗位工作。
考题
单选题杨某为雅阁公司的采购代表，从1999年起一直负责采购家具，20x6年2月，公司撤销其采购代表职务，但杨某仍于20x6年3月与某家具公司（家具公司不知情）签订了300万的合同，杨某的行为（）。A
属于有权代理B
属于隐名代理C
属于表见代理D
属于间接代理
考题
问答题甲公司内部机构调整，会计张某调离会计工作岗位与接替者王某在财务科科长的监交下办妥了会计工作交接手续，公司出纳赵某兼任会计档案保管工作，年底财政部门对该单位进行核查时发现该单位原会计张某所记的账目中有会计作假行为，而接替者王某在会计工作交接时并未发现这一问题，财政部门在调查时，原会计张某说已经办理会计交接手续，现任会计王某和财务科均在移交清册上签了字，自己不再承担任何责任，根据会计法律制度的有关规定回答下列问题。公司负责人是否对会计作假行为承担责任，简要说明理由。
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