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填空题
员工使用的方式有:委任制、()、考任制和选任制。

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考题 行政领导者的产生方式() A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制

考题 现当代地方行政机关的产生方式有().A.委任制B.选任制C.聘任制D.考任制

考题 选任制、委任制、考任制、聘任制和推荐制是我国行政领导者的主要产生方式。 ( )

考题 在我国公务员职务任用的主要方式有选任制、委任制和聘任制以及考任制。() 此题为判断题(对,错)。

考题 我国公务员录用方式有()。 A、选任制B、考任制C、委任制D、聘任制

考题 较为常见的行政领导产生方式有()A.选任制B.委任制C.考任制D.考任制

考题 下列人事任用方式越来越普遍使用的方式是( )。A.选任制B.委任制C.聘任制D.考任制

考题 行政领导者的产生方式有( )。A.聘任制B.考任制C.委任制D.选任制

考题 我国企业普遍使用的人事任用方式是(  )。 A.选任制、委任制、聘任制、考任制 B.世袭制、选任制、聘任制、考核制 C.选任制、世袭制、委任制、聘任制 D.委任制、继承制、聘任制、选任制

考题 我国企业普遍使用的人事任用方式有()。 A.选任制 B.委任制 C.聘任制 D.考任制 E.派任制

考题 我国公务员主要任职方式是()。A选任制B聘任制C委任制D考任制

考题 现当代地方行政机关的产生方式有().A、委任制B、选任制C、聘任制D、考任制

考题 国家公务员任职方式有()。A、选任制B、委任制C、年功制D、考任制E、聘任制

考题 公务员的任用形式有()。A、选任制B、委任制C、聘任制D、考任制

考题 目前国内外企业中较为普遍使用的方式有()。A、委任制B、选任制C、聘任制D、考任制

考题 员工使用的方式有:委任制、()、考任制和选任制。

考题 企业员工任用方式包括()。A、聘任制B、考任制C、委任制D、选任制E、调任制

考题 行政领导的产生方式包括()。A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制E、合同制

考题 用选举来确定任用对象的方式称为()。A、考任制B、选任制C、聘任制D、委任制

考题 较为常见的行政领导者产生方式主要有选任制、委任制、考任制和()四种。

考题 行政领导产生的方式有()。A、委任制B、选任制C、荐任制D、考任制E、聘任制

考题 机关通过选举确定任用对象的任用方式称()A、聘用制B、委任制C、考任制D、选任制

考题 员工晋升的方式和途径有很多,其中不属于晋升方式的是()。A、选任制B、委任制C、聘任制D、考任制E、轮岗制

考题 公务员录用方式分为()。A、选任制B、考任制C、委任制D、聘任制

考题 行政型领导者应主要由()产生,以符合现代经济、科技和管理专业化、现代化的要求。()A、考任制和委任制B、选任制和考任制C、选任制和转任制D、选任制和委任制

考题 多选题国家公务员任职方式有()。A选任制B委任制C年功制D考任制E聘任制

考题 多选题企业员工任用方式包括()。A聘任制B考任制C委任制D选任制E调任制