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多选题
按照劳动争议的标的划分，可以把劳动争议划分为（）。
A
权利争议
B
劳动合同争议
C
经济利益争议
D
关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议
E
关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议
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考题
按照劳动争议的标的划分，可以把劳动争议划分为（ ）。A．权利争议B．劳动合同争议C．经济利益争议D．关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议E．关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议
考题
按照劳动争议的标的划分。可以把劳动争议划分为（ ）。A.权利争议
B.劳动合同争议
C.经济利益争议
D.关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议
E.当事人在适用法律上一律平等的原则
考题
按照劳动争议的标的划分，可以把劳动争议划分为（）。A、权利争议B、劳动合同争议C、经济利益争议D、关于劳动安全卫生、工作时间、休息休假、保险福利而发生的争议E、关于劳动报酬、培训、奖惩等因适用条件的不同理解与实施而发生的争议
考题
多选题按照劳动争议主体的不同，可以把劳动争议划分为（ ）。A权利争议B利益争议C个别争议D集体争议E团体争议
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