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问答题
辅导员选聘的标准是什么？

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考题 为什么要应聘辅导员？（应聘辅导员的优势是什么？）
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考题 根据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》，辅导员选聘应当坚持如下标准：（）A. 具备研究生以上学历 B. 德才兼备 C. 乐于奉献 D. 潜心教书育人
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考题 《普通高等学校辅导员队伍建设规定》指出，辅导员选聘的标准有（）A. 政治强、业务精、纪律严、作风正 B. 具备本科以上学历 C. 中共党员 D. 具有相关的学科专业背景 E. 接受过系统的上岗培训并取得合格证书
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考题 应用个人预测法时，选聘专家的标准是什么？
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考题 辅导员、班主任的选聘工作要求有哪些？
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考题 专职辅导员原则上要从（）和（）中选聘。
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考题 根据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》，辅导员选聘应当坚持如下标准：（）A、具备研究生以上学历B、德才兼备C、乐于奉献D、潜心教书育人
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考题 辅导员选聘的标准是什么？
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考题 《普通高等学校辅导员队伍建设规定》指出，辅导员选聘的标准有（）A、政治强、业务精、纪律严、作风正B、具备本科以上学历C、中共党员D、具有相关的学科专业背景E、接受过系统的上岗培训并取得合格证书
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考题 兼职辅导员可从党员专业教师、党政管理人员或党员研究生中选聘，兼职辅导员任期一般不少于（）期间应将主要精力用于辅导员工作。A、半年B、一年C、两年D、三年
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考题 辅导员选聘工作要在（）统一领导下，采取（）和（）相结合的方式进行。
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考题 高等学校要高度重视辅导员、班主任的选聘工作，必须坚持政治强、（）、（）、（）的标准，把德才兼备、乐于奉献、潜心教书育人、热爱大学生思想政治教育事业的人员选聘到辅导员、班主任队伍中来。
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考题 辅导员选聘工作要在高等学校党委统一领导下，采取（）和（）相结合的方式进行。
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考题 问答题管理人员选聘的标准是什么？
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考题 填空题辅导员选聘工作要在（）统一领导下，采取（）和（）相结合的方式进行。
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考题 多选题根据《普通高等学校辅导员队伍建设规定》，辅导员选聘应当坚持如下标准：（）A具备研究生以上学历B德才兼备C乐于奉献D潜心教书育人
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考题 填空题高等学校要高度重视辅导员、班主任的选聘工作，必须坚持政治强、（）、（）、（）的标准，把德才兼备、乐于奉献、潜心教书育人、热爱大学生思想政治教育事业的人员选聘到辅导员、班主任队伍中来。
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