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多选题
为提高董事会决策的科学性，《股份制商业银行公司治理指引》和《股份制商业银行独立董事和外部监事制度指引》等法规提出（）
A
完善董事会的组织结构，要求下设专门委员会
B
提高董事选任标准，确保董事会决策的专业水平与道德水准
C
发挥独立董事的专家咨询和监督功能
D
高级管理层成员在董事会中的成员不能过多，减少“内部人控制”情况的发生
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考题
我国银行业监督管理部门颁布实施的《股份制商业银行公司治理指引》、《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》规定,银行应设立由()担任负责人的关联交易委员会,加强对重大关联交易的控制。
A.独立董事B.外部监事C.非执行董事D.执行董事
考题
按照我国银行业监督管理部门《股份制商业银行公司治理指引》、《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》规定，以下专业委员会不属于董事会下设的是（）A、风险管理委员会B、提名委员会C、薪酬委员会D、审计委员会
考题
我国对商业银行公司治理的监管依据主要包括（）A、《公司法》B、《股份制商业银行公司治理指引》C、《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》D、《股份制商业银行董事会尽职指引》E、《商业银行信息披露暂行办法》
考题
《股份制商业银行公司治理指引》明确，股份制商业银行薪酬委员会负责拟定（）的薪酬方案，向董事会提出薪酬方案的建议，并监督方案的实施。A、董事B、监事C、高级管理层成员D、中层管理人员E、一线营业人员
考题
我国银行业监管部门颁布实施《股份制商业银行公司治理指引》和《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》的时间是（）A、2003年3月B、2002年5月C、2003年12月D、2004年3月
考题
我国银行业监督管理部门颁布实施的《股份制商业银行公司治理指引》、《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》规定，银行应设立由（）担任负责人的关联交易委员会，加强对重大关联交易的控制。A、独立董事B、外部监事C、非执行董事D、执行董事
考题
为提高董事会决策的科学性，《股份制商业银行公司治理指引》和《股份制商业银行独立董事和外部监事制度指引》等法规提出（）A、完善董事会的组织结构，要求下设专门委员会B、提高董事选任标准，确保董事会决策的专业水平与道德水准C、发挥独立董事的专家咨询和监督功能D、高级管理层成员在董事会中的成员不能过多，减少“内部人控制”情况的发生
考题
《股份制商业银行公司治理指引》所称商业银行公司治理是指建立以（）等机构为主体的组织架构和保证各机构独立运作、有效制衡的制度安排。A、股东大会B、董事会C、监事会D、风险管理委员会E、高级管理层
考题
《股份制商业银行公司治理指引》明确，商业银行公司治理是指建立以（）等机构为主体的组织架构和保证各机构独立运作、有效制衡的制度安排，以及建立科学、高效的决策、激励和约束机制。A、股东大会B、董事会C、监事会D、风险管理委员会E、高级管理层
考题
单选题按照我国银行业监督管理部门《股份制商业银行公司治理指引》、《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》规定，以下专业委员会不属于董事会下设的是（）A
风险管理委员会B
提名委员会C
薪酬委员会D
审计委员会
考题
多选题为提高董事会决策的科学性，《股份制商业银行公司治理指引》和《股份制商业银行独立董事和外部监事制度指引》等法规提出（）A完善董事会的组织结构，要求下设专门委员会B提高董事选任标准，确保董事会决策的专业水平与道德水准C发挥独立董事的专家咨询和监督功能D高级管理层成员在董事会中的成员不能过多，减少“内部人控制”情况的发生
考题
多选题以下（）是《股份制商业银行公司治理指引》、《股份制商业银行公司独立董事、外部监事制度指引》对完善我国商业银行公司治理提出的要求。A规范股东（社员）行为，防止股东（社员）操纵经营管理损害存款人利益B强化董（理）事会的独立性C明确行长（主任）职责D强化监事会的监督功能，防止银行“内部人”控制E完善激励约束机制，增强银行活力
考题
单选题我国银行业监管部门颁布实施《股份制商业银行公司治理指引》和《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》的时间是（）A
2003年3月B
2002年5月C
2003年12月D
2004年3月
考题
多选题我国对商业银行公司治理的监管依据主要包括（）A《公司法》B《股份制商业银行公司治理指引》C《股份制商业银行独立董事、外部监事制度指引》D《股份制商业银行董事会尽职指引》E《商业银行信息披露暂行办法》
考题
多选题《股份制商业银行公司治理指引》和《股份制商业银行独立董事和外部监事制度指引》等有关银行公司治理的监管指引，与我国《公司法》构建的公司治理模式相比更为细化，具体表现在（）A规范股东行为，防止股东操纵经营管理损害存款人利益B建立独立董事制度、完善董事会组织结构，提高董事会决策的科学性C明确行长职责，解决董事长、行长责权不清问题D强化监事会的监督职能，防止银行“内部人控制”E完善激励约束机制，增强银行活力
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