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多选题
员工违规办法所称情节严重是指（）。
A
两次以上故意违规的
B
造成重大经济损失或恶劣影响的
C
经教育后拒不改正违规行为的
D
诬陷他人，推卸责任的
参考答案
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解析：
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考题
《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法（2010年版）》所称主动说明，是指（）。A、员工在接受调查时老实向上级说明问题。B、员工在接受我行调查前向有关部门说明问题。C、在调查期间说明调查人员未掌握的问题。D、员工根据调查人员的要求主动将问题说清楚。
考题
《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称“情节轻微”，是指（）。A、初次违规B、未造成差错事故、经济损失或不良影响C、初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响D、初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响
考题
《中国建设银行违规问题线索核查管理办法》所称违规问题线索，是指通过（）等渠道受理的，可能涉及员工违反建设银行规章制度的信息。A、信访举报B、业务检查、审计、巡视C、上级机关交办D、司法机关移送E、以上答案皆对
考题
单选题《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称“情节轻微”，是指（）。A
初次违规B
未造成差错事故、经济损失或不良影响C
初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响D
初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响
考题
单选题《中国建设银行违规问题线索核查管理办法》所称违规问题线索，是指通过（）等渠道受理的，可能涉及员工违反建设银行规章制度的信息。A
信访举报B
业务检查、审计、巡视C
上级机关交办D
司法机关移送E
以上答案皆对
考题
单选题《员工违规处理办法》所称“情节轻微”，是指（）；A
初次违规B
未造成差错事故、经济损失或不良影响C
初次违规，或未造成差错事故、经济损失或不良影响D
初次违规，且未造成差错事故、经济损失或不良影响
考题
多选题员工违规处罚中所称后果或情节严重，是指下列情形：（）A因违规行为导致发生案件、风险事件或责任事故的B因违规行为造成各级行社较大财产损失或资产流失的C因违规行为造成各级行社声誉、形象损失或负面影响的D因违规行为导致各级行社受到外部监管机构或政府部门处罚的、被媒体曝光的E违规同时有不正当得利行为的F违规认定小组认定为情节严重的情形
考题
多选题《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法（2010年版）》所称主动说明，是指（）。A员工在接受调查时老实向上级说明问题。B员工在接受我行调查前向有关部门说明问题。C在调查期间说明调查人员未掌握的问题。D员工根据调查人员的要求主动将问题说清楚。
考题
单选题中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法（2010年版）》所称违规行为，是指员工违反（）的行为。A
国家法律法规以及我行规章制度。B
员工守则以及我行规章制度。C
《中国银行股份有限公司管理问责办法（2010版）》以及我行规章制度。D
《“双十禁”规定从严从重问责依据和标准》以及《2013年山东省分行关于对部分分支机构违规责任人的问责指导意见》等条例。
考题
问答题违规处理办法所称法律性文件是指什么？
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