网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
单选题
下列不属于以书面形式订立合同的是（ ）。
A
双方通过信件方式订立合同
B
双方通过传真方式订立合同
C
双方通过电子邮件方式订立合同
D
双方通过电话交谈方式订立合同
参考答案
参考解析
解析：
更多 “单选题下列不属于以书面形式订立合同的是（ ）。A 双方通过信件方式订立合同B 双方通过传真方式订立合同C 双方通过电子邮件方式订立合同D 双方通过电话交谈方式订立合同” 相关考题
考题
（2011年）关于当事人订立合同形式的说法，错误的是（ ）。A. 订立合同可以采取书面形式
B. 订立合同必须采取书面形式
C. 订立合同可以采用口头形式
D. 法律规定采用书面形式的应当采用书面形式
考题
下列选项中，对劳动合同订立的叙述正确的是（）。A、建立劳动关系应当订立劳动合同B、劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则C、劳动合同应当以书面形式订立D、劳动合同也可以口头形式订立E、劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定
考题
下列关于合同形式的表述，正确的是（）A、当事人订立合同，应当采用书面形式B、通过电子邮件的形式订立的合同，属于采用书面形式的合同C、法律规定采用书面形式订立合同，当事人未采用的，合同一律无效D、口头形式订立的合同不具有强制执行力
考题
以下关于劳动合同订立的形式哪些说法是正确的？（）A、订立固定期限劳动合同应当以书面形式B、订立无固定期限劳动合同应当以书面形式C、订立以一定任务为期限的劳动合同应当以书面形式D、订立以一定任务为期限的劳动合同可以以口头形式，不用书面形式
考题
单选题下列关于合同形式的表述，正确的是（）A
当事人订立合同，应当采用书面形式B
通过电子邮件的形式订立的合同，属于采用书面形式的合同C
法律规定采用书面形式订立合同，当事人未采用的，合同一律无效D
口头形式订立的合同不具有强制执行力
考题
多选题以下关于劳动合同订立的形式哪些说法是正确的？（）A订立固定期限劳动合同应当以书面形式B订立无固定期限劳动合同应当以书面形式C订立以一定任务为期限的劳动合同应当以书面形式D订立以一定任务为期限的劳动合同可以以口头形式，不用书面形式
考题
单选题下列不属于货物采购合同管理原则的是（）。A
货物采购合同应依据工程承包合同订立B
卖方对买方必须以转移实物的方式履行合同C
货物采购合同必须是书面形式D
等价有偿原则
热门标签
最新试卷