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填空题
绩效管理的首要任务是 （）。

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考题 关于绩效考核和绩效管理的说法，错误的是( )。 A.有效的绩效考核是对绩效管理的有力支持 B.绩效管理是绩效考核的一个环节 C.绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高 D.绩效考核是绩效管理中的一个环节
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考题 关于绩效考核和绩效管理的说法，错误的是().A:有效的绩效考核是对绩效管理的有力支持 B:绩效管理是绩效考核的一个环节 C:绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高 D:绩效考核是绩效管理中的一个环节
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考题 绩效评估实施过程的首要任务是 （ ） 。A. 确定绩效评估项 B. 组织评估队伍 C. 收集审核被评价项目数据资料，进行定量评价，并参与定性评价 D. 归纳、分析，撰写评价报告
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考题 绩效评估实施过程的首要任务是（）A、确定绩效评估项B、组织评估队伍C、收集审核被评价项目数据资料，进行定量评价，并参与定性评价D、归纳、分析、撰写评价报告
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考题 人力资源管理是管理者的首要任务。
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考题 绩效管理的首要任务是 （）。
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考题 绩效管理培训需求分析的结果是（）。A、绩效管理培训计划B、绩效管理培训课程C、绩效管理培训方案D、绩效管理培训场所
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考题 （）这种观点的核心在于对组织内各个层次的绩效都要进行管理。A、绩效管理是管理组织绩效的系统B、绩效管理是管理专业技术人员绩效的系统C、绩效管理是管理团队的系统D、绩效管理是管理组织和专业技术人员绩效的综合系统
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考题 （）观点的核心在于将绩效管理看作是组织对于其成员的工作成绩或发展潜力的评估和奖惩。A、绩效管理是管理组织绩效的系统B、绩效管理是管理专业技术人员绩效的系统C、绩效管理是管理团队的系统D、绩效管理是管理组织和专业技术人员绩效的综合系统
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考题 管理的首要任务是对什么的管理？
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考题 对脱险人员管理的首要任务是：（）。
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考题 绩效考核与绩效管理的正确关系，是（）A、绩效考核是绩效管理的一个组成部分B、绩效管理是绩效考核的一个组成部分C、绩效考核就是绩效管理D、绩效管理与绩效考核并无关系
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考题 绩效管理的正确步骤是（）。A、绩效计划——绩效实施与管理——绩效评价——绩效反馈B、绩效实施与管理——绩效计划——绩效评价——绩效反馈C、绩效计划——绩效实施与管理——绩效反馈——绩效评价D、绩效计划——绩效反馈——绩效实施与管理——绩效评价
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考题 绩效评估实施过程的首要任务是（）。A、确定绩效评估项B、组织评估队伍C、收集审核被评价项目数据资料D、归纳、分析、撰写评价报告
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考题 加强设备的点检管理是点检定修制的首要任务
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考题 关于绩效管理的说法，错误的是（）。A、绩效管理是一个完整的管理过程B、绩效管理是绩效考核的一个环节C、绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高D、绩效管理可以促进企业绩效的提升
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考题 单选题关于绩效管理的说法，错误的是（　　）。[2014年真题]A 绩效管理是一个完整的管理过程B 绩效管理是绩效考核的一个环节C 绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高D 绩效管理可以促进企业绩效的提升
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考题 单选题建筑工程施工安全管理程序中，首要任务是（）。A 编制安全措施计划B 实施安全措施计划C 安全管理绩效持续改进D 确定安全管理目标
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考题 单选题关于绩效管理的说法，错误的是()。A 绩效管理是一个完整的管理过程B 绩效管理是绩效考核的一个环节C 绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高D 绩效管理可以促进企业绩效的提升
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考题 单选题绩效评估实施过程的首要任务是（）。A 确定绩效评估项B 组织评估队伍C 收集审核被评价项目数据资料D 归纳、分析、撰写评价报告
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考题 单选题（）这种观点的核心在于对组织内各个层次的绩效都要进行管理。A 绩效管理是管理组织绩效的系统B 绩效管理是管理专业技术人员绩效的系统C 绩效管理是管理团队的系统D 绩效管理是管理组织和专业技术人员绩效的综合系统
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考题 多选题下列关于绩效管理理解正确的是（）。A绩效管理就是绩效考核B绩效考核只是绩效管理过程的一个组成部分C绩效管理的核心是绩效考核D绩效管理是一个行为E绩效管理可以各种形式被运用到管理决策中
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考题 单选题绩效考核与绩效管理的正确关系，是（）A 绩效考核是绩效管理的一个组成部分B 绩效管理是绩效考核的一个组成部分C 绩效考核就是绩效管理D 绩效管理与绩效考核并无关系
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