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单选题
大学生在入学时就会选定一个专业,而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开,这体现了职业生涯设计的()原则。
A

阶段性原则

B

量体裁衣原则

C

发展性原则

D

可操作原则


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考题 我国高校应该培养一批具有专业水准的职业生涯咨询专家,以下不是这些专家帮助学生的内容的是()。 A、让学生自己去认识设计职业生涯规划的重要性B、给学生提供关于职业生涯的相关信息C、协助学生设计自己的职业生涯道路D、帮助学生实现职业生涯目标

考题 简答职业生涯目标的设计原则。

考题 主要为专业人员设计,并体现在薪酬提升上的是( )职业生涯路径。A.传统 B.网状 C.横向 D.双重

考题 主要为专业人员设计,并体现在薪酬提升上的是( )职业生涯路径。 A、传统 B、网状 C、横向 D、双重

考题 在设计过程中,如果业主改变其建设意图和要求,就会引起设计单位的设计变更,这体现了()会影响设计进度。 A.工程变更 B.设计各专业之间的协调配合 C.建设意图及要求改变 D.设计审批时间

考题 下列关于职业生涯设计作用的描述,不准确的是()A、职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作B、职业生涯设计是实现个体人生价值的最大化C、职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期D、职业生涯设计可以保证个体终生受益

考题 有些大学生的兴趣不在被录取的专业上,而是喜欢其他专业,把很大的精力放在和所学专业关系不大的学习上。处于这种状态之下的大学生常常会感到无所适从。这种现象是大学生职业生涯规划的常见问题,即()A、职业生涯发展目标不明确B、生涯发展长期目标相互冲突C、生涯发展短期目标冲突D、意识缺乏

考题 大学生在入学时就会选定一个专业,而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开,这体现了职业生涯设计的()原则。A、阶段性原则B、量体裁衣原则C、发展性原则D、可操作原则

考题 在实施职业生涯规划的各个环节上,对员工进行全过程的观察、设计、实施和调整,以保证职业生涯规划与管理活动的持续性,使其效果得到保证,这体现了组织职业生涯管理的()原则。A、全面评价    B、动态目标    C、时间梯度    D、全程推动

考题 ()是指在实施职业生涯规划的各个环节上,对专业技术人员进行全过程的观察、设计、实施和调整,以保证职业生涯规划与管理活动的持续性,使其效果得到保证。A、全程推动原则B、全面评价原则C、发展创新原则D、协助进行原则

考题 在传统的职业生涯时代,专业技术人员本人是安排专业技术人员职业发展的主体,而现在易变性职业生涯观念认为,组织要对员工的职业生涯管理负主要责任。

考题 通常,大学生在入学时就会选定一个专业,而职业生涯设计也往往围绕着所学专业展开,这体现了职业生涯设计的什么原则()?A、量体裁衣原则B、阶段性原则C、可操作原则D、发展性原则

考题 下列关于职业生涯设计作用的描述,最准确的是()A、职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作B、职业生涯设计的目的是实现个体人生价值的最大化C、职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期D、职业生涯设计可以保证个体终生受益

考题 大学阶段短暂而重要,在这个人生的关键时期,如果不做好自己的职业生涯设计,以后将要花费更多的时间与金钱来弥补。因此,作为新时期的大学生,一定要具有强烈的职业生涯设计的意识,在知己的基础上,审时度势,规划自己的职业生涯,确立自己的职业目标。

考题 职业生涯规划最重要的是()A、明确自己的专业所学B、明确一个自我定位C、搞清楚社会大环境D、不浪费自己的才华

考题 在制定和实施职业生涯规划的过程中要充分考虑不同职业、岗位和专业之间的实际情况,有区别地制定目标,这被称为职业生涯管理的()A、统筹性原则B、差异性原则C、阶段性原则D、发展性原则

考题 根据()规划职业生涯。A、社会需求B、所学专业C、个人兴趣D、能力特长

考题 传统组织设计的基本原则有()A、一致性B、单一命令C、金字塔式职业生涯D、管理规范E、专业化分工

考题 单选题在实施职业生涯规划的各个环节上,对员工进行全过程的观察、设计、实施和调整,以保证职业生涯规划与管理活动的持续性,使其效果得到保证,这体现了组织职业生涯管理的()原则。A 全面评价    B 动态目标    C 时间梯度    D 全程推动

考题 单选题有些大学生的专业兴趣不在被录取的专业上,而是喜欢其他专业,把很大的精力放在和所学专业关系不大的学习上,处于这种状态之下的大学生常常会感到无所抉择,无所适从。这种现象是大学生职业生涯规划的常见问题,即()A 职业生涯发展目标不明确B 生涯发展长期目标相互冲突C 生涯发展短期目标冲突D 意识缺乏

考题 单选题有些大学生的兴趣不在被录取的专业上,而是喜欢其他专业,把很大的精力放在和所学专业关系不大的学习上。处于这种状态之下的大学生常常会感到无所适从。这种现象是大学生职业生涯规划的常见问题,即()A 职业生涯发展目标不明确B 生涯发展长期目标相互冲突C 生涯发展短期目标冲突D 意识缺乏

考题 判断题大学阶段短暂而重要,在这个人生的关键时期,如果不做好自己的职业生涯设计,以后将要花费更多的时间与金钱来弥补。因此,作为新时期的大学生,一定要具有强烈的职业生涯设计的意识,在知己的基础上,审时度势,规划自己的职业生涯,确立自己的职业目标。A 对B 错

考题 单选题为经理人员和专业技术人员分别设计平行的职业发展信道的方法称为()。A 职业生涯进步B 多重职业途径C 职业生涯规划D 双重职业途径

考题 多选题根据()规划职业生涯。A社会需求B所学专业C个人兴趣D能力特长

考题 单选题下列关于职业生涯设计作用的描述,最准确的是()A 职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作B 职业生涯设计的目的是实现个体人生价值的最大化C 职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期D 职业生涯设计可以保证个体终生受益

考题 单选题()是指在实施职业生涯规划的各个环节上,对专业技术人员进行全过程的观察、设计、实施和调整,以保证职业生涯规划与管理活动的持续性,使其效果得到保证。A 全程推动原则B 全面评价原则C 发展创新原则D 协助进行原则

考题 多选题下列关于职业生涯设计作用的描述,不准确的是()A职业生涯设计的目的是帮助个体找到工作B职业生涯设计是实现个体人生价值的最大化C职业生涯设计是对个体职业生涯发展的准确预期D职业生涯设计可以保证个体终生受益

考题 单选题在设计过程中,如果业主改变其建设意图和要求,就会引起设计单位的设计变更,这体现了( )会影响设计进度。A 工程变更B 设计各专业之间的协调配合C 建设意图及要求改变D 设计审批时间