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1．制订并实施《国家电网公司员工守则》的重要意义在于（ ）
（A）是弘扬社会主义荣辱观，实践社会主义核心价值体系的客观要求（B）是推进公司集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设的内在需要（C）是加强企业文化建设，落实公司基本价值观，建设高素质员工队伍的本质要求（D）是加快“两个转变”，推进“一强三优”现代公司发展的战略目标
（A）是弘扬社会主义荣辱观，实践社会主义核心价值体系的客观要求（B）是推进公司集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设的内在需要（C）是加强企业文化建设，落实公司基本价值观，建设高素质员工队伍的本质要求（D）是加快“两个转变”，推进“一强三优”现代公司发展的战略目标
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考题
1．公司制订并实施《国家电网公司员工守则》，是基于（ ）。
（A）弘扬社会主义荣辱观，实践社会主义核心价值体系的客观要求（B）塑造“国家电网”品牌，树立公司良好社会形象的必然要求（C）推进公司集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设的内在需要（D）加强企业文化建设，落实公司基本价值观，建设高素质员工队伍的本质要求
考题
下列几项是实施素养活动的步骤，其准确排列是（）。 a、制订仪容与识别标准 b、制订礼仪守则 c、制订行为规范 d、开展推动活动 e、教育培训A、abcdeB、bcedaC、cedbaD、cabed
考题
制订并实施《国家电网公司员工守则》的重要意义在于（）。A、是弘扬社会主义荣辱观，实践社会主义核心价值体系的客观要求B、是推进公司集团化运作、集约化发展、精细化管理、标准化建设的内在需要C、是加强企业文化建设，落实公司基本价值观，建设高素质员工队伍的本质要求D、是加快“两个转变”，推进“一强三优”现代公司发展的战略目标
考题
单选题（）是公司坚持开放透明、依法经营，正确处理与合作伙伴关系的基本准则。A
《国家电网公司“三公”调度工作管理规定》；B
《“三公”调度“十项措施”》；C
《供电服务“十项承诺”》；D
《国家电网公司员工守则》。
考题
单选题国家电网公司对员工服务行为规定的底线、不能逾越的“红线”是（）A
《国家电网公司员工守则》B
《供电服务“十项承诺”》C
《员工服务“十个不准”》D
《调度交易服务“十项措施”》
考题
判断题公司兼职培训师除了要遵守《国家电网公司员工守则》，还要遵守培训师职业道德规范。A
对B
错
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