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进度计划通常以()表示,作为计算各位咨询人员工作月数的依据。

A:维恩图
B:蛛网图
C:横道图
D:数学图表

参考答案

参考解析
解析:人月数是以月数计算的咨询人员的工作时间。根据委托服务范围对咨询任务所作的说明,可确定预期的咨询工作类型和范围、工作深度和进度,编制详细的作业计划、专业分工与人员配备以及相应的进度计划。进度计划通常以简单直观的“横道图”表示,作为计算各位咨询人员工作月数的依据。
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考题 (2012年真题)某项目采用公开招标方式选择咨询服务单位, 最终乙咨询单位中标。乙咨询单位编制了该项目的咨询工作初始进度计划, 如图 3-1 所示。 图中各项工作均按最早开始时间安排, 各工作名称下方注明了咨询工作每月所需咨询人员数量(均为中级咨询人员), 且工作的咨询工作量均衡。 咨询服务合同中约定, 委托方按实际完成工作量和投入的咨询人员级别支付项目咨询费用(中级咨询人员费用为 3 万元/月, 高级咨询专家费用为 8 万元/月。 不考虑其他费用)。 开始工作后不久, 由于乙咨询单位业务繁忙, 每月最多能为该项目安排 5 名咨询人员平行工作,乙咨询单位及时对初始进度计划进行了调整。 C 工作开始前, 乙咨询单位应委托方要求将 C 工作改由 2 名高级咨询专家承担。 项目进行到第 3个月月末时, D 工作仅完成 1/3 工作量, 其他工作进度正常。 1.根据人员配备约束条件的变化, 乙咨询单位应如何调整项目初始进度计划? (写出调整进度计划的过程)调整后进度计划的计算工期为多长? 2.按调整后的进度计划, 分析本项目第 3 个月末的进度偏差和费用偏差。 (写出计算讨程)

考题 (25分) 某项目采用公开招标方式选择咨询服务单位,甲、乙、丙三家工程咨询单位参加投标,评标委员会采用质量成本评估法评标,最终乙咨询单位中标。乙咨询单位编制了该项目的咨询工作初始进度计划,如图3-1所示。图中各项工作均按最早开始时间安排,各工作名称下方注明了咨询工作每月所需咨询人员数量(均为中级咨询人员),且工作的咨询工作量均衡。咨询服务合同中约定,委托方按实际完成工作量和投入的咨询人员级别支付项目咨询费用(中级咨询人员费用为3万元/月,高级咨询专家费用为8万元/月。不考虑其他费用), 图3-1 咨询项目初始进度计划 开始工作后不久,由于乙咨询单位业务繁忙,每月最多能为该项目安排5名咨询人员平行工作,乙咨询单位及时对初始进度计划进行了调整。 C工作开始前,乙咨询单位应委托方要求将C工作改由2名高级咨询专家承担。项目进行到第3个月月末时,D工作仅完成1/3工作量,其他工作进度正常。 【问题】 1.选择咨询服务单位还可采用哪几种方式?除质量成本评估法外,国际通常采用的工程咨询服务评标方法还有哪些? 2.根据人员配备约束条件的变化,乙咨询单位应如何调整项目初始进度计划?(写出调整进度计划的过程)调整后进度计划的计算工期为多长? 3.按调整后的进度计划,分析本项目第3个月末的进度偏差和费用偏差。(写出计算过程)

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考题 (2012年真题)某项目采用公开招标方式选择咨询服务单位,最终乙咨询单位中标。 乙咨询单位编制了该项目的咨询工作初始进度计划,如图 3-1 所示。图中各项工作均按最早开始时间安排,各工作名称下方注明了咨询工作每月所需咨询人员数量,且工作的咨询工作量均衡。 开始工作后不久,由于乙咨询单位业务繁忙,每月最多能为该项目安排 5 名咨询人员平行工作,乙咨询单位及时对初始进度计划进行了调整。 根据人员配备约束条件的变化,乙咨询单位应如何调整项目初始进度计划?(写出调整进度计划的过程)调整后进度计划的计算工期为多长?

考题 世界银行某咨询项目通过公开招标方式择优选择咨询单位。某咨询公司拟参加该咨询项目的投标,通过对招标文件的分析,针对招标人对投标文件中“建议的关键人员的资历”的评审内容,该公司从工作经历、工作年限、现任职务和所受培训程度等方面考虑选派项目经理。最终该咨询公司中标,咨询合同工期为17周。 咨询公司编制了咨询进度计划。如图6-1所示。 由于A、I、J工作均为现场考察,项目组安排甲专业咨询工程师按A→I→J顺序通过实地考察完成,并相应调整了咨询进度计划。 调整后的咨询进度计划执行2周后,委托方提出增加一项新的F工作。根据咨询工作内容的要求,F工作必须安排在A工作完成之后开始,并在I工作开始之前完成。经过项目经理确认,F工作的持续时间为3周。 该计划执行到第15周末时检查发现,项目拟完工作计划费用为13万元,已完工作计划费用为10万元,已完工作实际费用为11万元。 确定增加F工作后咨询进度计划的计算工期和关键线路。

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