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(2019年5月) 在绩效管理中,以上级主管的考评,其考评分数对被考评者的结果影响( )。

A.很大
B.不大
C.没有直接关系
D.有间接关系

参考答案

参考解析
解析:P246—247
在绩效管理中,一般以上级主管的考评为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,占60%~70%。
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考题 在绩效管理中,一般以( )的考评为主。A.上级主管B.同事C.考评者的下属D.外部人员

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考题 考评者对被考评者容易心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是( )。A.上级考评B.同级考评C.下级考评D.自我考评

考题 考评者对被考评者容易心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是( )。( A )上级考评( B )同级考评( C )下级考评( D )自我考评

考题 绩效管理系统的组成要素包括()。A . 绩效指标 B . 考评方法 C . 考评程序 D . 考评结果 E . 考评者与被考评者

考题 考评者对被考评者心存顾虑,致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是()A:上级考评B:同级考评C:下级考评D:自我考评

考题 (2017年5月) 在绩效管理中,一般以上级考评为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,约占( ) A.30%~40% B.40%~50% C.50%~60% D.60%~70%

考题 在绩效管理中,一般以上级考评为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,约占( )。 A.30%~40% B.40%~50% C.50%~60% D.60%~70%

考题 在绩效管理中,以上级主管的考评,其考评分数对被考评者的结果影响( )。 A.很大 B.不大 C.没有直接关系 D.有间接关系

考题 绩效管理系统各组成要素中,属于主体因素的是()。A、考评者与被考评者B、绩效指标C、考评程序与方法D、考评结果

考题 在绩效管理中,一般以()为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,约占60%-70%的权重A、下级考评B、同级考评C、上级考评D、外人考评

考题 在绩效管理中一般以上级主管的考评为主,对考评者评价结果影响最大,约占()。A、40%~60%B、40%,~70%C、60%,~70%D、50%,。80%

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考题 单选题在绩效管理中,一般以()为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,约占60%-70%的权重A 下级考评B 同级考评C 上级考评D 外人考评

考题 单选题在绩效管理中,一般以上级考评为主,其考评分数对被考评者的结果影响很大,约占(  )。A 30%~40%B 40%~50%C 50%~60%D 60%~70%