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代维公司须为每位代维人员配置一定数量的统一工作服,以满足代维工作的需要。()


参考答案

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考题 年度代维基础管理现场检查中人员管理具体考核内容包括()、人员素质等方面满足代维生产要求,人员流失率满足代维资质年审考核要求。A、劳动合同B、人员考评体系C、人员薪酬福利体系D、代维人员配置数量

考题 ()应建立代维人员管理档案(包括学历、工作经历、培训情况等)。A、移动公司B、代维公司C、移动公司和代维公司

考题 代维公司上岗认证小组由代维公司代维事业部和下属机构的有关管理人员组成,负责代维人员的()和代维公司层面代维人员上岗认证的(),以及认证材料的编报。

考题 为加强对代维质量的管理和考核,各地市分公司代维管理人员每月应制定对代维单位的管理工作计划,不包括()。A、工作质量检查B、代维人员培训C、代维资格认证D、存在问题分析及解决措施

考题 代维公司在各项代维工作中,应与代维人员签订劳务合同或用工协议,应为代维人员缴纳()费。A、医疗保险B、工伤保险C、失业保险D、养老保险

考题 代维公司人员配置要求,代维公司技术负责人应从事通信领域代(运)维或施工技术工作()年以上,具有相关管理经验。A、2B、3C、4D、5

考题 移动分公司组织的考核着重于代维公司的日常管理、代维质量和目标完成度,其结果主要与()相挂钩。A、代维费用B、代维资格C、代维范围D、代维人员数量

考题 在代维工作开展前,铁塔公司应与()签订信息保密协议。明确代维相关信息保密要求。A、代维驻点B、代维单位C、代维人员

考题 代维单位星级评定标准包括下列哪些()A、代维站址设施规模B、代维省市公司数量C、代维合作年限D、代维单位能力评估结果

考题 省公司应在代维合同中与代维公司对考核结果进行合同约定,把考核结果与代维费用核算和结算、()、年度准入资格等相挂钩。A、代维单价调整B、代维人员配置C、代维份额分配

考题 省、地(市)公司均应配置()代维管理人员,代维管理人员应该具备一定工作经验和良好的专业技能。人员配备数量应综合考虑代维业务量、代维管理内容、代维管理手段和地域等因素。A、专职B、兼职

考题 对于如下哪些情况下的安全生产事故,由代维公司负全责()A、由于代维公司人为因素造成通信阻断,设备或设施损坏的,或由代维公司维护不及时或维护不当造成通信长时间阻断的B、在抢修救灾和应急通信保障工作中,拒不服务移动公司的调度、或有阻挠、消极行为、并产生严重后果的C、由于代维公司人员超越代维工作范围,对代维工作范围内的其他设备、设备擅自进行操作,造成严重后果的D、由于代维公司人员车辆、仪表或工具配置无法满足代维合同要求,或企业资质,人员资质或未达到代维合同或相关安全技术标准和规定要求,而造成各种损坏的

考题 以下关于代维公司职责说法不正确的是A、代维公司有义务确保移动公司各种商业秘密安全B、代维公司需制定代维工作作业计划,并按时执行C、代维公司有义务配合移动公司进行抢险救灾和应急保障工作,并服从移动公司的统一调度D、代维公司只在工作日内设立24小时热线电话,并保证有专人响应

考题 代维公司应以()为单位制定代维片区域的维护作业计划A、维护片区B、代维专业C、代维站D、代维公司

考题 移动公司对代维公司骨干员工的变动率进行考核,要求以()为单位,年变动率低于20%。A、代维小组B、代维站点C、代维维护中心D、代维办事处

考题 代维报表能全面反映代维公司的工作量、完成质量、代维公司的自查与工作汇总情况,其有关内容是代维费用结算的重要依据,代维公司要认真、如实地填报。()

考题 代维公司要在代维工作驻地设立代维办事处,配备专职的()和符合要求的代维人员。

考题 代维绩效管理考核结果与代维公司的()相关联。A、人员数量B、工作指标C、月度代维费用D、代维质量

考题 代维公司要加强对代维人员()的教育,代维公司应每年()以上对代维人员进行安全教育与技能培训。

考题 代维报表能全面反映代维公司的()、()、代维公司的自查与工作汇总情况,其有关内容是代维费用结算的重要依据,代维公司要认真、如实地填报。

考题 已与代维公司签订维护外包合同的分公司,要求代维公司必须配置一定数量的常用仪器仪表,我方则在类似的仪器仪表类型方面尽量少配。

考题 代维公司应按照《中国移动通信集团浙江有限公司代维企业资质基本标准和资源配置要求》建立代维工作组织架构和(),落实管理人员和代维人员,以及办公用品、车辆、仪器和工具等(),以保证代维工作的正常开展。

考题 移动公司要加强对代维公司在代维人员管理上的监督,保证代维人员的()和()。

考题 已与代维公司签订维护外包合同的分公司,要求代维公司必须配置一定数量的常用仪器仪表,我方则在类似的仪器仪表类型方面尽量()。

考题 代维人员的配置,按照全省代维框架协议代维单价折合为标准站点(管线)后进行配置。()

考题 当代维公司出现以下()情况时,可中止基站综合代维合同。A、因代维公司责任发生基站重大设备或人身安全事故B、代维公司连续两个月度考核得分低于80分或单月度考核得分低于70分C、代维公司基站代维人员无法满足移动公司基站综合维护工作要求D、代维公司破产、产权变更、不可抗力或其它原因导致代维公司不能有效执行基站综合代维合同规定的工作内容E、未经移动公司书面同意,代维公司擅自转让基站综合代维合同项下任何权利义务

考题 填空题已与代维公司签订维护外包合同的分公司,要求代维公司必须配置一定数量的常用仪器仪表,我方则在类似的仪器仪表类型方面尽量()。