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以下职工伤害情况可认定为工伤的是()。

  • A、上班时因低血糖倒而造成重伤的
  • B、下班后绕道朋友家、从朋友家出来后受到机动车事故伤害的
  • C、患矽肺病的职工
  • D、休息时做饭汤伤

参考答案

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考题 以下属于职工伤害情况可认定为工伤的是( )。A.上班前去火车站送亲戚,然后去上班,途中被汽车碰伤B.患尘肺病C.抢险救灾受伤D.上班时心肌梗塞死亡E.军队服役,因公致残,到用人单位旧伤复发

考题 以下职工伤害情况可认定为工伤的是( )。A 上班时因血糖过低摔倒而造成重伤的;B 下班后绕道朋友家,从朋友家出来后受到机动车事故伤害的;C 患矽肺病的职工;D 休息时做饭烫伤

考题 根据《工伤保险条例》的规定,下列说法不正确的是(  )。A.因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,应当认定为工伤B.患职业病的应当认定为工伤C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的视同工伤D.职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任

考题 根据《社会保险法》的规定,调整了()的范围,删除了职工因过失犯罪、违反治安管理行为导致事故伤害不得认定为工伤的规定,增加了职工因吸毒导致事故伤害不得认定为工伤的规定。A 、不得认定工伤B 、认定工伤C 、工伤认定、鉴定D 、工伤待遇标准

考题 根据《工伤保险条例》,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,()认定为工伤。A.不得B.应当C.视具体情况而定

考题 《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是()。A.职工因故意犯罪遭受事故伤害的 B.职工因醉酒遭受事故伤害的 C.职工因操作失误遭受事故伤害的 D.职工因自残遭受事故伤害的

考题 《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是( )。A.职工因故意犯罪遭受事故伤害的 B.职工因醉酒遭受事故伤害的 C.职工因操作失误遭受事故伤害的 D.职工因自残遭受事故伤害的 E.职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是()。A:职工因故意犯罪遭受事故伤害的 B:职工因醉酒遭受事故伤害 C:职工因操作失误遭受事故伤害的 D:职工因自残遭受事故伤害的 E:职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形包括( )。A.职工因故意犯罪遭受事故伤害的 B.职工因醉酒遭受事故伤害的 C.职工因操作失误遭受事故伤害的 D.职工因自残遭受事故伤害的 E.职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是()。A:职工因故意犯罪遭受事故伤害的 B:职工因醉酒遭受事故伤害的 C:职工因操作失误遭受事故伤害的 D:职工因自残遭受事故伤害的 E:职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 职工因在上下班途中,受到机动车事故伤害不是主要责任的、(),能认定为工伤或视同为工伤。

考题 职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。

考题 在什么情形下,职工受到伤害,应当认定为视同工伤?

考题 《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤的情形是()。A、职工因故意犯罪遭受事故伤害的B、职工因醉酒遭受事故伤害的C、职工因操作失误遭受事故伤害的D、职工因自残遭受事故伤害的E、职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 所谓“工伤认定”是指有关部门,根据国家有关法律、法规的规定确认职工所受伤害是因工还是非因工造成的()。“被认定为工伤”,是受伤害职工能够享受工伤保险待遇的最关键的前提条件。A、情况B、地点C、事实

考题 职工什么情况可以认定为工伤?

考题 根据《工伤保险条例》,职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,()认定为工伤。A、不得B、应当C、视具体情况而定

考题 我国《工伤保险条例》中规定职工哪七种情况可认定为工伤?

考题 某职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害,根据《工伤保险条例》应当认定为工伤。

考题 《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是( )。A、职工因故意犯罪遭受事故伤害的B、职工因醉酒遭受事故伤害C、职工因操作失误遭受事故伤害的D、职丁因自残遭受事故伤害的E、职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 多选题《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是:A职工因故意犯罪遭受事故伤害的B职工因醉酒遭受事故伤害的C职工因操作失误遭受事故伤害的D职工因自残遭受事故伤害的

考题 多选题《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是( )。A职工因故意犯罪遭受事故伤害的B职工因醉酒遭受事故伤害C职工因操作失误遭受事故伤害的D职丁因自残遭受事故伤害的E职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 多选题《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤的情形是()。A职工因故意犯罪遭受事故伤害的B职工因醉酒遭受事故伤害的C职工因操作失误遭受事故伤害的D职工因自残遭受事故伤害的E职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 单选题以下职工伤害情况可认定为工伤的是()。A 上班时因低血糖倒而造成重伤的B 下班后绕道朋友家、从朋友家出来后受到机动车事故伤害的C 患矽肺病的职工D 休息时做饭汤伤

考题 单选题所谓“工伤认定”是指有关部门,根据国家有关法律、法规的规定确认职工所受伤害是因工还是非因工造成的()。“被认定为工伤”,是受伤害职工能够享受工伤保险待遇的最关键的前提条件。A 情况B 地点C 事实

考题 多选题《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是(  )。[2013年真题]A职工因故意犯罪遭受事故伤害的B职工因醉酒遭受事故伤害的C职工因操作失误遭受事故伤害的D职工因自残遭受事故伤害的E职工因工作疲劳遭受事故伤害的

考题 多选题《工伤保险条例》规定,不得认定为工伤或者视同工伤的情形是(  )。A职工因故意犯罪遭受事故伤害的B职工因醉酒遭受事故伤害C职工因操作失误遭受事故伤害的D职工因自残遭受事故伤害的E职工因工作疲劳遭受事故伤害的