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关于组织行为的特征,下列说法错误的是()。
- A、组织行为是组织成员的单独个人行为
- B、组织行为的效果具有两重性
- C、组织行为是全体组织成员共同活动的行为
- D、组织行为的动机是根据这个组织建立的宗旨产生的,带有明确的目的性
参考答案
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考题
下列关于组织公民行为的说法,错误的是( )。A.组织公民行为是一种典型的积极工作行为
B.工作满意度高的员工通常会表现出更多的组织公民行为
C.组织公民行为通常是不属于员工职责范围之内的行为
D.组织公民行为通常能够从组织获得薪酬回报
考题
关于组织公民行为的说法,错误的是()。A:组织公民行为是一种积极的工作行为
B:组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为
C:工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为
D:组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极的作用
考题
关于组织公民行为的说法,错误的是()。A:组织公民行为是一种积极的工作行为
B:组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为
C:工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为
D:组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极地作用
考题
关于组织公民行为的说法,错误的是( )。
A.工作满意度高的员工更可能表现出组织公民行为
B.组织公民行为是一种典型的积极的工作行为
C.组织公民行为是员工职责范围之内的
D.通常不能得到组织在薪酬上的回报
考题
关于遗嘱的特征,下列说法错误的是()。A:遗嘱是一种单方行为的产物
B:遗嘱必须是立遗嘱人生前亲自独立实施的民事行为
C:遗嘱人可以自己随意制定遗嘱的形式
D:遗嘱在遗嘱人死亡后才能实现
考题
单选题下列关于组织公民行为的说法中,错误的是( )。[2016年真题]A
组织公民行为是一种典型的积极工作行为B
工作满意度高的员工通常会表现出更多的组织公民行为C
组织公民行为通常是不属于员工职责范围之内的行为D
组织公民行为通常能够从组织获得薪酬回报
考题
单选题下列关于组织公民行为的说法中,错误的是( )。A
组织公民行为是一种典型的积极工作行为B
工作满意度高的员工通常会表现出更多的组织公民行为C
组织公民行为通常是不属于员工职责范围之内的行为D
组织公民行为通常能够从组织获得薪酬回报
考题
单选题关于组织公民行为的说法,错误的是()A
工作满意度高的员工更可能出现组织公民行为B
组织公民行为也有消极的一面,包括偷窥、缺勤、迟到等C
组织公民行为是对组织生存和高效动作起积极作用的行为D
组织公民行为是一种积极的自发工作行为
考题
单选题关于组织公民行为的说法,错误的是()A
组织公民行为是一种积极的工作行为B
组织公民行为是属于员工职责范围之内的行为C
工作满意度高的员工会表现出更多的组织公民行为D
组织公民行为对组织的生存和高效运作具有积极的作用
考题
单选题关于组织行为的特征,下列说法错误的是()。A
组织行为是组织成员的单独个人行为B
组织行为的效果具有两重性C
组织行为是全体组织成员共同活动的行为D
组织行为的动机是根据这个组织建立的宗旨产生的,带有明确的目的性
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