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为妇女的劳动安全和健康,对产期的女职工给予不少于()天的产假。

  • A、56
  • B、90
  • C、98

参考答案

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考题 女职工生育享受不少于______天的产假。难产的,增加产假____天。

考题 按我国《劳动法》的规定,女职工的生育产假不少于( )天。

考题 对于妇女产期劳动保护,下列哪项不恰当A、女员工流产者,应给予一定时间的产假B、女员工难产增加产假30天C、女员工产假为90天D、女员工多胎生育每多生1个婴儿增加产假15天E、女员工产前休息15天

考题 《劳动法》规定的女职工应享受的产假不少于()A、30天B、45天C、75天D、98天

考题 为妇女的劳动安全和健康,对产期的女职工给予不少于( )天的产假和生育待遇。A、60B、90C、180

考题 女职工生育享受不少于90天的产假,属于女职工保护的( )。A.对妇女劳动就业方面保护 B.实行男女同工同酬 C.合理安排女职工的工作 D.对女职工实行“四期”保护

考题 相关妇女劳动保护法的规定:女职工产假为A:30天 B:60天 C:90天 D:120天 E:150天

考题 关于女职工特殊劳动保护的说法,正确的是()。 A.不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 B.禁止安排未育女职工从事有毒有害的劳动 C.用人单位应当对女职工定期进行健康检查 D.女职工生育享受不少于98天的产假

考题 根据《劳动法》关于女职工特殊劳动保护的说法,正确的是( )。A、 不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 B、 女职工生育享受不少于90天的产假 C、 禁止安排未育女职工从事有毒有害的劳动 D、 用人单位应当对女职工定期进行健康检查

考题 女职工在产期内,享受一定时期的生育假和生育待遇,女职工生育享受不少于60天的产假。A对B错

考题 对产期的女职工给予不少于180天的产假。

考题 我国《劳动法》规定女职工生育享受的产假不少于()A、15天B、30天C、60天D、90天

考题 下列事项属于我国劳动法对女职工劳动权益保护的有()A、对女职工不得安排从事矿山井下作业B、对怀孕7个月以上的女职工不得安排其夜班劳动C、女职工生育享有不少于90天的产假D、哺乳期女职工不得被安排加班加点E、用人单位不得在女职工怀孕、产期、哺乳期降低其基本工资

考题 为妇女的劳动安全和健康,对产期的女职工给予不少于 多少天的产假和生育待遇?()A、60B、90C、180

考题 根据《江苏省女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当给予生育或者终止妊娠的女职工下列保护包括()。A、怀孕不满2个月流产的,享受不少于20天的产假B、怀孕满2个月不满3个月流产的,享受不少于30天的产假C、怀孕满3个月不满7个月流产、引产的,享受不少于42天的产假D、怀孕满7个月引产的,享受不少于98天的产假

考题 某女职工遇到难产,按劳动法规定应给予的产假为()天。A、56天B、90天C、105天D、120天

考题 《劳动法》规定,女职工生育享受不少于()的产假A、10天B、30天C、60天D、90天

考题 《劳动法》规定,女职工生育享受不少于()天的产假。

考题 女职工在产期内,享受一定时期的生育假和生育待遇,女职工生育享受不少于60天的产假。

考题 单选题关于女职工特殊劳动保护的说法,正确的是( )。A 不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B 禁止安排未育女职工从事有毒有害的劳动C 用人单位应当对女职工定期进行健康检查D 女职工生育享受不少于90 天的产假

考题 多选题下列事项属于我国劳动法对女职工劳动权益保护的有()A对女职工不得安排从事矿山井下作业B对怀孕7个月以上的女职工不得安排其夜班劳动C女职工生育享有不少于90天的产假D哺乳期女职工不得被安排加班加点E用人单位不得在女职工怀孕、产期、哺乳期降低其基本工资

考题 判断题女职工在产期内,享受一定时期的生育假和生育待遇,女职工生育享受不少于60天的产假。A 对B 错

考题 填空题《劳动法》规定,女职工生育享受不少于()天的产假。

考题 单选题为妇女的劳动安全和健康,对产期的女职工给予不少于多少天的产假和生育待遇?()A 60B 90C 180

考题 判断题对产期的女职工给予不少于180天的产假。A 对B 错

考题 单选题对于妇女产期劳动保护,下列哪项不恰当()A 女员工流产者,应给予一定时间的产假B 女员工难产增加产假30天C 女员工产假为90天D 女员工多胎生育每多生1个婴儿增加产假15天E 女员工产前休息15天

考题 单选题为妇女的劳动安全和健康,对产期的女职工给予不少于()天的产假和生育待遇。A 60B 90C 180