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《哈尔滨客运段安全经营绩效逐级负责制综合考核办法（试行）》的考核原则（）。
- A、一是逐级考核与部门督导相结合的原则
- B、二是结果考核与过程考核相结合的原则
- C、三是工作任务考核与工作质量考核相结合的原则
- D、四是处罚与激励相结合的原则
参考答案
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考题
《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，段对各科室、车间、车队及各车间、车队对本*部门各班组工作绩效考核分为：（）A、安全绩效考核B、经营绩效考核C、生产绩效考核D、安全生产逐级负责
考题
多选题《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，段对各科室、车间、车队及各车间、车队对本*部门各班组工作绩效考核分为：（）A安全绩效考核B经营绩效考核C生产绩效考核D安全生产逐级负责
考题
多选题《哈尔滨客运段安全经营绩效逐级负责制综合考核办法（试行）》的考核原则（）。A一是逐级考核与部门督导相结合的原则B二是结果考核与过程考核相结合的原则C三是工作任务考核与工作质量考核相结合的原则D四是处罚与激励相结合的原则
考题
判断题《哈尔滨客运段工作绩效考核办法（试行）》规定，工作绩效考核坚持以下原则：坚持安全与经营并重的原则。A
对B
错
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