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下列关于民事诉讼法律关系的说法，正确的是：（）
- A、民事诉讼法律关系只会存在于人民法院与当事人之间
- B、只有当事人的法律行为可以引起民事法律关系的产生、变更和消灭
- C、民事诉讼法律关系的主体只包括人民法院和当事人
- D、民事诉讼法律关系的主体不同于诉讼主体
参考答案
更多 “下列关于民事诉讼法律关系的说法，正确的是：（）A、民事诉讼法律关系只会存在于人民法院与当事人之间B、只有当事人的法律行为可以引起民事法律关系的产生、变更和消灭C、民事诉讼法律关系的主体只包括人民法院和当事人D、民事诉讼法律关系的主体不同于诉讼主体” 相关考题
考题
司法考试真题 下列关于法律关系的论述正确的为
下列关于法律关系的论述正确的为法律关系是法律规范产生的前提，法律规范是法律关系的实现形式权利义务主体之间存在的关系即为法律关系法律关系是特殊的思想关系权利主体是指法律关系中权利的享有
考题
司法考试下列关于对妨害民事诉讼行为强制措施的说法哪些是不正确的?
下列关于对妨害民事诉讼行为强制措施的说法哪些是不正确的?强制措施实际上是一种强制性教育手段强制措施应当适用于审判程序中妨害民事诉讼的行为强制措施应当适用于实施了妨害民事诉讼行为的当事人强制措施可以适用于实际妨害民事诉讼的行为人的非故意行为
考题
下列关于民事诉讼法律关系说法错误的是()。
A、审判法律关系是指法院与当事人和其他一切诉讼参与人之间形成的民事诉讼法律关系B、争讼法律关系是指在当事人之间以及当事人与其他诉讼参与人之间形成的民事诉讼法律关系C、民事诉讼法律关系体现了法院审判权和当事人诉讼权利的有机结合D、在民事诉讼法律关系中，法院的审判权应当被置于制约当事人诉权行使的优先地位
考题
下列关于劳动法律关系说法正确的是( )．A．劳动法律关系不是强制性法律B．劳动法律关系是单务关系C．劳动法律关系具有国家强制性D．劳动法律关系是双务关系E．劳动法律关系的内容是权利和义务
考题
下列关于法律关系的说法中，正确的是哪一项?（ ）A.法律关系是特定法律关系主体之间的权利和义务关系
B.调整性法律关系是因主体问违法行为产生的，有制裁性
C.程序法关系是第一性法律关系
D.法律关系主体是法律关系的参加者，包括自然人和法人两类
考题
关于法律关系，下列说法中不正确的是（）
A.民事法律关系均为相对法律关系
B.法律规范是法律关系产生的前提
C.在法律关系中主体的权利和义务是现实的
D.法律关系是以法律上的权利义务为内容的社会关系
考题
下列关于劳动法律关系说法正确的是（ ）A、劳动法律关系的内容是法定的权利和义务B、劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式C、劳动法律关系的客体：行为、财务。D、劳动法律关系的主体：劳动者和用人单位。
考题
关于法律关系的终止，下列说法不正确的是（）。A、法律关系的终止，可分为自然终止.协议终止和违约终止B、法律关系的终止，必须要有当事人双方的同意C、法律关系的自然终止是指法律关系的目的实现D、违约终止也包括不可抗力导致的法律权利无法实现
考题
下列关于民事诉讼法对事的效力，不正确的说法是（）。A、对事的效力是人民法院依照民事诉讼法受理案件的范围B、对事的效力是人民法院主管的范围C、对事的效力是人民法院管辖的范围D、对事的效力包括平等主体之间因民事法律关系发生争议引起诉讼的案件
考题
下列关于劳动法律关系说法正确的是（）。A、劳动法律关系不是强制性法律B、劳动法律关系是单务关系C、劳动法律关系具有国家强制性D、劳动法律关系是双务关系E、劳动法律关系的内容是权利和义务
考题
多选题关于一审法院判决丙给付甲、乙利息的做法，下列说法正确的是（ ）。[2010年真题]A违背了民事诉讼的处分原则B违背了民事诉讼的辩论原则C违背了民事诉讼的当事人诉讼权利平等原则D违背了民事诉讼的同等原则
考题
单选题下列关于法律关系的说法中，正确的是哪一项？（ ）A
法律关系是特定法律关系主体之间的权利和义务关系B
调整性法律关系是因主体间违法行为产生的，有制裁性C
程序法律关系是第一性法律关系D
法律关系主体是法律关系的参加者，包括自然人和法人两类
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单选题下列关于民事诉讼法对事的效力，不正确的说法是（）。A
对事的效力是人民法院依照民事诉讼法受理案件的范围B
对事的效力是人民法院主管的范围C
对事的效力是人民法院管辖的范围D
对事的效力包括平等主体之间因民事法律关系发生争议引起诉讼的案件
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单选题行政法律关系是法律关系中的一种，下列关于行政法律关系的说法，正确的是（）A
行政法律关系主体的法律地位是平等的B
行政法律关系客体是主体所享有的权利与义务C
行政法律纠纷可以调解D
行政法律关系的内容具有法定性
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多选题下列关于劳动法律关系说法正确的是()。A劳动法律关系的内容是法定的权利和义务B劳动法律关系是劳动关系在法律上的表现形式C劳动法律关系的客体：行为、财务D劳动法律关系的主体：劳动者和用人单位
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