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你新进单位,单位派你到其他单位开展工作,但你的对接人对你不理不睬,你怎么办?


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考题 果你被录用,单位派你到一下属单位蹲点,而下属单位的工作人员对你并不支持,甚至有人对你进行刁难,在这种情况下,你怎样开展工作?领导让你负责紧急处理一件事,但应配合的人不但不配合反而从中作梗,你怎么办?遇到挫折怎么办?

考题 你在单位负责技术工作,但最近有很多人资讯你某个新出台的政策,对这一政策你也不是特别熟悉,你怎么办? (考试大网站整理)

考题 你新进一个单位,工作非常出色。领导赞扬你。但不久听到同事们议论。说你对他们构成威胁,你怎么处理?

考题 如果单位安排你到一个与你的期望有所不同的岗位上,你将怎么办?

考题 领导派你到另一单位去办事,负责接待的刚好是一个与你有个人恩怨的人,不配合你。你怎么办?

考题 刚进单位。同事对你冷淡,对你不信任,你怎么办?

考题 你单位派你到基层调研,某媒体将你的个人意见发表出去,你怎么处理?

考题 单位领导对你有看法,在工作中为难你,你怎么办?

考题 如果你被录用,单位派你到一个下属单位蹲点,而下属单位的工作人员对你的工作并不十分支持,甚至有人刁难你。在这种情况下,你将采用怎样的方法来开展工作?

考题 刚进单位,同事对你冷淡,对你不信任,工作热情不高,怎么办?

考题 生产单位发生事故,领导派你去调查,可有些人反映你调查到的信息不真实,你怎么办?

考题 单位组织年终总结汇报,你正在做报告,你的同事打断你,说你的报告啰嗦,词不达意,你怎么办?如果你的领导也赞成你的同事对你的意见,你怎么办?

考题 你刚进单位门口,这时有一个群众拉住你,滔滔不绝的讲话;刚好又有一名其他单位的人来找你办急事,此时你的单位没人,你要怎么办?

考题 领导派你到对口单位进行学习,你发现对口单位的财务制度有问题,就向该单位人员提出了自己的意见,但该单位人员嫌你多管闲事,你如何对待?

考题 如果你想在单位干出一翻大事业,可是你的领导不支持你,对你有意见,你该怎么办?

考题 当你进入新的单位,有人怕对自己造成威胁,对你排斥,你怎么办?

考题 到一个新的单位,很多问题你都不懂,去请教老同志,但领导说你办事效率不高,你怎么办呢?

考题 如果你对现在的单位不满意你该怎么办?

考题 单位要参加展览会,但发现你单位和另一个单位的内容重复,你认为角度不同,可以留用,处长不同意你的意见,要你更换,你怎么办?

考题 单位派你组织老干部到某地疗养,你怎么组织?

考题 你新到单位,领导在公开场合对你进行表扬,有同事提醒你不要过于张扬,同时还有原来和你私交不错的同事对你冷淡,你怎么办?

考题 你刚进单位门口,这时有一个群众拉住你,滔滔不绝地讲话;刚好又有一名其他单位的人来找你办急事,此时你的单位没人,你要怎么办?

考题 新进单位,同事对你冷淡,对你不信任,工作热情不高,怎么办?

考题 问答题你刚进单位门口,这时有一个群众拉住你,滔滔不绝地讲话;刚好又有一名其他单位的人来找你办急事,此时你的单位没人,你要怎么办?

考题 问答题新进单位,同事对你冷淡,对你不信任,工作热情不高,怎么办?

考题 问答题你新进单位,单位派你到其他单位开展工作,但你的对接人对你不理不睬,你怎么办?

考题 问答题你从原单位调入新单位,你与原单位的领导私交甚好,新单位领导因此对你很不满意,认为你不踏实工作,你怎么办?