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古典管理理论在人性方面,认为人是()

  • A、理性的经济人
  • B、经纪人
  • C、管理人
  • D、社会人

参考答案

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考题 古典管理思想的主要理论包括( )。A.科学管理理论B.一般管理理论C.行政组织理论D.需要层次理论E.人性假设理论

考题 属于古典管理理论的是A、行政组织理论B、群体力学理论C、人性理论D、人际关系学说E、系统论

考题 古典管理理论认为人是( )。A.复杂人B.经济人C.社会人D.古典人

考题 下列中认为人性本善理论的是: A、A理论B、X理论C、Y理论D、C理论

考题 马克斯·韦伯是德国在古典管理理论方面的主要代表人物。()

考题 古典管理理论是西方管理理论发展的第一阶段,分别由以下几种理论组成()A.人际管理理论B.人性管理理论C.早期管理理论D.传统管理理论E.科学管理理论

考题 法国在古典管理理论方面的主要代表人物是H.法约尔。()

考题 “经济人”假设是古典经济学家和古典管理学家关于人性的假设,是西方经济学和泰勒()的出发点。 A.管理科学理论B.科学管理理论C.组织理论D.科层制理论

考题 属于古典管理理论的是A.行政组织理论 B.群体力学理论 C.人性理论 D.人际关系学说 E.系统论

考题 Y理论认为人性是善良的。()

考题 古典管理理论对人性的基本假设,认为人是()。A、复杂人B、经济人C、社会人D、单纯人

考题 厄威克长期从事()和研究工作,他在管理学方面的主要贡献是把古典管理理论()。

考题 厄威克长期从事著述工作,他在管理学方面的主要贡献是把古典管理理论()。

考题 古典管理理论是西方管理理论发展的第一阶段,分别由以下几种理论组成()A、人际管理理论B、人性管理理论C、早期管理理论D、传统管理理论E、科学管理理论

考题 在人性理论研究方面最突出的是美国行为科学家麦格雷戈的()。A、组织管理理论B、激励理论C、X理论-Y理论D、期望理论

考题 古典管理理论是将人视为()种人性。A、经济人B、社会人C、自我实现人D、复杂人

考题 古典管理理论对人性的基本假设,认为人是()。

考题 与古典管理理论对人性的“经济人”假设不同,人际关系学说对人性的假设是认为人是“()”。

考题 麦克雷戈在《企业中的人性方面》一书中根据“经济人”的人性假设提出的管理思想概括为X理论。

考题 ()又称人性优缺点模型,该理论认为人性既有优点,也有缺点,人性化管理的关键就是要根据人性的优缺点来设计企业的制度。A、X理论B、Y理论C、超Y理论D、超XY理论

考题 填空题厄威克长期从事()和研究工作,他在管理学方面的主要贡献是把古典管理理论()。

考题 单选题古典管理理论是将人视为()种人性。A 经济人B 社会人C 自我实现人D 复杂人

考题 多选题古典管理理论是西方管理理论发展的第一阶段,分别由以下几种理论组成()A人际管理理论B人性管理理论C早期管理理论D传统管理理论E科学管理理论

考题 填空题厄威克长期从事著述工作,他在管理学方面的主要贡献是把古典管理理论()。

考题 填空题厄威克在管理学方面的主要贡献是把古典管理理论()。

考题 填空题古典管理理论对人性的基本假设,认为人是()。

考题 单选题古典管理理论对人性的基本假设,认为人是()。A 复杂人B 经济人C 社会人D 单纯人