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社会劳动需求不充分，但仍将劳动力硬性吸收进入工作单位尔就业，形成劳动力在岗位上工作人物小的状态，经济上称之为（ ）：
- A、潜在性失业
- B、隐蔽性失业
- C、不充分就业
- D、停滞性失业
参考答案
更多 “社会劳动需求不充分，但仍将劳动力硬性吸收进入工作单位尔就业，形成劳动力在岗位上工作人物小的状态，经济上称之为（ ）：A、潜在性失业B、隐蔽性失业C、不充分就业D、停滞性失业” 相关考题
考题
关于劳动力市场均衡的说法，正确的是( )。A．劳动力市场上所有想就业的人都能实现就业B．劳动力需求和供给双方经过谈判，达成一个大家都能够接受的工资水平C．达成均衡就业量和均衡工资率D．劳动力市场均衡一旦形成，就很难发生改变
考题
关于劳动力市场均衡的说法，正确的是（）。
A.劳动力供给不变，劳动力需求下降，则均衡工资率会下降
B.劳动力供给不变，劳动力需求上升，则均衡工资率会下降
C.劳动力需求不变，劳动力供给上升，则均衡就业量会下降
D.劳动力需求不变，劳动力供给下降，则均衡工资率会下降
考题
当劳动力市场上工资率和就业量的波动趋于均衡点时，应具备的条件有（）A、劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性B、劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性C、劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性D、劳动力供给曲线比需求曲线更为陡峭E、劳动力供给曲线比需求曲线更为平缓
考题
关于劳动力市场均衡的说法，正确的是（）。A、劳动力市场上所有想就业的人都能实现就业B、劳动力需求和供给双方经过谈判，达成一个大家都能够接受的工资水平C、达成均衡就业量和均衡工资率D、劳动力市场均衡一旦形成，就很难发生改变
考题
人力政策又称积极劳动力市场政策是政府通过对劳动力进行重新教育和培训提高其就业适应能力以达到（）A、改善劳动力的需求结构B、改善劳动力的供给结构C、提高劳动力市场运行效率D、扩大就业需求
考题
关于优等劳动力市场和次等劳动力市场的说法，正确的是（）。A、优等劳动力市场形成的原因是存在劳动力市场垄断B、优等劳动力市场就业条件好，工资福利水平高，但职业保障性较差C、次等劳动力市场就业条件差，工资福利水平较低，职业保障性也较差D、次等劳动力市场上的劳动者是无法进入优等劳动力市场的
考题
单选题关于优等劳动力市场和次等劳动力市场的说法，正确的是（ ）。A
优等劳动力市场形成的原因是存在劳动力市场垄断B
优等劳动力市场就业条件好，工资福利水平高，但职业保障性较差C
次等劳动力市场就业条件差，工资福利水平较低，职业保障性也较差D
次等劳动力市场上的劳动者是无法进入优等劳动力市场的
考题
多选题当劳动力市场上工资率和就业量的波动趋于均衡点时，应具备的条件有（）A劳动力供给弹性小于劳动力需求弹性B劳动力供给弹性大于劳动力需求弹性C劳动力供给弹性等于劳动力需求弹性D劳动力供给曲线比需求曲线更为陡峭E劳动力供给曲线比需求曲线更为平缓
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